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高三班主任经验交流

2017-04-08 06:31:18 来源网站: 百味书屋

篇一:高三班主任经验交流会发言稿

高三班主任经验交流会发言稿

尊敬的各位领导、老师:

今天在这里作为班主任代表发言,交流一下班级管理经验,心里压力之大难易想象,因为台下班级管理经验、能力等各方面在我之上的班主任比比皆是。作为经验来谈,实在谈不上成功!在这里我仅谈谈自己对高三班主任工作的感受和体会,敬请批评指正!

高三是堆叠如山的书本,五花八门的试题,密密麻麻的累积;是日复一日的作业,周而复始的测试,马不停蹄冲刺的循环。选择了高三,你就选择了在风雨中前行,放弃了艳阳高照;选择了高三,你就选择了在崎岖中攀登,放弃了平坦大道。同样选择了高三,你就选择了期盼已久而美丽的象牙塔,可上清华揽月,可上北大摘星。高三是大苦与大乐的结合点,惟有大苦,方能大乐,吃得苦中苦,方为人上人。

因此针对高三这个特殊阶段,我一直秉承“通过自己的努力使更多的学生进入优秀的行列”的教育理念。在班级管理方面主要抓六个字、三个方面:学习、卫生、纪律。这三个方面,学习放在最中心位置,卫生纪律又不能放松,要同时兼顾。下面就这三个方面具体谈一下我的感受。

学习。高三的学习,我主要抓三大块。一是目标的制定,二是时间的管理,三是心态的调整。

首先,高三学生树立远大的奋斗目标是首当其冲要考虑的事情。有了目标,在关键的高三这一年,你才不会迷失。要让目标导引我们高三一年的学习方向!对于目标的制定,基于目前学生对高校的了解几乎是空白,于是我把今年一本二本高校的相关录取信息用鲜艳的红色A4纸打印张贴在班级的墙上,供同学们选择目标,这样便于同学有针对性地去拼搏、去奋斗这一年。

其次,时间的管理。领导说过“要想考上好大学,就得拼时间”,正所谓“向时间要成绩”。高三的学习时间是短暂的,现在距离高考仅仅70多天,所有同学务必要充分利用好每一天,学习计划要细化到每一天。当然学习时间也一定要科学合理的分配,注意劳逸结合。正如年级主任所说的那样:高三的学生要起得最早,走得最迟,休息最好。(再重复一遍)。

对于时间的具体细化管理,在充分了解本班学生、对于学习时间利用上不科学、甚至是错误的具体情况之上,我们高三2班是这样规划一天学习时间的。早上6:20所有寄宿生准时到教室,(走读生尽量)6:20——7:00开始早读。白天上课期间要全身心投入到课堂之中,认真听讲,做好笔记。晚自习时间先消化巩固白天上课的内容,再做第二天上课要讲的内容。晚上6:30教室准时安静下来,准备英语听力,之后6:55——7:25半小时做语文作业,第二节晚自习做英语作业,第三节晚自习8:30——xx:00做数学作业。时间的分配上侧重数学,但同时又兼顾语文和英语。当然时间利用起来了,还得要提高学习效率,要确保学习的高效。

第三,心态的调整。学生自身的心理素质决定了他们临场发挥的水平,很多平时成绩很好的同学,由于心理素质差导致高考发挥失常,饮恨高考。我深知班主任应该将之列为高三

的重点工作。在平时的紧张而又充满压力的学习过程中,要主动帮助学生减压、正确对待外来压力。每次考试,学生容易出现各种心理变化,我总是细心观察,了解学生的心理动向,并及时作出对策。总而言之,高三的每天复习中,每次考试中,每位同学都要注意自己心理素质的锻炼与提高,优化自己的情绪,增强信心,以平常心对待高考,才能在高考之后迈入心仪已久的象牙塔。

纪律。我只说一句话,高三的学生,一言一行,要对得起自己是一个高三的学生,要严格要求自己,心无杂念,全身心投入到学习当中。

尊敬的各位领导、老师:

我有幸陪伴他们度过了人生最宝贵的三年,见证他们的成长。在刚刚过去的市二模考试中,本班模拟上线人数14人,比一模净增4人。这虽然是阶段性成果,但其中做班主任的艰辛和个中的酸甜苦辣,那是不言而喻的,在这里我仅把我做班主任工作的一些做法做一个总结,供大家参考。

1、抓常规管理,以班干部为中心

进入高三后,一部分学生意识到高考成败对自己人生的重要影响,他们明确目标,树立信心,鼓足勇气,准备去完成最后冲刺。但一部分成绩差的学生因升学无望而产生放弃的心理。他们的自暴自弃的心理易导致上课不认真听讲,学习上敷衍了事,甚至公然违反学习纪律等行为的发生。虽然这样的学生是极少的,但他们的心理和行为会对自己周边的同学甚至整个班级带来很大的负面影响。因此我非常注意这些学生的纪律工作,特别是做好对差生的纪律工作,对差生违纪问题要具体问题具体分析,轻者教育,重者批评,从严要求和人文关怀相结合,同时常规的纪律管理要加强(迟到、早晚自习、集会纪律、着装服饰、文明礼貌、环境卫生等)。

2、抓协调管理,与任课老师协调,与学生家长协调,特别是做好与家长的协调。 家长是学生的第一任老师,也是学生管理者,学生对家长更具有一定的敬畏与威望。必要时可以适时与部分学生家长取得联系,一分为二地向家长反映学生的在校情况,做到谈优生不过分,谈后进生不过头,以取得家长对班工作的大力协助和支持。

3、增强学生信心,不要随便为自我设限。

我曾经在班上说了一个这样的事例。

有人曾做过这样一个实验:将一只跳蚤放进杯中。开始,跳蚤一下就能从杯中跳出来。随后,若将杯子盖上一个透明盖,跳蚤仍然会往上跳,但碰了几次盖后,碰疼了,慢慢就不跳那么高了。这时将盖拿走,会发现那只跳蚤已经不能跳出杯子了,因为它将目标定到了不及盖的高度。看来,跳蚤因为几次失败就干脆放弃了继续努力,而让自己的潜能永远沉睡,这真是一个悲剧。学生也一样,考试成绩不好只能说明我们学习不够刻苦、方法不够科学,而不能说明我们智力有问题。同学们智力都居于大致同等的水平,没有智力超常的天才,也没有智力障碍的弱智。只要你掌握了科学的方法,拥有了持之以恒的努力,你就一定能够在学业上取得辉煌的成就。通过这个形象生动的比喻激发学生的信心。同时还通过观看邹越、俞敏洪、马云的励志演讲的视频,激发学生成功的斗志。

4、挖掘学生潜力,消除学生“心魔”。

每次考试过后,总有不少的同学因为成绩的不理想而黯然神伤。失望之余便是对自我深深的怀疑,甚至断定自己不是学习的料,给自己贴上“智力不行”的标签;或者认为耽误的太多,已经为时过晚,再努力也是没有希望了。这些自我评价,就是我们原来所说的“心魔”,是一种自我蒙蔽,是我们个人成长的最大障碍。

同时还列举了一些同学们身边的例子,在我班上有两位男同学,在高三第一学期成绩都是很平常的,进入高三第二期后,成绩一下子就冒出来了,我此时表扬并要这两位同学做了经验介绍,大大地刺激了其它同学的,使同学们坚信,自己是有无限潜力的,消除了“心魔”。

5、班主任要总揽全班,人人做到心中有数

高考指标将分解到各个班级,各个教师。我们的每个老师、每个学生都树立起明确的奋斗目标,做到人人心中有“数”:班主任心中有“达标人数”,教师心中有“跟踪人数”,学生心中有“跃进分数”

6、班主任要有奉献精神,既要当好爹又要当好娘,做好学生复习的总体规划,以团队突击为主,个别辅导为辅。

我是英语老师,认真钻研教材教法,教会学生数学知识,使学生的数学成绩在高考中有一份好的成绩是我义不容辞的责任。但是作为班主任除了教好本科目的外,还必须对班级学生的其它成绩有一个总体规划,争取共同进步才能达到理想的效果。

在高三一期的时候,我发现我班有一部分尖子生英语是弱科,于是我就组织了学生一帮一的活动,我自己也单独给他们布置任务,并且坚持到现在,这极大地提高了这一部分学生的成绩,同时也带动了班上的其它同学学习英语的热情。

同时在进入高三,经过几次月考和周考,我发现我班有一部分有希望上本二的同学的理综总是有差距,我于是又组织他们统一买一本理综试题,我安排完成的时间进度表 ,要求在3天做一套,在3月底完成。我全程检查监督,学生做完自己批改,更正,主动请教相应的任科老师。结果表明这种团队突击的方式有很好的效果。

同时对个别学生进行辅导也是一种很好的方式。

各位领导,我们很清楚2013届高考面临的困难和挑战,成功与失败是一道选择题,我们没有选择失败的权利。各级领导关注着我们,各位家长寄望于我们,莘莘学子期盼着我们,全市人民关注着我们。一年一度的高考,我们学校输不起,教师个人输不起,学生也输不起。高考只能成功,不能失败,不能有任何的闪失,更不存在任何侥幸心理。我们坚信一份努力,一分收获。虽然我们面临的形势非常严峻,但我们的责任不容我们退缩,我们的良知不让我们懈怠,我们没有任何理由麻木!我们只有一种选择――背水一战。最后期待2016年高考最终的辉煌!

篇二:高中班主任工作经验交流材料

高中班主任工作经验交流

各位领导、各位班主任好:

首先要感谢领导对给我这次机会,同时更要感谢奋斗在一起的同事们。今天,我不敢谈什么经验,对于我来说,与其说是交流,其实更多的是学习。借用这个难得的机会,把自己担任班主任工作以来的心得和体会与大家分享,希望能得到大家的批评指正。

我认为一个好的班主任才能够带好一个班,才能够对一个班的学生产生积极的影响,但是当好高中班主任很不容易,因为上了高中,学生身心迅速发展,学生的逆反心理增强,总觉得自己是大人。老师、家长在他们心目中的权威降低。他们不再以老师为中心,不再绝对服从教师的命令,不可能再像初中那样对他们哄哄吓吓就可以了。他们中有的人情绪不稳定,多变化,可以说软硬不吃;这给高中班主任的教育工作带来一定的难度。因此在管理时仅仅靠勤快是不够的,更要动脑筋、勤谋略、用计策、会表演、才能取得相对满意的效果。

一、制定班级制度、强化法制作用弱化人制作用

没有规矩不成方圆,要建设一个良好的班集体,没有严格的规章制度作保证是不可能的。所以班级的管理一定要规范化。结合本班的特点和《中学生日常行为规范》由学生制定有奖、有罚合理的考核评价细则,作为班级的“法律”凡是违反的学生一定要受到纪律处分。

二、精挑细选、挑选思想单纯执行能力最强的人作为班干部

事有巨细,班主任不可能事事过问,面面俱到。因此,建立一个健全的班委会,并充分发挥其在班级工作中的作用,是班级管理中重要的环节。

在班级干部的任用上我始终坚持学生有选举权,班主任有否决权。既给他们民主,我又可以专政。在去年开学不到三个月,我连续罢免三名主要干部。

考查一名干部主要看两点:

1、看他是否有私心,有私心的一律不用

2、看他干工作是否果断,是否能当机立断,不怕得罪人。优柔寡断有不用,怕得罪人的不用。把对自己不利的工作推给班主任解决的不用。

班委会确立后,要正确引导让他们主动寻找工作。指导他们,教给他们正确的工作方法。高中生较为单纯,有着强烈的表现欲望,都希望在参与班级管理时大展身手。如果权力集中在几个主要班干部手中。做到“三放”,即放手、放心、放权。让他们大胆管理班级,逐步提高其班级管理水平

三、树立良好形象,做到言传身教,言出必行。

作为班主任要时刻注意自身的品格、学识、涵养对学生潜移默化的影响,特别要注意一些小事、细节,不要自己觉得没什么、无所谓,其实他们在心中评价你,在背后议论着你。比如为了不降低我在学生心目中的威信,为上好每一节课,我都认真细致地备课、演题。 另外如果老师言行不一,学生就不佩服,老师也容易失去威信,在接班的时候我给全班同学作出承诺,每次大型考试我从工资中拿出二百元钱奖励学生。当时估计两次期中两次期末总共八百元钱足够。可没想到学校又增加了月考和前测。这时我必须履行承诺。结果一学年下来至少要花出一千六百元钱奖励学生。

让自己的良好风范增强对学生的吸引力;这样才能让学生从情感上接纳你,会给自己的班主任工作带来事半功倍的效果,进而为班主任工作打下良好的基础。自己以身作责,努力做学生的榜样,跟班勤,管理方法得力。

四、营造良好师生气氛

在班级全体同学面前尽量少批评学生,尤其不能指名道姓地批评学生。在全体同学面前尽可能表扬同学,或者说一些鼓励班级同学的话。要始终面带笑容。对于犯的同学,如果错误较小,我一般通过班级干部,交待班级干部和这名同学谈话,让他改正。如果再不改正班

主任将出面解决。这样可以打消犯错误同学的抵触情绪。如果学生犯的错误比较大,我就交待班级干部让他通知该名同学放学后单独留下。待所有的人都走净,我再出现找这名同学,这样既给足了他的面子。在实施惩罚时顾虑也少一些。

我班的同学都有一些感觉,在不知不觉间,闹包不闹了,不学的也开始学习了。就好像良心突然发现了似的。其实他们哪里知道,这都是我秘密解决的。

五、勤作思想灌输勤洗脑

利用闲暇时间给他们讲一些大学的一些经历,让他们充满羡慕,然后话锋一转给他们讲,现在你们只差一步,到底是用一年换一生,还是一生换一年自己好好想想。给他们灌输,大学的美好,以及他们只有一条路可走,对于普通百姓的的孩子来说,只有高考一条路才能够翻身。否则只能一辈子做劳动人民。

六、既加强班级团结又要注意分化

一个优秀的集体必定是一个团结的集体。必须让尽可能多的同学团结在班主任周围这样才能形成合力。大家拧成一股绳,心往一块想,劲儿往一块使,必将攻无不克、战无不胜。但,无论如何必定有一小撮同学和班主任不是一条心,他们会形成小集体,形成小山头。这是班级的大忌。这时就要注意分化。我一般是从家长下手,和家长沟通,告诉家长他的孩子结交了不良同学,孩子的学习和行为必将大幅下滑,让家长勤跟孩子沟通,并经常监视禁止他们往来。我将以上的话和这几个家长分别说一遍。在这几个家长之间就会形成相互猜忌,他们之间就会相互提防,进而将这种影响传递给学生达到分化他们的目的。

七、塑造正义形象、实现仁者无敌

聪明的人公报私仇,愚蠢的人私报公仇。在面对犯错误的学生时,千万不要发脾气,要细心地给他讲,让他知道他法犯哪条,罪犯哪律。他可以不认错但一定要让他产生内疚。最后再来一个挥泪斩马谡。一定要让他明白,不是老师和他过不去,而是老师不得不这样做。老师确实想帮他,但是无能为力啊。只有把自己塑造成正义的形象老师的工作才能立于不败之地。千万不能把管理上的矛盾这成师生间的恩怨。

八、制造误会、拆散野鸳鸯

高中生搞对象始终是一个头疼的问题。由于在这个年龄段学生的叛逆心理特别强。往往是越禁越为。做工作往往起不到作用,治标治不了本。但我发现,中学生搞对象主要是图个新鲜,感情基础很浅,只要矛盾达到一定程度就能够让他们分手。所以我在对待学生搞对象的问题上主要是人为制造误会,让他们产生矛盾。进而将他们拆散。

有一年,我班有两个同学好上了。我先找女生谈话,和她谈,告诉她,人家男生说了,根本没想和你搞对象,根本没看上你,嫌你个子小,而且还咬尖,和你处只是玩玩不是真的搞对象???(此处省略五百字);然后我又找到那个男生和他谈,告诉他,人家女生说没想真和你搞对象,但是架不住你死皮赖脸地缠着她,所以就这么对付着,人家根本就没看上你,人家嫌你长得黑,而且还有心肌炎,像个病秧子似的,一个大老爷们弄得像个林黛玉似的???(此处省略五百字);结果,一周以后两个人大吵一架,从此形同陌路。

在这一个学年中,我要感谢我班的任课老师和年级组有经验教师。是他们使我本身的工作能力得到了提升,和同事及学生都建立了深厚的感情,在这个年级组里找到了归属感,在班级中得到了学生的认同,找到了成就感。在以后的工作中我会更加努力,不辜负同事对我的帮助,完善自己,把工作做得更好!

篇三:高三复习备考班主任经验交流

高三复习备考班主任工作经验交流

2011级4班,于2012年2月文理分科后正式成立,我和全班同学一起将4班命名为追梦4班。三年来我们摸爬滚打在一起,经历了太多的低迷,曾经也有很多的惆怅,但我始终没有放弃努力,也从没有动摇过必胜的信念,终于2014年6月24日,成绩和分数线正式确定后,我知道四班这个集体成功了,胜利了,每个人都取得了相对于自己较好的成绩!一本线上2人,二本线上9人,三本线上36人,作为一个理科平行班,我和学生们、家长们对这一成绩还是相当满意的!

4班是一个理科平行班,期初学生学习动力不足,意志力较差,再加上另外陆陆续续转入了5名后进生和借读生,有很大一批学生沉迷于网络,手机,电子小说,管理难度很大。在思考治班理念时,我觉得在相当长的时期内我必须从以下两个方面做做文章:一.做好思想引领,让一些正能量的内容替换出“糟粕”,营造班级主流的价值观:乐观,积极,好学,坚韧。二.管理好学生的行为,营造良好的班风和学风。总之,做好班级精神世界的引路人,做好学生行为规范的约束者。两方面缺一不可,相互促进。只注重思想教育的话,很难保证还处于青春期的学生有足够的意志力去坚持即使明确知道是对的事,只重视行为规范的约束,容易造成学生内心不认可而有过重逆反的心理。下面分别就这两个方面谈一下:

一.做好学生的思想导师,激发学生积极向上的内动力。

我认为班级不能只靠行为约束而缺乏精神上的引导引领,必须要尽可能把班主任的理念植入学生大脑,这样班级运行才能步入正轨走进良性循环,班级管理效果才能事半功倍,做好了,这是一件能省力的事,做的过程是一件费神的事,但也很愉快!

1. 班级文化建设以奋斗、圆梦为主题,辅以心理疏导和行为规范约束。

教室横梁张贴的励志语:入班即静 入座即学 剑指六月志在必赢! 眉毛上的汗水和眉毛下的泪水你必须选择一样!墙壁上还张贴了所有学生在班内的对手和所有学生高考分数目标和批次目标,这些都潜移默化的影响着学生,记得高考布置考场时,我让学生们撕掉,学生们很不舍!其次班级运行的规章制度及其常规管理过程中的落实也是班级文化建设的一部分,我始终坚持从学生实际出发,知行合一,集体教育与个别教育结合,正面教育与行为约束相结合,集体教育与个体教育相结合,尊重爱护与严格要求相结合的原则,保证了我在学生中严慈有度,能融入学生当中又不失威严,保证了班级常规不偏不倚正常运行,从而可以腾出更多的精力复习备考。

2. 抓好班会这一思想引领主阵地;抢占学生精神世界制高点。

班会课一定要利用好,加大理想教育,前途命运教育,感恩教育。上好班会课一定要处理好常规德育教育课与临时性班会课的关系。一个学期政教处和年级组共同下发了班会课教学计划,除完成外还应适时得根据班级特点安排和准备适当的班会主题。为了确定班会主题,就得要研究学生,研究学期不同时段不同特点,才能有的放矢,真正解决问题。例如:刚进入高三,学生们斗志昂扬,我们应该帮助学生立志。期中联考后,学生有些怀疑自己甚至想到了放弃,这时应该搞好挫折教育。寒假归来,学生受浮躁的社会影响,容易产生拜金主义和读书无用论思想,这时应教育学生收心,节约零花钱,远离手机,尊重知识,相信自己通过努力成就更美好未来。高三下学期应加强学法指导,心理疏导,百日冲刺,80天冲刺,50天冲刺……,应试技巧等方面的指导。我主要依托网络资源,平常有时间就准备相关素材,很清楚的记得每一次班会课都把学生上成了一个个斗志昂扬的战士,收到了较好的教育效果,也更加激励自己更重视班会课的准备了。

3. 利用好外墙文化专栏。

高三外墙文化设计主要由我自己准备素材的,一是因为学生更忙,再者我希望朴素和实用一些,然后我还要我的一些理念能影响到班级,素材和内容也也要与同期班级德育活动相匹配。比如:高三上期中考试前夕,我在全班组织了对手赛和制定高考目标的活动,于是外

墙上就设计了 “目标的意义”“感恩对手”相关内容,百日誓师活动期间,我将同学们参加活动的照片,师生誓词都张贴出来了。临近高考更多内容是有关心理辅导和激励学生坚持到最后的决心和状态保持。素材选择上有这些:比如著名的心理学效应瓦伦达效应、1988年韩国汉城运动会来自苏里南的内斯蒂以最后0.01s取胜的故事。针对5月份部分学生有些浮躁,感觉无力回天时,我张贴了文章------高考备考策略:我与高三学生谈5月备考,针对学生高强度的模拟考信心不足方法不当时,我找到了顺口溜“不要因一步受挫影响全题,不要因一题不会影响全卷,不要因一科受阻影响全局”“通览全试卷,填好名和号;审题要仔细,题意要弄清;遇到拦路虎,不妨绕道行;细中求速度,快中不忘稳;不争交头卷,检查要认真。”经使用发现对同学们的状态调整很有好处,后来我推广到全年级制作了宣传栏。

4. 班级科任教师同心同德,言论口径一致,管理要求松紧适中。

对学生的学习要求和行为规范要高度一致,否则教育效果就要大打折扣。我班班级氛围民主宽松,后进生比较多且没有流失。在这种情况下,为保障班级学生能凝神静气共同冲刺高考,我在科班联系会上提出了如下建议:(1)对学生失望时也不要打消极针,切不可动员后进生回家复习。(2)周测或平常测验原则上要求所有学生交卷,对于不交卷的学生要追究。

(3)共同对学生充满期待,充满希望,哪怕暂时看不到希望。在汤校长,黄正明老师,鲁国强老师,徐珊珊老师,夏志敏老师的共同努力下,高三下学期,我班势头很猛,成绩一路飙升,尤其让人感到欣慰的是,直到高考前一天学生都能坚持准时到教室,直到6月7日晚自习,班上56人高考,还有51人到教室上自习。现在我更加坚定的认为考前不浮躁,淡定沉稳是学生稳定发挥高考成绩的有利条件。

二.做好学生行为规范的约束者,营造良好班级向学氛围。

做好了思想引领,同学们明白了方向,持续关注学生内心世界,以保证学生有不竭的热情,但孩子始终是孩子,学生终归是学生,况且高考备考还是一件对绝大多数人来讲痛苦大于快乐,煎熬大于享受的过程,还有手机、网络、小说等外界干扰,因此控制、约束、规范学生的各种行为也是相当重要的,落实学生的各种承诺、目标、措施也可以提升学生学习兴趣和考试分数的。

1. 勤字当头,监管学生学习生活的主要时间。

如果说真的要我谈谈高三备考经验的话,这是我最肯定的一条经验,而且绝对有用,我正是靠着这一法宝配合其他措施,才有效的提高了班级成绩。具体来说我几乎每天早上都到教室查人,每天晚上都去寝室查寝,再加上平常上课和小三节、自习课巡班蹲班是我每天重要安排,就确保了班级大势是正常的。三餐饭我与学生作息时间错开,这样三餐饭后我能蹲班督促学生大声读生物、化学、英语等学科,于是既加强了班级学习,又可以有效地避免学生在三餐饭后空余时间的违纪(玩手机,男女生交往,教室打球,看电子小说等),同时还可以增强学生对班级和对老师的认同感。例如我班一个学生高考后对我讲他的同学们经常羡慕能在4班读书,老师总是那么早到班,教室那么安静,时间利用率该多高呀。经常蹲班巡班,除了可以发现和避免一些违纪外,还可以有更多的时间与学生交流沟通,有更多的时间进行面批试卷,指导作业等,可谓是一举多得。这种做法虽然与很多教育专家的理念有所违背,但我曾经试图放松一点,效果就差了一些,没办法了就只能信奉天道酬勤,只要功夫深铁杵磨成针等教条了。但学习有规律,应该张弛有度,比喻上课我很少拖堂,课间下课我很少到教室,甚至有时候要路过我都会有意避开,但钟声一响可能立马我就会出现在窗外。

2. 树立正面典型充当学习和纪律的带头人,培养几位贴心的班干部辅助班级管理工作。 火车跑得快,全靠车头带,因此我在平常注重培养了一批能理解并认同我治班理念的学生,比如我私下里鼓励他们早自习和晚饭后到班尽可能早,一进班就大声读书,这样原来的早自习左顾右盼,你等我我等你的状态就不存在了。同时也着重培养了几名品学兼优的班干部,但高三时间紧,同学们复习任务重,因此班主任要主动想办法给班干部减负,比如收发作业

多人值日轮流制,值日班长值周班长制度尽可能坚持到高考,但更重要的应该是班主任一头扎进来。我在班干部培训会上明确提出班级常规纪律和学习秩序由班主任亲自主抓,班干部的中心工作是一要提高自己的成绩,二是班级重大问题和原则性问题必须及时快速向我报告。事实证明:这样做班干部没有像以前一样纠结烦恼于班级自习吵闹,班上迟到人数多了,班级卫生情况糟糕了等等,这些工作只需要简单汇报后由我主抓,毕竟高三了,该养成的习惯也该差不多了。但是我班的班干部总能在学生发生矛盾准备动手时进行制止和及时找到老师,晚寝缺人时总能及时上报并协助老师查找缺勤学生去向。这样的班干部让我很放心,虽然他们甚至也帮着隐瞒某某某看小说了,某某某有早恋苗头了,但一切可能会有严重后果的,有恶劣影响的,有安全隐患的一定会最及时地告诉我。我也有一个原则,凡班干部向我上报的轻微违纪情况我不予理睬但会重视,有意识的去关注,比如学生在寝室玩手机,我会根据班干部提供的时间,让违纪现象由我亲自发现,。这样可以保护班干部良好的学习情绪,愉快的心情和继续搞好班级工作的热情!

3. 狠抓班级整体学习环节落实,重点搞好培优工作,同时也不忘维稳。

高三阶段复习备考是永恒的主题,因此提高分数是中心工作,作为班主任的我密切关注学生学习动态。为此我在教室放了一个夹子,要求学科班长以最快速度将考试分数上墙,每天到教室成了一件例行公事,那就是看看分数。时间长了发现好处还真多,可以很快知道哪些人没交卷,还可以发现优生成绩突然下滑深层次的原因,当然也很快可以发现后进生的进步情况,这样可以及时对不正常的情况进行了解和干涉。比如一位优生最近各科分数都下滑,而我所带的化学又是正常的,的亏分数表让我发现及时,通过与其家长电话联系得知该生可能由于早恋倾向而分神,家校配合及时做工作,最后高考发挥还是很正常的。培优工作很重要,学校和年级组很重视,方案很具体,我觉得照做,实实在在的落实就行了,我们班级几位老师共同关注了6位培优对象,全部达二本,2人达一本,效果很不错,其实也没见谁有什么灵丹妙药,只是课堂重点关注,常常沟通鼓励,适时加点针对性训练量,尽量面批试卷,落实才是根本,去做才是王道!

我们学校的平行班并不乏优生,但后进生更多,学习成绩和纪律观念以及行为习惯两极分化非常严重,不断的强调学习,搞培优工作,极易边缘化这些学生,我们不能歧视他们,他们只是不适合读书,但并不是坏人,甚至他们中间有的德行更高尚一些,他们始终也是我们的学生,我们作为他的班主任或老师始终也会在他脑海中留下很深的印象。4班老师们在这方面很让人感动,经常和这些可能缺乏老师关心的学生开开玩笑,让他们搞搞劳动,拉近了师生的距离,同时广泛向他们宣传三本,高职照样可能很有出息,照样可以通过努力改变命运!因此,我们班很团结,优生不歧视后进生,后进生不打扰优生,班级氛围和谐友爱! 总之班主任工作头绪繁多,受个人性格等多方面因素影响,很难找到通式通法,但教育原则是相通的,尊重爱护每位学生是搞好班主任工作的基本。以上就是我高三复习备考过程中的有关班主任工作的浅薄之谈,还望各位能批评指正!

陈胜

2014-07-08


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