篇一：2014年整改措施
关于2014年年终检查院感方面的整改措施
根据年终市专家组2014年12月18日对我院院感及防保方面检查的反馈意见：
存在问题:
1、未设置重症监护室、预检分诊处、感染性疾病科门诊建筑不规范；
2、手术室布局流程欠合理，各区域房间设置存在交叉现象，辅助用房设置不足；
3、医疗废物管理欠规范：暂存处两间房，未配备病理性废物存放冰箱；
4、手卫生设施及用品配备不到位，医务人员手卫生依从性、正确率低；
5、消毒供应室未配置消毒煮沸槽；
6、检验科未开展耐药菌检测。
针对专家组提出的问题采取以下措施：
1、按照原卫生部《医院感染管理办法》、《重症医学科建设与管理指南》、《手术室建设及管理规范》、《关于二级以上综合医院感染性疾病科建设的通知》等要求，加强各重点部门(重症监护室、手术室、感染性疾病科)的建设及管理，保证手术室及辅助用房规范布局、流程合理。
2、按照国务院《医疗废物管理条例》等要求，加强医疗废物管理，建设医疗废物暂存处三间，配置必要的水枪、病理性废物存放冰箱及防护用品。
3、按照卫生部《医务人员手卫生规范》对全院各临床科室统一更换非手触式洗手设施，及干湿手设施，从而提高手卫生依从性、正确性。
4、按照卫生部消毒供应中心三个规范要求，配置消毒煮沸槽。
5、加强微生物实验室建设，选派1-2名专职人员，到上级医院进行微生物监测培训，从而保证多种耐药菌的监测工作顺利开展。
篇二：整改方案1
加快专项建设资金工作进度的整改方案
《****》文件通知要求，对省重大项目稽查办在我镇稽查中发现的问题，一是基金项目准备不充分，前期工作进展缓慢；二是基金支付率低，大多未拨付至项目单位；三是项目开工率低，已开工的项目进展缓慢，投资完成率低；四是项目单位资金筹措能力不足，配套资金落实率低。针对以上四个问题我镇及时制定措施进行全面整改落实，并对整改工作中发现的新问题新思路进行了进一步的完善，取得了较好的效果，现将的整改落实工作情况汇报如下:
一、进展情况
至目前，完成调查摸底拆迁户***户，4月29日全县棚改领导小组会后完成堪丈***户，土地面积***，涉及建筑物***。
二、存在的具体问题
一是人员缺失、缺口太多，二是补偿标准还没有批复下来；三是前期无固定工作场所；四是办公设施不到位；六是规划路网范围太大，没有进行规划放线，无参照物，丈量登记难度大。
三、整改措施
1、加强力量。成立了以党委书记***同志为组长、党委副书记、政府镇长***、人大主席***、纪委书记***、副镇长***、土地和规划管理所所长***、***村支部书记***同志为副组长的棚改工作领导小组，***同志担任棚改工作办公室主任，***同志担任办公室副主任。领导小组下设两个征迁工作组，全面负责棚改工作的丈量登记、签订协议、补偿安置、矛盾纠纷排查等。同时，在保留原来棚改工作人员的基础上，再增加了***名专职工作人员。
2、细化进度。安排2个征迁工作组，分别于6月底完成丈量登记30户，累计完成80户；8月底全面完成168户丈量登记并公示。
3、兑付资金。6月底完成***片区拆迁补偿方案并报经县棚改办审批；7月底完成补偿资金核算和公示；8月底完成协议签字、资金兑付；11月底完成拆迁。
4、科学规划。积极与***大学联系，做到项目科研与棚改规划同步进行；8月底完成科研；9月底完成规划审批。
篇三：便民服务中心整改措施
金坪民族乡便民服务中心整改措施
自2012年6月我乡便民服务中心成立以来，在乡党委政府的领导和县行政服务中心的指导下，坚持以“便民、规范、高效、廉洁”的服务理念，不断提升便民服务工作水平，取得了较好成绩和效果。但在服务中心运行过程和工作探索中，也发现仍存在不少问题，与群众的要求相比较，仍然存有差距，有待改进与提高。现对照上级领导和部门对我乡便民服务中心检查意见及《县2013年度乡镇便民服务中心建设工作考核办法》等有关要求，结合群众路线教育实践活动，我乡服务中心认真查找自身问题，并提出整改措施如下：
一、存在问题
1、运行机制方面。内部管理有待进一步加强，制度落实有待进一步到位，规范化服务有待进一步提高，窗口岗位衔接工作有待进一步加强。乡镇工作人员偏少，中心工作人员往往兼管多项工作，既忙窗口工作，又忙站所业务、现场勘查、矛盾化解等工作，还忙乡中心工作，窗口人员的任务是两头兼，工作是两边跑，没有理顺窗口之间、窗口与业务站所之间的工作衔接。
2、工作责任心方面。个别窗口人员工作标准不高、得过且过、应付了事现象，有时有上下班有迟到早退现象，在上班时间串岗、聊天，大声说笑，办事效率不高。有些部门尽管进驻了服务中心，但仍然习惯于老办法运作，或舍不得
部门利益，或办事图自己方便，导致办事时间过长，办事效率低下问题仍然存在。
3、工作作风方面。个别工作人员服务理念不强，遵守中心服务规范欠认真，存在服务态度不好、办事拖拉、效率不高的现象，主动服务、热情服务不够。
4、能力素质方面。有些岗位工作人员业务欠精，解决问题、服务基层能力不强。
二、整改意见
1、整合有效资源，健全服务体系。
加强组织领导，提高思想认识，克服服务中心是“临时”、“摆设”等错误观念，强功能、增效能、聚合力，进一步整合各部门资源，完善中心服务项目，健全中心服务体系。在服务指导思想上，要根据乡镇站所职能和农村群众的实际需求，在行政服务基础上，突出政策服务、事务服务、技术服务、信息服务、咨询服务，增强中心服务的针对性和实际效果。
2、改进工作方式，提高服务水平。
围绕“便民、规范、高效、廉洁”这个核心，延伸服务触角、创新服务手段、完善分类办理服务，为群众提供全方位、零距离、一站式服务。
延伸服务触角。在完善乡镇便民服务中心基础上，规范村级便民服务代办点建设，严密乡、村便民服务链条，确保全天候地为群众提供服务。
创新服务手段。在便民服务中心定岗定员定时上班的基
础上，开展电话服务、预约服务、上门服务、代办服务等多种服务方式，无论是否进驻中心服务项目，无论是否上班时间，群众前往办事都能提供优质服务。
完善分类服务。对在中心职权范围内的，只要符合要求，可以当日审批的项目实行直接办理制，做到即来即办，当场办理；对中心不能当场办理，需要公告、论证或现场勘查的申请事项，窗口工作人员应直接负责，实行承诺办理制；对需要两个以上部门联合审批的项目，只要材料齐全，实行联合办公，并联审批制，在规定时间内办结；对政策性法律性较强，一时无法解决或明确答复的事项，中心要提供受理服务并负责做好联系协调工作；对需报上级审批的申请事项，实行全程代理制，在规定时间内帮助办结；对不符合条件不予批准的项目，实行否定报备制，受理窗口现场口头或书面告知不予批准的理由，并负责做好解释工作。
3、加强制度建设，完善服务机制。
进一步建立健全各项工作制度，通过制度规范工作人员服务行为，通过制度强化窗口便民服务意识，通过健全制度使服务中心形成行为规范、运转协调、公开透明、廉洁高效的长效服务机制。
一是建立服务公开制度。通过服务指南、办事须知、热线电话等形式，向社会公开服务项目、办事程序、申报材料、承诺期限、投诉方式，方便群众办事，接受社会监督。
二是建立便民服务制度。健全岗位责任、服务承诺、首问责任、一次性告知、限时办结、过错责任追究等制度，简
化办事程序，缩短办事周期，提高办事效率。尤其要强化一次性告知制度，接受群众的咨询服务时，窗口工作人员必须一次性完全、清楚地口头或书面告知所有应当做到和注意的事项。
三是加强教育，严格落实各项规章制度。认真组织学习相关的法律法规和各项规章制度。始终把措施制定、制度建设贯穿于便民服务中心工作纪律整改的全过程，严格日常管理，进一步增强了遵守纪律的意识，努力营造人人讲责任、守纪律、处处抓效能和干事、创业、为民的浓厚氛围。
四是加强督导检查，加大奖惩力度。采取多种形式，对便民服务中心工作人员思想状态、风气状态、精神状态、工作状态进行不定期督查暗访。对于在督查暗访中发现的问题，要实行跟踪问责，记录在案、定期通报等措施。对于工作人员不正确、不认真履行职责，发生乱作为、不作为行为，经调查了解后情况属实的，依据相关法律法规和各项规章制度视情节轻重给予组织处理或纪律处分。通过规范管理，严格执行工作纪律，把各种问题、错误倾向消灭在萌芽状态，真正实现以制度管人，以制度约束人，以制度引导广大干部职工牢固树立全心全意为人民服务的思想，以优良的作风促进各项工作的开展，为便民服务中心树立的良好形象。
金坪民族乡人民政府
2014年6月4日
《注册率低整改措施》出自：百味书屋
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