篇一：2017年安全生产工作目标责任书
二0一七年度
安全目标责任书
（生产管理部）
山东潍焦控股集团有限公司
二0一六年十二月
二0一七年度安全目标责任书
为深入贯彻新《安全生产法》等法律法规，认真落实安全生产责任制，杜绝责任死亡事故的发生，切实保障广大员工的人身安全与健康，把公司建设成为平安稳定、环境优美、清洁文明的现代化企业。根据安全生产的需要，山东潍焦控股集团有限公司（甲方）与生产管理部（乙方）签订二0一七年度安全目标责任书。主要内容如下：
一、安全生产目标
1、杜绝本单位的安全生产人身伤亡事故。
2、杜绝本单位主要责任以上的个人交通事故。
3、杜绝本单位火灾事故。
4、本单位员工定期安全培训教育率100%。
5、本单位安全问题和隐患整改率100%。
6、国家和政府有关安全生产的法律法规、文件和会议精神传达率100%。
二、双方责任
甲方：
1、负责组织制定、修订集团公司内有关安全规定。
2、负责组织开展集团公司范围内各项安全活动。
3、宣传贯彻上级的有关安全生产的法律法规、方针政策以及安全会议精神。
4、组织协调解决乙方单位无法独立解决的安全问题。
5、监督、检查、管理公司其它各项安全工作。
乙方：
1、认真落实本单位安全工作和安全职责，确保本责任书规定目标的实现。
2、严格执行国家安全法规和公司各项安全制度，认真执行安全生产一把手负责制。
3、加强本单位员工的安全培训教育，提高员工的安全意识和安全素质。各级领导要严格执行“谁安排工作任务，谁对任务的安全负责”的原则。
4、定期开展“消怨气、树正气”活动，做好员工思想教育和沟通工作，关注员工身体状况和精神状态，发现异常，禁止上岗作业。
5、定期对本部门的工作场所进行风险辨识和管理。
6、积极参加公司组织的各项安全活动。
7、定期开展安全管理的监督检查和考核工作。
8、对公司和本单位发生的安全事故要立即上报，不得瞒报或拖报，在事故救援的同时立即报企划部和集团公司有关领导。
三、考核与奖惩
1、本责任书实行年终考核，年终考核结果报集团公司，根据考核情况给予表彰奖励或扣罚。
2、本责任书考核满分为100分，得分在95分以上者可入选安全先进单位，得分在80－95分为安全合格单位，得分在80分以下者为安全不合格单位。
3、年终考核为安全不合格单位的，取消评选先进单位资格，不得安全奖。
4、本年度乙方不发生责任死亡事故、重伤事故，甲方发给乙方全勤人员安全奖200元/人（缺勤人员按照“发放办法”执行）。
5、本年度乙方发生责任死亡事故、重伤事故，根据事故程度，扣罚单位主要负责人、分管安全负责人、安全员年度安全奖、风险抵押金和一定数额奖金，负有较大直接责任的给予相应行政处分，构成犯罪的由司法机关追究刑事责任。
6、各级领导在安排工作任务时要记录安全工作安排的内容，对只安排工作任务不安排安全工作而发生事故的安排者，集团公司加大对安排者的处理力度。
7、对安全管理工作搞得好，预防事故有功人员由公司研究给予适当奖励。
8、安全目标考核表见附件。
9、本责任书双方签字生效。
甲方：山东潍焦控股集团有限公司
总经理（签字）：
乙方：生产管理部负责人（签字）： 年月日
附件：
安全目标考核表
说明：
1、各考核项目实行年终考核。
2、考核采用不符合扣分的方式，各项考核扣分不包底，抵减其它项得分。
3、发生安全生产事故将根据公司责任追制度规定给予处罚。
篇二：2017年安全生产工作实施方案
XXX厂关于加强2017年
安全生产工作的决定
各总支、支部，厂属各单位：
为认真做好2017年安全生产工作，经XXXX党委、厂行政研究，对2017年安全生产工作做以下决定：
一、指导思想
以党中央、国务院和省委、省政府关于加强安全生产工作的一系列部署要求为引领，深入贯彻《安全生产法》《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》，认真落实龙煤集团“一个核心、两个提升、三个实现”的安全理念，突出灾害治理，加强现场管理，严肃安全工作纪律，强化“三基”建设，完善安全生产责任体系建设，落实岗位责任，提升安全管理水平和安全保障能力，确保安全生产形势持续稳定。
二、安全目标
1.杜绝较大及以上生产安全事故；控制并减少一般事故，杜绝重大非人身伤亡事故；严格控制并减少工伤事故；消灭人身伤亡事故。
2.质量标准化建设达到龙煤集团规划等级，各专业系统达标率达到90%以上。
3.从业人员培训率100%，特殊工种持证上岗率100%，上岗人 — 1 —
员培训合格率100%。
三、工作措施
（一）深化XXX灾害治理。
1.XXX成立了由厂长牵头，各专业副职具体负责的灾害治理机构，每月至少专题研究一次厂内灾害治理工作，查清隐蔽致灾因素，科学研判和预测生产过程中的动态安全风险，超前制定和落实可靠的治理措施，保证灾害治理达标和灾害治理常态化。接受公司每季度对灾害治理情况与质量达标同步进行考核。
2.加强瓦斯治理。牢固树立“瓦斯超限就是事故”的理念，健全达标评价工作体系，完善瓦斯排放系统，落实各层面瓦斯治理责任，强化瓦斯治理动态监察，坚持瓦斯治理效果检验制度化。实行“专人监测瓦斯，风机24小时运转等瓦斯综合治理措施，保证做到瓦斯控制在标准范围内，严格执行干部上岗检查瓦斯制度,严禁岗位人员携带烟头。
3.加强瓦斯、煤尘超标管理体系建设。加强瓦斯、煤尘技术管理，规范完善通风设计，切实加强现场管理。多瓦斯、煤尘岗位必须严格执行（瓦斯、煤尘防范措施管理规定）建立管理制度和落实岗位责任，严格落实区域和局部综合预防措施。
4. 突出“瓦斯、煤尘防控”重点，加强瓦斯、煤尘、雨季“三防”、冬季锅炉安全运行、火车、汽车运输安全等重大灾害专项治理，坚决防控重大安全事故
5.加强综合防尘管理。完善综合防尘系统，按规定上齐上全 — 2 —
消防尘设施，严格执行消防尘制度，定期进行消尘，杜绝煤尘堆积，按规定落到实处。
6.加强防灭火工作。针对各类油脂、易燃易爆物品及用电安全等加大规范性管理力度，不断完善综合预防措施，推进全厂范围上下防灭火系统建设，完善监测系统和预测预报制度，按规定上齐各种监测设备设施，严格落实综合防灭火措施。
7.加强车间零标高、配电室、变压器室等重点岗位防治水管理工作，配齐相应各类应急防护设施并由专人管理，严格落实《岗位交接制度》，各基层单位必须设臵防治水机构，配备专业技术人员，建立健全防治水制度，配臵防治水抢险救灾设备和物资，严格制定落实综合治理措施。
8.加强防火、防汛、防雷电安全管理，加强防灾救援预案，配齐装备、器材。雨季来临之前动力科要对全厂避雷设施和接地网做各种测试，并做好记录。各车间“三防”重点岗位要建立必要的检查制度，落实责任人。
9.加强监测系统日常管理和通风设备的维修，保证排瓦斯在用风机和备用风机完好，做到稳定可靠；完善多尘岗位除尘系统，保证在用除尘器完好，按时发放防尘劳动保护用品，避免职业病的发生。
（二）切实加强现场管理和安全基础管理。
1.加强安全技术管理。健全技术管理体系，完善技术管理制度，加强现场技术指导，强化专业技术监察。严格作业规程审批
— 3 —
程序，作业规程编制必须具有科学性、针对性和可操作性。生产作业条件发生变化，必须及时修订、补充和完善安全技术措施。积极推广应用新技术、新工艺、新材料和新设备，应用试验必须报公司，相关业务部门跟踪指导。
2.深化班长抓安全机制。加强班组建设，抓好班长的选拔和任用，落实班长抓安全的责、权、利，强化班长抓安全职责，充分发挥班组长现场安全把关作用，严格执行安全质量结构工资考核政策。
3．建立完善安全生产管理责任体系，明晰管理职责，落实岗位责任，落实XXX厂安全生产主体责任。生产车间是预防生产安全事故的责任主体，负责宣传贯彻落实国家安全生产方针政策、法律法规及规章规程，建立并落实管理人员（工程技术人员）的安全生产责任制、职能部门的安全生产责任制和各工种的安全岗位责任制，加强对安全生产责任制落实情况的跟踪考核。
4.加强厂安全基础工作。厂每月召开一次安全生产办公会、生产部（安监）每周二召开一次基层单位安监员例会；各车间（科）每月召开二次以上安全生产办公会，并有记录，专题研究安全生产突出问题；对轻伤以上人身事故、重大机电事故、交通、火灾、水灾等其它重大事故要严肃追查，分析事故原因， 吸取教训，制定安全防范措施。严禁弄虚作假。
5. 加强机电设备管理。强化原煤手选矸石绞车，洗煤车间提升机等设备的安全管理，上齐上全各种安全保护，杜绝无计划
— 4 —
停电，避免安全事故的发生。严格执行《大型检修审批制度》、《机电检修作业指导书制度》、《检修停送电制度》，严格履行作业现场监护程序，消灭机械伤害、触电伤人、高空坠落等各类人身事故。涉及起吊和多工种、多标高联合作业的大中型检修项目，要求规程到现场，项目负责人在现场，安全负责人员盯现场。动力配电系统应确保保护装臵完好，防止生产状态下大面积事故断电，严格执行检修停送电程序。
6.建立完善隐患排查、治理和报告制度。深入开展对多油多尘多瓦斯岗位的隐患排查和专项检查，及时消除安全隐患 。认真落实各瓦检点的瓦斯监测制度，加大查岗力度，建立兼职瓦检员相互监督机制，杜绝瓦斯“假、空、漏”检现象，保障通风设施正常运行。严禁在瓦斯未检测或超标、消尘措施不到位的情况下明火作业，必须制定并落实可靠的安全措施，严格执行多油、多尘、多瓦斯部位检修作业报告制度，否则不准施工作业。严禁在清仓、透仓等作业中使用火工品。
7．每月厂内开展一次覆盖全厂的安全生产大检查。对重点岗位认真组织开展“解剖式”检查，不定期开展动态抽查，定期开展隐患复查。生产部（安监）定期对瓦斯、煤尘、多油等安全重点部位、关键环节、薄弱时段进行检查，坚持常态化。多瓦斯、多油多尘岗位风电焊检修、明火作业，必须制定可靠的安全技术措施，并按规定层层审批把关，每项重点工作必须明确领导专门负责，专业系统领导现场指挥，安监人员监督管理。严格落实隐
— 5 —
篇三：2017年公司安全生产工作
2016年公司安全生产工作要点
根据集团公司《集团公司暨股份公司2015年安全生产工作总结及2016年安全生产工作要点》,按照 “企业负责、属地管理、各负其责、确保安全的原则，为确保公司全年无重大事故安全生产，实现公司安全生产指标，依据集团公司电力电子与控制事业部下达的《经营目标责任书》，认真组织开展安全生产管理、监督和考核等工作，并力争在生产安全、交通安全、人身财产安全等管理工作上有重大突破。使职业健康安全管理体系正常有效运行，2016年我们应重点做好以下几方面的工作。
一、确立指导思想，明确管理目标
1、以科学发展观为指导，用安全发展科学理念引领安全工作，坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本”和“谁主管、谁负责”的原则，认真贯彻落实国家有关安全生产的法律法规和强制性标准，规范和加强安全生产的监督管理考核力度，不断提高自身管理水平。
2、安全目标
1、开展危险危害因素辨识。危害识别、风险评价是安全生产管理的核心内容，是开展安全生产管理活动的基础。对辨识出的风险进行有效控制，改善安全生产条件。从而更有效地防范较大以上生产安全事故，避免或减少安全生产一般性事故，确保公司安全生产形势稳定。 2、完善安全生产责任制度。落实各级领导、部门以及各岗位员工在管理和生产过程中的安全职责，是安全生产工作制度化、规范化、科学化的重要手段，是搞好安全生产的基础。
3、完善安全教育培训制度。新的形势对企业的安全教育提出了新的要求，对安全教育培训制度进行必要的调整，使之更加制度化、规范化，以提高全体人员的安全意识和安全生产管理水平，也是公司长期发展的需要。
4、完善安全生产奖罚办法。制定合理的奖罚办法是为了更好地落实安全生产责任制，激励先进，鞭策后进。
5、充实加强安全生产领导小组成员，在总经理的领导下开展各项安全管理工作，配备专职安全员负责日常安全监督检查管理工作，安全重点部门应指定兼职人员负责安全工作。
三、加强学习宣传，全面提高认识
1、各岗位员工要了解安全生产的各项规章制度和操作规程，提高安全意识，完成“要我安全”到“我要安全”最终到“我会安全”的质的转变。
2、开展好 “安全生产宣传月”活动，通过政策宣讲、图片展览、安全常识教育等活动，提高领导和员工的安全意识，努力营造“人人关注安全，人人关爱生命”的氛围。
四、落实各级安全生产责任
根据《安全生产责任制度》（DEA-ZY-39）、《职业健康安全管理绩效考评办法》（DEM.153-16-C) ，我公司继续进行总经理与分管副总、分管副总与各部门、基层组织层层签订“安全生产目标责任书”。
五、完成安全生产标准化复评
公司于2013年12月份通过四川省安全生产监督管理局安全生产标准化验收，并取得安全生产标准化三级企业证书和牌匾，根据国家安监局下发的《机械电气安全生产标准化考核评级办法》规定安全生产标准化证书和牌匾有效期为三年，期满
后申请复评、验收。公司计划在9月全面启动安全生产标准化复评工作并顺利通过复评验收。
六、各部门安全管理责任分解表
《2017年安全生产工作意见》出自：百味书屋
链接地址：http://www.850500.com/news/140485.html
转载请保留,谢谢!