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XX县公安局2017年度基层党建工作整改落实情况报告

2017-05-03 05:44:25 来源网站: 百味书屋

篇一:醒狮镇党建工作整改落实情况报告(3月)

醒狮镇党建工作整改落实情况报告

县委党建办:

根据县党建办关于《龙里县3月份基层党建工作督查情况通报》(龙党建办通报?2015?3号)文件精神,醒狮镇党委及时就基层党建工作督查情况通报逐条分析,查找存在问题的根源,并结合自身实际,就存在的问题进行了整改落实,现将整改落实情况汇报如下:

一、统一思想,认清形势,着力营造求真务实良好风气 醒狮镇党委以2015年3月督查中存在问题为导向,以基层党建示范点建设标准为指导,重点分析了此次督查通报中存在的问题和不足,并结合我镇2014年工作开展经验及2015年党建工作计划,提出“围绕两条主线、确保三个到位、落实四项措施”工作思路,着力构建“求真务实”工作格局,即基层党建将围绕强化党员意识、提高基层党组织战斗力、凝聚力以及顺利实现小康创建的两条工作主线,确保人员安排到位、宣传发动到位、督查指导到位,落实目标责任制、信息报送制、责任追究制、绩效考核制的四项措施,逐步建立管理体制完善、考核机制健全、履职效能高的工作队伍,努力营造求真务实的良好风气。

二、分清类别,落实责任,切实加强各项工作推进力度 针对基层党建工作督查情况要求,及近期督查督办局相关通报,镇党委、镇纪委、镇党建办高度重视工作作风、工作纪律和工作成效。以不同形式,提高了各个工作小组的思想认识;以不同部署,加强了各项工作的分类指导;以不同要求,明确了各自的工作责任。

(一)促党建谋发展,深入落实小康驻村、第一书记工作。我镇紧扣“同步小康”的工作主题,坚持“树创新观念,走群众路线,谋发展渠道,为百姓服务”的工作理念,通过“六围绕、六狠抓”,力求小康驻村、第一书记发挥最大作用、真正“驻”出成效。一是围绕职能职责,狠抓队伍建设。根据小康驻村工作组人员实际情况,我镇成立小康驻村临时党支部1个,小康驻村临时党小组6个,并分别明确了临时党支部书记、临时党小组组长;任命8名小康村支部第一书记和37名村委会主任助理。二是围绕工作推进,狠抓制度建设。进一步完善《醒狮镇小康驻村工作制度》、《醒狮镇小康驻村干部工作例会制度》和《醒狮镇小康驻村干部谈心谈话制度》等9项工作制度,同时,根据实际制定《龙里县醒狮镇“小康驻村”工作组绩效考核办法》。三是围绕氛围营造,狠抓前期宣传。严格按照龙里县“小康驻村”工作“六统一”标识要求,我镇积极督促各小康驻村工作组、第一书记,统一制作,统一上墙,设置小康驻村工作意见箱,目前发放小康驻村“双向连心卡”3200份。四是围绕工作落实,狠抓培训沟通。明确每周一准时召开小康驻村〃第一书记工作碰头会,以会代训,并严格按,总结汇报、综合点评、安排部署三个步骤开展。五是围绕人文关怀,狠抓工作保障。我镇安排并解决好驻村工作组45名驻村干部的食宿问题,分醒狮和谷龙两个片区建设小康驻村干部之家,同时加强车辆调度,为驻村工作组解决工作、生活、交通等后顾之忧。六是围绕履职成效,狠抓督促指导。将定期组织相关人员每周不定时到各村进行检查指导,及时了解各驻村工作组的工作动态和人员去向,现场交流并指导驻村工作。并严格要求干部认真撰写民情日记、简报信息,及时作好驻村工作记录,留下工作

痕迹。

(二)提素质强队伍,着力抓好党员发展、教育工作。我镇历来高度重视党员发展工作,始终坚持“发现新的、鼓励行的、培养能的、规范好的”工作思路,把发展党员作为培养村级后备干部、培养致富带头能手、增强集体经济的中坚力量。一是发现新的、强化交流。以创新的思维着力加强党员的教育、管理,不断拓宽交流渠道。目前正谋划在我镇域内通过扫描二维码形式构建党员发展交流平台,着力以年轻的方式,加强对年轻人的引导和发展工作。二是鼓励行的、做好榜样。从强化党员的先锋模范意识着手,要求试点村党员每月汇报个人有关事项,规范党员行为,并鼓励有能力的党员根据自身实际,主动申领村级服务岗,切实为群众办实事、办好事,以模范的力量来带动年轻人加入到组织中。三是培养能的、加快发展。严格按照发展党员“十六字”方针,严把入口关的同时,在“德”和“能”上下功夫,拓宽发展层面,2015年我镇计划发展党员30人,其中35岁以下的24人、大专及以上学历的12人,工人2人,专业技术人员9人,大学生2人。四是规范好的,逐步完善。围绕《细则》加强对镇党建办相关人员、各村支书、文书的培训力度,确保各党组织熟练掌握发展党员工作程序,规范工作流程。同时组织镇相关工作人员,完善党员材料中谈话记录缺失、政审材料未入袋等不规范、不完整情况。

(三)抓典型促示范,全力推进五线六园一区工作。一是继续抓好“刹酒风〃淳民风”主题实践活动。通过每天广播宣传、场天集中发放手册和展示工作展板等形式,加强“刹酒风〃淳民风”主题活动的宣传,向群众强调惩处力度,宣传活动意义,汇报活动成果。同时镇相关部门要严格核查办酒申请,加强巡查力度,

确保公平工作,努力促成醒狮镇全民反对浪费和歪风邪气的社会“大环境”,真正实现“刹酒风、淳民风、树新风”。二是加快推进“1+4”先锋工程创建活动。坚持“强廉洁自律素质、树务实为民形象”的工作核心,以大岩、进化、高吏目、平寨为试点,着力加强党员的教育、管理。目前我镇在组织签订农村党员个人有关事项报告表、农村党员公开承诺书的基础上,由镇政府统一定制作“承诺践诺公示牌”113块,实行“挂牌”制度,让党员亮明身份,表明承诺,接受监督,自我完善,促进服务。三是着力加强农村党员“领头雁”培训力度。组织各村支部书记、“两代表一委员”和部分致富带头人到黔东南州三穗县考察学习,就如何发展壮大村级集体经济,带动农村经济发展外出学习“取经”,为下一步以党建促发展,逐步壮大村级集体经济奠定了坚实的基础。

(四)重效能促提高,切实做好远程教育工作。一是夯实阵地、规范管理。针对我镇乐榨、大岩、平寨三个远程教育点存在的问题,镇党建办及时组建了由党建办工作人员、村文书为主的工作管理小组,再次加强人员培训,实行制度上墙、责任到人、镇管村督的工作模式,确保远程教育取得实效。二是多面结合,发挥作用。围绕县农工局、林业局、科技局、司法局的培训指导,以满足群众需求为出发点,由镇党建办工作人员统一下载,督促管理,切实加强群众政策法规、致富金技能培训力度,发挥好远程教育系统作用。

(五)抓好做实其他工作

1.严格快递干部工作。针对快递干部工作效率不高、代办工作不规范的问题,我镇组织工作人员加强各个投递站点排查力度,规范工作记录,及时回音壁更新,切实做到代办工作事事有成效,

时时有反馈,件件有记录。

2.加强党代表联络服务工作。立足手机、微信、qq等媒介,加强党代表的联络工作,建立党代表台账,定期开展党代表视察、调研活动,充分发挥党代表的纽带作用。

3.严肃党内生活。以开展“1+4”先锋工程创建活动为契机,以《醒狮镇农村不合格党员处置办法(试行)》为抓手,以定期督查组织生活记录本记录情况的形式,全面落实“三会一课”制度,严肃党内生活。

4.做好党费收缴工作。由镇党建办牵头、财政分局配合,对照党费收缴标准就当前党费收缴情况进行核查,进一步完善党费收缴清册。同时开展“增强党员意识、从交党费开始”活动,号召全镇党员自觉缴纳党费,增强先锋模范意识。

醒狮镇党建办

2014年4月9日

篇二:2017年基层党组抓基层党建工作专项述职报告

2017年基层党组织书记抓基层

党建工作专项述职报告

xxx:

根据区委组织部印发《xx2017年度区属党(工)委书记抓基层党建工作述职评议考核实施方案的通知》(xx发[2017]2号)文件要求,我对一年来的履职情况进行了认真的自检自查,现将履职情况报告如下:

一、履职情况

(一)深入开展整治“为官不为”工作

根据区委组织部《关于深入治理“为官不为”问题的通知》(xx通〔2017〕xx号)文件要求,局党委专题研究,制定具体方案,设定举报箱和举报电话。二是强化教育、认清“为官不为”的危害性。局党委召开动员会,消除“为官不易”的认识误区,卸下怕触红线的思想负担。通过学习教育和深入细致的思想发动,全局党员领导干部坚定了理想信念,深刻认识到“为官不为”的严重危害性,提高了大家正视问题、改正问题,直面问题,在其位、谋其政、尽其责的积极性和主动性。三是交心谈心、坦诚相见。与局领导班子,7个党支部书记、副书记,23个部门进行了治理“为官不为” 问题集体谈话,要求全局党员干部要针对“为官不为”的十种表现,认真开展自查自纠,切实解决不敢担当的问题,与个别基层站所长和干部职工进行了交心谈心,分析存在问题,广泛听取意见,化解思想包袱。局分管领导按照“五必谈”原则要求,采取基层访谈、主动约谈等方式,针对分管部门存在“为官不为”、不敢担当问题及时沟通交流情况,提出履职要求。局属基层党支部组织在中层领导干部中开展了一轮交心谈心。

(二)深入开展调查研究

篇三:2017年度基层党建工作述职报告

2017年度基层党建工作

述职报告

(说明:此文为WORD版本,下载后可随意编辑)

2017年,在xx市委、市直机关工委的正确领导下,在局党组成员及全局党员干部的大力支持下,我坚持以深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神为主线,全面推进党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设,认真履行基层党建工作“第一责任人”职责,现将一年来本人抓党建工作情况汇报如下:

一、加强思想建设,提高党员干部的政治理论水平。

(一)抓理论学习,提高政治素养。

大力宣传学习的重要性,教育引导党员干部牢固树立终身学习的理念,自觉养成我要学习、经常学习的良好习惯。通过采取中心组学习、支部集中学、专题讲座、交流研讨、网络在线学习等多种形式,进一步改进学习方式,创新学习载体,把学习与调研、文体活动有机结合起来,促使干部职工提高学习兴趣。今年重点开展了党的群众路线教育实践活动、十八大精神、习近平总书记系列重要讲话、十八届三中、四中、五中、六中全中全会精神及本市经济工作会议和发展政策等内容的学习。

(二)抓思想教育,提高党性认识。

大力开展社会主义核心价值观、社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育,注重培养公道正派的思想品德,健康向上的思想情操,积极进取的人生态度,无私奉献的精神境界。一是按照“六个一”的流程开办“道德讲堂”,全年举办道德讲堂5期,参加人数达230人次;二是开展“改革创新大家谈”征文活动;三是组织“书香机关·践


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