职业学院院长2019年度个人述学述职述廉述法报告
2019年是学院“内涵建设促进年暨改革创新年”， 学院办学规模不断扩大，办学条件逐步改善，办学质量与效益明显提升，学院更名幼专和新校区建设工作成效明显，学院社会影响力显著扩大。一年来，我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在省市两级党委政府的领导下，在学院党委的具体领导下，履职尽责，扎实工作。
一、坚定理想信念，提高政治站位
坚持习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”，坚定“道路自信、理论自信、制度自信、文化自信”，坚决维护“习近平总书记在党中央和全党的核心地位，党中央权威和集中统一领导”。忠诚党的教育事业，坚定社会主义办学方向，全面学习贯彻落实好十九大和十九届四种全会精神，积极推动习近平新时代中国特色社会主义思想进校园、进教材、进课堂。坚持“立德树人”为根本，全面加强学校思想政治工作，加强教师师德师风建设，加强理想信念教育和社会主义核心价值观教育，系好大学生的人生第一粒扣子，打好办学育人的社会主义底色，为党和国家培养社会主义的建设者和接班人。
二、 不忘初心、牢记使命，锤炼党性
今年下半年，学院开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育，我重点学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，通读了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》，提高了对主题教育的理论认识水平；深入调研，解决制约学院发展的关键问题，指导开展了“不忘师范初心，牢记育人使命，改革再出发”的学院发展大讨论；深刻检视问题，查找差距，列出问题清单，深入整改，扎实做好学院工作，推进学院更好的发展；定期参加党支部的三会一课，党委的民主生活会，为所在党总支全体党员讲党课。这次主题教育，我经受了政治的考验，接受了思想的洗涤，得到了党性的锤炼。
三、坚持党委领导下的校长负责制，加强班子建设
坚持依法治校，以人为本，民主管理，科学发展的办学理念，识大体、顾大局，坚持党对一切工作的领导，自觉接受党委的领导，尊重书记，遇事勤与书记沟通。同时，依法行政，高度负责，对党委的决议，重执行，抓落实，勤督办。讲团结，襟怀坦白，信任班子成员，认真听取他们意见，支持他们的工作，对急难险重的工作，亲临一线与他们共同解决。党委一班人心系学院发展，创造了团结共事的良好局面，为各项工作的顺利开展奠定了坚实的领导基础。
四、敬业担当，学院各项事业不断发展
（一）招生创新高。2019年学院招录新生__人，其中，落实国务院“高职扩招百万计划”录取学生__人，超额完成招生计划，在校生___余人，这是办学史上招生最多的一年。
（二）学前教育专业品牌持续提升。2019年6月，学前教育专业顺利通过了《__省高等职业教育创新发展行动计划（2015-2018年）》骨干专业建设项目验收，确定为省级骨干专业，并获得全省第二名的好成绩；在__省第三届学前教育专业技能大赛和__市第九届学前教育专业技能大赛中均获得团体一等奖；组织学前教育产教联盟单位管理者和骨干教师50人，赴__等地优质幼儿园和早教机构开展专业研修活动；积极开展校、园共建“学前教育专业实训基地”， 组织产教联盟单位签约授牌57家，加快构建市、县、乡三级学前教育专业实训基地。我院学前教育专业无论在规模上，还是在办学质量上都走在了全省的前列，专业品牌影响力大幅提升。
（三）师生参赛屡获奖项。一年来，分别有39名、55名教师在省、市级教学比赛中获奖。有3个教学团队在__省职业院校教师教学能力比赛中分别获得省级一、二、三等奖。在第六届__省普通高等学校军事理论课授课竞赛中，荣获二等奖。在__省高校辅导员职业技能大赛中荣获三等奖。一年来，学院共有116名学生在省市级比赛中获奖，获得国家级团体一等奖一个，省级比赛团体一等奖4个，团体二等奖4个，
（四）“三教改革”持续深化。教师队伍抓好专业能力提升和信息化水平提升，开展系部主任说专业、教研室主任说课程、骨干教师说课改的“三说”活动，加快专业人才梯队建设，持续深化专业内涵。成立青年教师教学督导团，促进的青年教师的专业化成长。扎实开展课堂教学改革，提升课堂教学质量，坚持“以生为本”、“以学为主”的课堂教学理念，打造“导学驱动、学训互动，精讲多练”的实效课堂。“双导师制”、“课岗证融通”、“蓝墨云班课”、“作品展”、“月考制”、“技能达标测试”、“教考分离”等改革举措全面开花，全面提升课堂教学质量，学生教学满意度93%以上。加强教材管理和改革，出台《教材管理办法》，落实国家教材管理政策，思政课程教材全省统一，公共课和专业课程需高职高专用书，校本教材严格审批出版程序。建成学前教育专业《幼儿教师口语》《幼儿教育心理学》两门在线开放课程，其中1项立项省级在线开放课程，并配套出版相关教材。目前学院立项建设校本教材30部，已出版5部。
（五）科研成果丰硕。2019年，立项国家级课题3项、省市级课题20项，结题17项。全年发表论文267篇，核心论文6篇。学报编辑和管理进一步规范，制定了《学报意识形态工作管理办法》，思想性、学术性进一步提升。全年科研经费支出45万余元。
（六）办学条件持续改善。全年投入1500余万元，新建学生公寓楼2栋，租赁改造学生公寓楼1栋，三栋学生公寓可新容纳1800人，极大缓解了学生宿舍紧张局面，提升学生生活舒适度。全年教学设施投入700余万元。其中，投入218万元，完成校园监控设备的更新；投入156万元，建设智慧校园展示大厅；投入近100万元，建设教学诊改平台；投入75万元，更新启智楼计算机机房；投入50余万元，购置图书2.2万册；投入35万元，购买知网数据库。
（七）创新创业新成绩。继学院众创空间被省人社厅评为“__省高校大学生创业孵化示范园”，今年又被__市科技局认定为“市级众创空间”，并获得20万元创业专项建设资金。2019年，学院一举夺得“学创杯”__省大学生创业综合模拟大赛团体一等奖，并代表__省参加全国总决赛，喜获一等奖。
（八）申报成功四个省级建设项目。2019年7月，积极申报了《__省高等职业教育创新发展行动计划（2019-2021年）》建设项目，其中学前教育专业高水平实训基地、华财智慧会计工厂虚拟仿真实训中心、《幼儿教师口语》精品在线开放课程、雕花陶球技能大师工作室4个项目被确定为省级建设项目，争取项目建设资金360万元。
（九）教学“诊改”体系加快完善。邀请全国诊改委专家__职业学院姜义林教授做诊改专题培训。召开教学诊改专题推进会6次，发布任务4批次，完成各类规划、制度、标准180余项。全面修订和完善了学院人才培养内部质量保证体系，细化五大层面的目标体系和标准体系，完成教学诊改平台建设设计和招标。接受省教育厅组织的教学诊改调研检查，获得专家组好评。
（十）就业工作扎实有效。成功组织大型校园双选会，来自__余家用人单位，提供就业岗位__余个，毕业生供不应求。全面落实就业政策，积极开展特殊群体就业帮扶工作，全年就业帮扶支出__万元。2019届毕业生就业率达到95.47%。学生、家长、用人企业对学院的就业工作满意度稳步提升。
（十一）后勤服务质量显著提高。学生生活服务中心与餐饮公司在改善就餐环境、提升服务质量、创建餐饮品牌上持续发力，2019年学院餐厅被__省市场监督管理局授予“__省A级餐饮服务单位”称号，同时，被评为“__年度省级校园食品安全标准化食堂”。学生对餐饮服务的满意度提升了13个百分点。科学调度，及时维护，保障校园水电暖等基础设施高效运行。
（十二）学生服务管理稳定有序。加强对辅导员、班主任以及学生干部队伍的思想业务培训，充分发挥“三支队伍”的生力军作用。以“辅导员+班主任制”为主的学生管理模式，锻炼了队伍，教育了学生，保证了校园安全稳定。落实贫困生各项帮扶政策，组织15名干部教师开展暑期“大家访”活动，走访省内外困难家庭学生59名，一对一做好经济帮扶和思想引导。班主任工作学生满意度高达97%，位列学生满意度测评第一。
（十三）防范化解风险，构建平安校园。建立大学生三级（院、系、班）安全教育防范机制，每周班会开展关于人身安全、防毒防骗、预防疾病等安全教育活动。建设安全校园，加强扫黑除恶宣传，每周组织一次安全调度会议，每月初召开一次安全稳定工作会议，举办一次安全教育大讲堂。加强校园值班，每天有一名校级领导带班，3名中层干部，十几名教师24小时值班；建立风险防控机制，坚持每月安全隐患排查，加大火灾、地震突发事件演练，确保校园安全，全年来未有事故发生。
（十四）校园文化建设生机勃勃。传承百年师范历史文化，发挥校史展示、校庆纪念碑的教育价值，着力打造校园的红色文化、师范文化、社团文化。管理扶持好学生专业社团活动，现有学生社团26个，涉及书法、篆刻、绘画、国学、汉服、剪纸、戏曲、曲艺、布艺、茶艺、泥塑等，全年开展各类社团活动3000多次，举办了建国70周年暨迎新生联欢晚会、社团文化节等活动，校园文化生机勃勃。
（十五）加快推进学院更校名建新校。根据__省学前教育发展的意见，结合学院办学新定位，谋划学院未来发展，学院拟更名为“__幼儿师范高等专科学校”，已经__省政府批准，纳入教育部“十三五”规划。学院新校区建设已经得到__市政府和__市政府的大力支持，已经初步完成前期调研和新校址选址工作，开始进入项目建设的立项审批程序。以更校名建新校为目标，学院必将迈入崭新的发展阶段。这些成绩的取得，来自院党委的正确领导，来自全体干部坚定执行，来自广大教师的勤奋付出，作为院长，只是尽责履职，扎实推进。
五、严于律己，做到清正廉洁
自觉遵守党的“八项规定”，遵守《关于新形势下下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，落实党风廉政责任制，发挥表率作用，带头践行廉洁自律规范，带头维护纪律的严肃性和权威性，做到守纪律、讲规矩，知敬畏、存戒惧，自觉接受纪委监督、群众监督，增强防腐拒变的能力，坚决做到不插手学院工程、采购项目，拒绝影响公务的宴请，守住底线，不越红线。同时，抓好党风廉洁责任制的落实，办事讲程序，制度管人，流程管事，从制度上杜绝腐败问题的发生。一年来，做到了清白做人，干净做事，没有不廉洁行为。
六、存在的不足
一年来，我做了一些实实在在的工作，但是，个人还有不少差距，存在着很多不足。一是政治学习不深入，安静学习研究的时间越来越少，对一些宏观政策领会不深，对学院发展战略问题思考不长远，今后应进一步提高政策理论水平，及时掌握职业教育政策，抢抓机遇，顺势而为，尽快提高学院办学水平。二是工作中多了些稳中求进，少了些大刀阔斧的魄力，今后因该更加大胆地开展工作，提高工作的效能。三是，工作格局不够宽阔，在宏观把控学院发展和驾驭复杂局面上还要进一步提升。
今后应加大推进工作的力度，敢于突破，勇于创新，以时不我待、只争朝夕的紧迫感，推进学院更好更快的发展，为党的教育事业再做新贡献。
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