篇一：民主生活会个人剖析材料
“把握强军目标，增强党性修养”专题
民主生活会个人剖析材料
加强党的建设，是新形势下强军目标的灵魂，是消防部队履行职责使命、永葆忠诚本色的生命工程。新的目标对党员领导干部提出了新的要求，围绕此次民主生活会“把握强军目标，增强党性修养”的主题，我认真对照“三个绝对”、“四个忠于”和“五个过硬”标准，深入剖析自身在党性原则、理想信念、勤政廉政、服务意识等方面存在的问题和不足，现将个人对照检查情况报告如下，恳请领导和同志们给予批评和帮助。
一、自身剖析情况
（一）党性原则方面。作为一名党员，我能够在思想上和行动上与党中央保持高度一致，坚持正确的原则立场，在大是大非面前始终保持清醒头脑，坚决做到一切行动听指挥，保持了一名党员干部应有的政治敏锐性。但同时也存在一些不足：一是理论学习不深入。在理论学习中缺乏下苦功夫、硬功夫的狠劲，对党的基本理论掌握不精不细，精神实质理解不深不透，理论学习存在疲于应付的现象。二是理论与实际结合不紧密。学以致用的实际情况少，停留在学习表面的时候多，分析问题和解剖问题的水平不高，不能灵活地运用理论解决一些难点、热点问题。三是创新意识不明显。有时缺乏自己的判断和创新，在工作上有墨守成规的现象，习惯于用过去的思维模式和工作方法，不善于运用新知识解决新问题。
（二）理想信念方面。在任何时候、任何情况，我都把坚定
的共产主义理想信念摆在首位，树立正确的世界观、人生观、价值观，始终保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、名利。但随着环境的改变，自己在理想信念方面也受到一些冲击和弱化，主要体现在：一是精神追求退化。政治上的高度、定力还不够，危机意识不强，思路、眼界、胸襟还不够宽，时常会自我满足。二是工作闯劲不足。由于经验阅历、思维方式、工作基础等方面的因素，自己在工作中时有畏难情绪，工作节奏不够紧张，谨慎有余。
（三）勤政廉政方面。在勤政廉政方面，我能够自觉以党纪、法规和部队条令条例为准则，从严约束自己的言行，增强责任意识、大局意识和纪律意识；注重自我管理，自我提高，追求文明向上的生活方式，自觉做到慎独、慎微，能够耐得住艰苦，抗得住诱惑。没有出现执行规章制度不严，讲排场、比阔气，追求享乐、贪图享受的现象。实际工作中表现出的不足主要有：一是存在安于现状的思想。工作之余，很少能真正静下心来看看书、读读报、思考思考问题。二是作风还不扎实。缺乏干不好工作寝食不安的紧迫感，满足于把上级安排的指示和要求落实好，上级怎么说就怎么做，领导怎么讲就怎么干，思路不够开阔，思维不够灵活。
（四）工作意识方面。我始终把握“重实际、说实话、求实效”作为一切工作的出发点，牢记全心全意为官兵服务的宗旨，不务虚功，不图虚名，服务意识和全局观念比较牢固。尽管如此，由于在大队工作中我作为内勤参谋，身兼大队内勤以及防火工作，在工作中某些方面存在着抓工作轻重缓急不明的情况，导致个别工作有办理时间长，办事效率不高的现象。
二、产生问题的原因分析
围绕新形势下强军目标的新要求，对照“三个绝对”、“四个忠于”和“五个过硬”标准，逐一梳理出上述问题，我认为有经验不足、精力限制等客观原因，但究其根源和本质，还是主观上的因素居多。通过深入剖析，我认为主要有几个方面的内在因素：
一是理论学习不够深入。对重要理论和决策的了解不够系统全面，对新时期党的历史使命和政治责任的领悟不够深入，不能用辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观、方法论，全面、系统地分析问题和指导实践。有时把学习理论当作软任务，把实际工作作为硬指标，出现了理论学习与业务工作脱节的现象，或是简单地掌握一些精神就可以了，没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性。
二是进取意识不够强烈。思想解放不彻底，在执行新的理念时还有认识上的差距，在主观上表现为缺乏开拓进取的意识，缺少高标准的工作姿态，缺失长远的工作目标。有时或多或少放松了对自己的严格要求，削弱了奋发向上、攻坚克难的精神状态，逐渐蔓延出一些惰性，从而产生进取精神不强，思想松懈的问题。
三是主动作为缺乏魄力。小心谨慎有余，雷厉风行、立说立行的作风没有全面落实，虽有一些工作上的新想法，但考虑的因素过多，得到推行的较少；局限于完成目标任务或上级安排的工作，很少全面搜集、整理基层官兵的意见和建议，不能靠前思考，主动作为，一些工作处于被动。
三、今后努力的方向和改进措施
（一）进一步增强自身政治意识，防止和克服头脑不清醒的问题。始终保持坚定的理想信念，善于从政治上观察和处理问题，
不断增强政治敏锐性和鉴别力。一是认真学习党的创新理论，运用理论指导实践，真正掌握党的科学理论所蕴含的世界观和方法论，在武装头脑、推动工作、指导实践上取得更大成效。二是对上级的决策部署和各项指示，坚决贯彻，决不打折扣；三是不断培养识大体、顾大局的优良素质，对国际形势、社情民情、中央决策、部队动态了然于胸，自主增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性。
（二）牢固树立终身学习的观念，防止和克服不勤奋不刻苦的问题。一是坚持以科学的理论作指导，不断积累先进经验，充分发挥集体智慧的结晶，进一步坚定正确的政治方向，树立正确的世界观、人生观和价值观。二是为全面适应时代发展变化对党员修养提出的新要求，坚持以“如饥似渴”的求知欲望，多方位学习法制观念、文化艺术、科学信息等知识，培养广泛的兴趣爱好，不断扩大党性修养的内涵，主动适应新时期社会对党员干部的新要求。
（三）不断锤炼事业心和责任感，防止和克服精神状态不佳的问题。高度的革命事业心和责任感是党性修养的突出表现，从主观上要求我们认清自己的岗位、明确自身的责任，以良好的精神状态，尽职尽责干好本职工作。一是增强干劲和钻劲。在实际的岗位上集中心思和精力，埋头苦干，把蓝图变为现实，把计划付诸实施，绝不放松要求。二是进一步转变工作作风。坚持作风上务实、工作上扎实，说实话、干实事、求实效。
（四）不断增强防腐拒变的能力，防止和克服形象不好的问题。在当前错综复杂的社会背景下，坚决筑牢自身思想防线，全面加强道德修养，弘扬社会主义道德风尚。一是牢固树立立党为
公、执政为民的思想，把权力和责任统一起来，正确行使权力，不弄权、不揽权、不越权，自觉接受广大官兵监督，清清白白、坦坦荡荡地履行职责。二是后勤工作涉及钱、财、物，工作岗位较为敏感，要时刻保持清醒的头脑，坚决贯彻财经纪律，和部队的规章制度，公道办事。三是始终把生活正派、情趣健康作为人生准则来遵循，重名节、重气节、重小节，自省、自警、自励，带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德，永葆共产党员的浩然正气和革命本色。
以上是我的剖析和思想汇报，请各位同志评议，我将在努力整改上述问题的同时，虚心接受领导和同志们的批评和建议，在工作实践中不断改进自我、完善自我，在本职岗位上为实现强军目标贡献一份微薄的力量。
篇二：民主生活会个人对照检查材料
个人对照检查材料
（送审稿）
2014年度民主生活会确定了“严格党内生活，严守党的纪律，深化作风建设”的主题，既是对党的群众路线教育实践活动的阶段性总结，也是对领导班子及个人加强思想、作风建设，依靠自身力量解决矛盾的有效鞭策。对于保持整治“四风”好势头、推动改进作风常态化，更好地进行党内监督，具有不可替代的重要作用。
一、 基本认识和总体情况 通过认真学习党的十八大和十八届三中、四中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神，特别是对照《党章》和“三严三实”要求，深入剖析自己，在思想认识、党性修养、作风建设方面有了更深刻的认识和体会。一是“三严三实”本身就是一个统一而严密的整体，“三严”是“三实”的基础和动力。“严”是慎独慎微的自律，“实”是脚踏实地的干劲，“严”与“实”的提出有着鲜明的时代性和针对性，也为我们企业自身面临全面转型关键时期的经营发展指明了方向。二是严以修身是根本，就是要从价值观与信念上或说是从源头上打造“金刚不坏之身”，才能有效遏制“四风”及各类变种滋扰；严以用权是核心，就是要求一名共产党员要时刻牢记“权为民所赋”的马克思主义权力观，要在应用于实践的过程中敬畏权力，做有责任、有使命的掌舵人，充 1
分认识在肩的压力和动力才能实现真正意义上的“为民所用”；严以律己是规范，就是警惕党员干部要有一把衡量自己的标尺，要严格遵守标尺上的刻度行事，持续提高自我约束能力，才不会形式化、特殊化。三是作风建设是一项持久战，是从准则遵守升华为价值信守的一个长期而复杂的过程，“谋事”、“创业”、“做人”囊括了党员干部工作、生活的各个层面，既提出了要如何做人，又明确了要如何为官。因此，思想是一切行动的前提，不进则退，小进亦是退，作风建设永远在路上。
二、 存在主要问题
（一） 贯彻民主集中制方面
1、发扬民主不充分，对于常规的个别议题或项目事前了解、研究不充分，或是单面听取条线意见建议，深层次的发言不充分，造成决策效率不高。
2、批评与自我批评开展得少，碍于面子的想法作祟，深度性较差，一些问题没有从思想和根源上解决透。
3、三重一大在执行闭环管理方面有欠缺，重开头轻结尾，缺乏扎实有效的过程监督。
（二）遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律方面
1、遵守政治纪律方面。一是思想上始终与党中央保持一致，坚决服从上级组织决定，及时落实相关工作安排，对照《党章》和党员的要求还有较大差距和不足，对中央和习总书记的系列重 2
要讲话精神理解、领会的不全面、不深刻。二是政治理论学习的主动性欠缺，党建工作的力度小，还没有形成一套较为体系化的基层党建管理落实制度，解放思想、创新思维还有差距。三是政治敏锐性不高，在一些消极言论面前，认为管好自己不发表对党和国家不利的观点就行，缺乏应有的政治责任感。
2、遵守组织纪律方面。一是理想信念不扎实，党员意识薄弱，在落实民主集中制的过程中，关注关键的风险点和利益点多，其他方面关注得少，认为主要环节没有问题就可以。二是党内生活不饱满，有时形式化。比如：个别学习形式单一化，了解、安排层面上的内容多，对于深层次的分析或者有效结合实际的分析不足，导致为了学习而学习，没有真正发挥应有作用。三是组织观念淡薄，一切以经营发展为核心，存在重网络建设与业务发展的融合和协同，轻廉政建设与实现健康运营同步抓同步硬，造成了实际工作与党建工作的结合不深入。四是对于工作落实或员工当中存在的一些不良风气批评不严厉，整治力度不大，有时碍于面子手下留情，有过得去的好人思想。
3、遵守廉政纪律方面。一是“一岗双责”主体责任落实不全面，过于强调经营工作，在廉政建设方面抓得不深入、不彻底，方式单一、内容简单，多停留在提醒或是规定动作上，缺乏行之有效的制度、流程等创新动作的硬性管理，存在“一手硬一手软”的现象。二是监督工作不到位，对于一些规定动作只是做相关部 3
署和安排，只关注有没有完成、有没有按要求完成，忽视了完成的质量和效果评估，没有通过很好地监督作为实践性的经验在公司进行宣贯。三是对于“一级抓一级，层层抓落实”的层级管理过问得少，尤其是关键岗位人员缺乏有效的风险发现手段，以及对于一些短期工作中发现的风险点缺乏及时、合适的可控制、可操作手段。
4、对照“七个有之”。一是在选人用人方面多维度听取多方意见建议，坚持任人唯贤、德才兼备、注重实绩、公平择优的原则。二是严格禁止搞团伙及拉帮结派的行为，工作中对全体同志一视同仁，不散发、不传播不利言论，引导大家发扬协同精神，共同助力公司持续健康发展。三是在工作中严格按照党的原则和政策办事，不搞阳奉阴违，但自觉抵制各种不良之风的方式方法较为单一。四是在思想行动上、政治上始终与党中央保持高度一致，但个别时候遇到周围人在一些场合的不当言论未能从思想上正确引导，没有及时制止并给予批评教育。
通过对照“七个有之”使我更加清醒地认识到，“严格党内生活，严守党的纪律，深化作风建设”任重而道远，是要求每位领导干部从思想上认识到位、从行动上履职到位、从整改上落实到位、从督导上检查到位才能真正做到严格、严守和深化，这是一个从自身着手、从点滴着力、从细节把关的根基活儿、细致活儿， 4
要持之以恒、坚定不移的走下去，不断注入新的生命力，才能充分发挥党员引领示范作用，提升组织战斗力和企业凝聚力。
（三）关于贯彻落实中央八项规定、坚决反对“四风”方面
1、形式主义方面。一是工作作风不实，忙于事务性的工作多，对于经营发展中的短板问题，要求提升的点多，对于更细致地分析、把控和举措方面引导得少；只争朝夕、雷厉风行的工作激情和敬业精神有所减退，距离真抓实干有一定差距。二是群众意识不强，深入一线，走入员工，了解工作落实情况少了，没能很好地接地气；总认为太多的事情需要处理，弱化了为员工在思想、工作、生活上关心帮助、排忧解难方面的工作。三是学风不端正，“学用”脱节。在学习上存在实用主义，把握形势、了解大局不深不透，理论联系实际和融汇贯通不够，开拓思路受限，致使理论学习与实际工作有时脱节。
2、官僚主义方面。一是欠缺创新意识，有些工作墨守成规不敢突破，受传统思维定势的影响，想问题、做工作沿袭老方法、老套路多；面对新情况、新矛盾，心存“推诿”，开展工作缺乏创造性。二是欠缺担当意识，精细化管理方面还有不足，说得多做得少；有时存在工作等靠、不愿担当的问题；对于风险不突出的项目个别时候存有仓促议事、漠视问题的现象。三是欠缺主动意识，习惯于听汇报和一对一条线沟通，主动走出办公室，深入市场了解员工期盼、掌握市场需求方面做得不扎实；对全局工作关注得深度不够，个别时候大局观念出现偏差，认为不出问题就可 5
篇三：2015民主生活会个人对照检查材料
2014年度民主生活会
个人对照检查材料
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（ 2015.1）
按照省纪委、省委组织部通知精神，今年县以上党和国家机关领导干部民主生活会的主题是“严格党内生活，严守党的纪律，深化作风建设”，重点是认真贯彻落实中央八项规定精神、坚决反对“四风”、持续抓好整改落实。
根据上述要求，公司党总支认真研究制定了本次民主生活会方案，并及时组织开展了会前学习、征求反馈意见、撰写审阅对照检查材料、逐一谈心谈话等活动。在此期间，我认真学习了习总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会上的重要讲话、省委书记王儒林在全省领导干部大会和全省党的群众路线教育实践活动总结大会上的讲话等一系列规定内容；同时，认真对照“三严三实”的要求，对照征求到的群众意见，对照教育实践活动的整改措施，对自己一年来在执行民主集中制、遵守党的纪律和中央八项规定精神、坚守责任担当等方面情况进行了反思剖析。通过学习反思和对照检查，使自身在思想认识方面有了新提高，在问题查找和根源剖析方面有了新深入，在整改落实方面有了新措施，
在今后工作有了新目标。对照检查如下。
一、查找的主要问题
（一）理论学习方面有差距。按照上级安排做的多，主动学习的少，更缺乏挤时间学习的意识，也存在着注重抄写学习笔记、学习卡片而囫囵吞枣、不求甚解的情况。学习浅尝辄止、蜻蜓点水，在系统深入上还不够重视，导致对政策规定学习不透，不能很好地用于实践，用于工作。
（二）在落实从严治党管党责任方面有差距。党总支是管党治党的主体，作为副书记、纪检书记，自己能够尽力完成党组织交给的各项任务；但是，在工作主动性上还不够，有依靠书记的指示安排去工作的“等、靠、要”思想；也存在着在廉政监督方面制度建设不完善、有盲点不到位的情况。
（三）在工作全面推进方面有差距。工作经验不足，业务知识老化，现代管理知识缺乏，凭老经验做新工作，用事业单位的办法做企业管理工作，老办法不顶用，新办法不会用，进取精神不足，创新能力不够。
（四）在作风建设方面有差距。通过教育实践活动，自身在反对“四风”和作风建设方面有了很大提高。但是有些不良习惯还时常冒头，如，一些工作重形式轻内容，还有搞花架子思想；一些工作有布置没检查，或者检查把关不严，有老好人思想；工作中被动应付多，缺乏系统性创造性，等
等。
二、主要原因的反思剖析
（一）思想修养有所欠缺，对理论学习重要性认识不足。一是没有把政治理论学习放在一个重要的位置，在学习上存在着一定的片面性，缺乏对政治理论和经营管理理论的系统研究和深刻理解。二是对马列主义、毛泽东思想、特色理论等学习不够深入、理解不够透彻、贯彻不够自觉。三是没有经过严格的党内政治生活锻炼，党性修养缺乏，理想信念不够坚定。
（二）宗旨观念有所淡化，对党的群众路线认识不足。对坚持改造世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，改造不够，有了贪图享受的思想意识；对群众的感情薄了，与群众打成一片的作风少了，全心全意为人民服务的公仆意识淡了。
（三）工作主动性、创造性有所弱化，创新意识不足。忙于应付多、主动落实少，研究情况多、解决问题少，缺乏创造性开展工作，在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面不积极不主动，被动应付。
三、今后努力方向
（一）要进一步深入学习讨论，充分认识山西腐败问题的严重性和危害性，自觉把思想和行动统一到省委决策部署上来。我省系统性、塌方式腐败问题，究其原因，一是那些
腐败分子失掉了理想信念，放弃了党性要求，思想变质，行为贪婪；二是党委党风廉政建设的主体责任没有认真履行，权力失去了应有监督，政治生态受到严重破坏。这些问题不仅严重损害了山西形象，而且损害了人民的利益，损害了党的形象。当前全省上下深入开展的以“深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，净化政治生态，实现弊革风清，重塑山西形象，促进富民强省”为主要内容的集中学习讨论落实活动，是省委在山西处于重要历史关头采取的重大举措，是解决山西问题、办好山西事情的迫切需要，是顺应群众期盼、实现富民强省的必然选择。
我们要通过深入学习讨论，系统理解把握党的十八大和三中、四中全会精神，以及习总书记重要讲话精神和王儒林书记有关讲话精神，始终保持思想、政治上的清醒和坚定，把思想和行动统一到党中央对山西省领导班子的调整和对山西工作的重要指示上来，统一到省委的各项部署上来，统一到学习讨论落实活动上来；要通过学习不断提高政治业务素质，努力加强党性锻炼，切实提高政治素养，树立起正确的世界观、人生观、价值观和科学的政绩观、地位观和利益观；要坚持学用结合、学以致用，切实用先进的理论指导工作实践，把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效，为净化政治生态、实现弊革风清、重塑山西形象、促进富民强省的目标作出自己的贡献。
（二）要进一步改进工作作风，密切联系群众，以满足群众需求为工作落脚点。要针对工作中的薄弱环节和突出问题，切实采取改进工作、完善机制等措施，不断提升工作水平。要牢固树立群众观点，忠实执行党的群众路线。要以解决思想工作中的实际问题为出发点，以改进自身工作作风、提高工作成效为落脚点，深入基层深入职工，听取群众意见建议，主动联系服务群众，虚心接受群众批评。
（三）要进一步发挥模范带头作用，为水务事业快速健康发展做出贡献。要带头遵守党纪国法，始终与党中央保持高度一致；带头反对“四风”，厉行节约、反对浪费；带头廉洁自律、弘扬正气。要进一步增强改革意识，坚持解放思想，与时俱进，迎难而上，积极工作；努力创新学习方式、工作理念、工作手段和工作机制，不断总结和完善工作经验，圆满完成集团党委和公司党总支的各项决策部署。
《反四风民主生活会个人剖析材料第2页》出自：百味书屋
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