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业务骨干申请书

2017-02-16 16:19:12 来源网站: 百味书屋

篇一:骨干教师申请书

骨干教师申请书

我叫某某,女,今年47岁,小学高级教师。1992年7月毕业于安龙民族师范,现本科学历,小学教师。

从教23年来,我热爱教育工作,并以此作为自己的事业。工作上踏实、肯干,任劳任怨,服从组织安排,勇挑重担。在工作中我勤勤恳恳、认真、负责,长期坚持出满勤、出全勤,力争做好每一项工作。在教育工作中,我用“以人为本,用心热爱”作为工作理念,尽力做到“尊重学生——树立平等意识;帮助学生——树立服务意识;影响学生——树立师表意识;相信学生——树立民主意识”。 工作上始终坚持“关心、爱护”的原则,实行目标管理体制,着眼集体,针对个性,循循善诱,对“症”下药,以理服人,以情感人,纠正恶习,既当良师,又作益友,逐步建立了民主、和谐、新型的师生关系。我还注重培养班级干部,让他们充当老师的助手,做班级的主人,逐步学会管理自己,从而形成了良好的班风和学风。 在教学工作中,我坚持备课写详案,充分发掘教材重、难点,精心设计教法,并加强理论联系实际的教学方法,充分利用学校的教学资源培养学生的兴趣,训练学生的动手操作能力。为全面培养学生素质,我结合学科及学生特点,不断探索新的教法,在“导”字上下功夫,常采用“启发式”、“探究式”、“问题法”等多种教学方法,与学生合作、交流、商讨,尽可能使学生学得愉快、充实,逐步使他们乐于学习、善于学习,激起学生学习热情,培养智力,从而大面积提高

了教育教学效果。

在教研工作中,我积极参加教研活动,主动听课、评课,虚心求教,学习教育理论,开阔了眼界,增长了见识,丰富了教育教学的方式方法,达到了互相学习、取长补短、共同提高的目的。

工作实践中,我也发现自己还有一些不足之处,特别是在接受先进的教育思想、更新教育观念,深入开展教学研究方面做得很不够,在今后的工作中,我将加倍努力,奋力进取,力争跃上一个新的台阶.诚请各位学校领导批评指正。

申请人: 年 月

篇二:护理骨干申请书

护理骨干申请书

尊敬的院领导:

我是内四科护士黄XX,今年35岁,从2005年工作至今,一直从事临床护理工作。在工作中,我一如既往的努力工作,全身心的投入到为人民服务,为患者解除病痛的岗位上。现恰逢院里评选护理骨干人员,我深感不能辜负医院对我的信任和重望,自己责任重大,志愿申请成为院护理骨干,更好的服务患者,服务党,我愿把更多的青春奉献给护理事业,为医院的发展建设贡献自己的光和热。

一、爱岗敬业,优质服务献青春

从事护理工作11年来,我始终遵守科室规章制度,从业以来无投诉、医患纠纷和违规违纪行为。几乎每天都提前二十分钟左右上班,以便能快速交接班,及时了解病人的情况,同时必须交接班清楚后才下班。从事临床工作这些年,我深知细心和耐心对护理工作的重要性。总是严格要求自己,一对一的针对医嘱,认真细致的做好核查工作,杜绝一切差错的发生。工作态度认真,对待病人如亲人,和同事之间相处融洽,多次被病人表扬。我也积极参加医院组织的各项公益活动,思想态度端正,工作责任心强。在护理技术水平方面我也一直坚持不懈的学习,努力提高个人素质,完善业务水平,在科室起到了先进带头作用。

二、无私奉献,耐心细致育新人

作为一名资深护士,做好本职工作的同时,我也认真的做好科室内的传、帮、带工作。对于实习生和新近同事,我都不厌其烦,耐心细致的将自己的工作经验与她们进行分享,同时规范、标准地给她们做操作示范,在科室内树立了先锋模范作用,在工作中做到了排头兵的榜样。2014年,全院评价比较差的学生韦××由我带教,她在其它科室已经实习了三个月,可连上

氧气最基本的工作都不会。当大家都对她失去信心的时候,我用一个平凡母亲的话语去教诲她,点滴的浸润改变她的思想。一个月过后,大家发现她从一个不想做事、不会做事的懒孩子,变成了一个能干事、干成事懂事的孩子。科室实习结束时,大家都笑她,“来内四科辛苦了,跟着黄老师吃苦了哟!”她却撇着嘴,笑着说:“这是我做事做得最多的科室,但我不累,相反我学到了很多护理知识,体会到了劳动的光荣与快乐,感受到了受人尊重的荣耀。”工作中这样的例子很多,我相信只要用心去做,一切都会得到改变。

三、精诚团结,众人拾柴火焰高

护理工作需要共同合作,离不开团队精神。在工作中,我总是主动配合好医生和其她护士的工作。我是医生的好帮手,一丝不苟地执行医嘱;是护士姐妹的好榜样,遇有空位就补上,没有因为不是自己的职责而延误患者的治疗。2008年,汶川地震,震惊全国。我积极主动的参加伤员的救治工作,一连数天吃住都在科室,一心扑到救死扶伤工作上。最后因体力透支病倒在岗位上,但却一直坚守在岗位上,直至所有伤员康复出院,顺利完成院里下达的任务。

四、再接再厉,芝麻开花节节高

在技术上,我也精益求精,刻苦钻研,通过多年的学习和临床磨练,积累了丰富的经验。静脉输液是一个护士的基本功,尤其面对穿刺难度较大的病人,我用丰富扎实的理论知识和娴熟精湛的操作技能为病人服务,病人们都用“一针见血还不疼”这样的话语来评价我的技术。护理事业是崇高而神圣的,护理工作是平凡而复杂的。十多年来的护理工作,让我尝到了病人感谢时的甜,愧对家人时的酸,工作繁忙时的苦,病人责难时的辣。正是这点点滴滴,一直陪伴着我成长和成熟。多年的付出得到了患者和家属的一致好评,在2015年全年受到家属表扬6次,集体表扬7次;在2012年和2015先后被评为“优秀护士”荣誉称号,2015年获“优秀带教老师”等荣誉称号。这些荣誉

时刻都鞭策着我,让我更加努力的为护理事业做出奉献,为医院的口碑做出贡献。

我只是几千万护理工作者中平凡的一员,虽然没有惊天动地的事迹,没有气势磅礴的语言,但却一直默默的在用自己平凡的双手践行着一个护士的神圣天职,实现着自己的人生价值,我将继续秉承“平淡做人、清楚做事、准确工作”的一贯风格,百尺竿头,更进一步,为南桐总医院护理事业作出应有的贡献!

特此申请,望批准!

内四科护士:黄德红

2016年9月13日

提交资料内容包括以下:1、业务专题讲座和教学查房复印件(需提交原件),2、评选周期内发表的论文复印件(包括封面、版权页、目录、文章),3、本人申请书需科室负责人签署意见。

篇三:岗位申请书范文

岗位申请书范文

企业岗位申请书

尊敬的公司领导:

我已经认真阅读了《XXX重新上岗实施方案》,并对自我本身技能、工作经历等进行了详细的对比分析,经过慎重考虑之后,认为自我阅历能够胜任行政组企业文化岗位,也有信心在做好本职工作之余,完成公司给予的其他工作。当然,个人也会听从公司出于大局考虑做出的岗位安排,并尽心尽力的做好相关岗位的工作。

我自从XX大学新闻专业毕业以来,一直从事新闻宣传工作,担任过大型报业集团的编辑记者类岗位,很好的完成了本职工作。也曾自主创业创立文化传播公司,为诸多公司提供文化宣传、品牌宣传、企业主题报道等企业文化相关服务,积累了比较多的有关企业文化工作岗位经验,也有信心在铜锌公司领导的指导和同事的帮助下,为公司的企业文化工作添砖加瓦,为公司的发展奉上自己的绵薄之力。

如果公司出于对我工作经历和能力的信任,让我担任行政组企业文化岗位,我将从以下几点严格要求自己,为弘扬铜锌公司企业文化、塑造企业形象,倾尽全力。

一、少说空话,多做实事;

企业文化建设需要大量实际事例和丰富的宣传资料,闭门造车、空话套话永远塑造不了优秀的企业形象。公司的实际情况决定了要掌握第一手详细的资料,就必须亲自多下现场,这是获取更多宣传资料的最佳来源。所以,无论现场的环境有多艰苦恶劣,我也有担负着公司使命“冲锋陷阵”的勇气。

二、共同探讨,建立相应的宣传平台;

公司拥有丰富的可供宣传的资源,建立相应的宣传平台,掌握宣传的话语权,对公司的发展有着不可忽视的推动作用。如采用网站+报刊+论坛的模式,全面展示中冶铜锌公司的精神面貌,可根据公司发展的需要,一步步完善自身的宣传平台。

三、策划文化活动,增强公司的凝聚力;

随着公司业务的发展扩大、员工数量的增加,进行有效的文化活动策划,可以增进员工对公司的了解和认同,增强公司的凝聚力,打造团队精神,为工作中的合作奠定良好基础。

四、肯做“小”的,能做“大”的;

企业文化作为一个跨度大、范畴较宽广的理念,就决定了这个岗位既含有林林总总的小事,又有大层面上的操作。

如要让这个岗位发挥应有的作用,就不能怕小事的繁杂,不畏公司大决策执行的艰难。

以上寥寥数语,本不足以描述担任此岗位所需要付出的努力,权当抛砖引玉,为以后的工作做一个设想,其中有不成熟的地方还请多加指点。不管申请结果如何,我都将在后续的工作中,为公司的建设发展做出最大的努力,俗话说路遥知马力,希望能在公司发展壮大的这条路上展现自我。

希予以批准为盼。

申请人:XXX

20XX年XX月XX日

公益性岗位申请书

姓名:xxx 姓别:女 年龄:27岁 专业:电气自动化

入职时间:20xx年10月15日 部门:技术部 现岗位:技术工程师 申请岗位:社区保安

以上是我个人简介。

由于现在从事的工作是水处理技术方面的,作为夸行业的非专业人员来说,刚进入水处理专业,工作起来压力非常大。通过公司的栽培和我个人的努力,到目前为止,对公司除盐水项目的招投标工作已经相当熟知,对于各种工艺的标书编制都能应对自如。

依据我个人的情况和公司制定的《技术部考核管理办法》中岗位评定标准,20xx年我将申请高级技术工程师的岗位,请领导审核。

申请依据一:《技术部考核管理办法》

说明:在高级技术工程师的岗位评定中,专业知识和商务能力低于要求,而个别能力甚至高于高级技术工程师的要求。为此,经过慎重考虑,特申请高级技术工程师岗位。

申请依据二:

技术工程师晋级高级技术工程师,须在一年内独立完成至少3-5个中标项目,项目评级中优良以上项目占70%以上,并达到岗位技能表中关于高级技术工程师的各项技能要求,可提出晋级申请。 说明:20xx年度,在完成本职工作的同时,还配合其他员工制作标书和方案。20xx年1月1日至20xx年12月31日间,经我主设中标的项目共有

7个,分别为“山西兰花清洁能源有限责任公司除盐水系统、哈密第一热电厂反渗透系统、阳泉南庄煤矸石电厂超滤及反渗透系统、山东信源铝业有限公司480m3/h除盐水系统、川化股份有限公司260m3/h脱盐水站系统、华宇氧化铝新增120m3/h反渗透装置、中泰化学双室离子交换器设备”,以上项目公司没有评级,请公司相关领导评定。

在工作中,由于不是本专业的,所以工作中不免会有不足之处,不足之处将在以后的工作中改正。矫枉过正,取得新的成绩。

教师换岗位申请书

申请人:某某

申请岗位:某级岗位

申请理由:

1、我于2006年取得中教一级职称,至今已逾三年。08年取得十级岗位,至今已近两年。任现职以来,我担任了高中部a、b层班的语文教学工作,成绩突出,有近四十篇作文在校、县、地级报刊发表,并有四人次获国家级、省级、县级作文大赛奖。08年在xx县举办的教师继续教育专业水平考试中获高中语文全县第一名的好成绩。综上,我符合九级岗位竞聘条件之c款 “任现职以来,业绩突出,起骨干带头作用,在本地本专业有一定知名度和影响力”的内容。

2、09年教师节获县先进工作者称号,符合九级岗位直接聘用条件中“不受任职年限限制,由专业技术十级岗位直接聘入九级岗位”之c款为“县级人民政府授予的先进工作者”这一要求。

3、任现职以来,我参与了国家级的“全国‘十一五’教育部规划课题”的子课题“中小学实效性阅读教学策略研究”的课题研究工作,而且被列为重要成员。据此,符合九级岗位直接聘用条件中“不受任职年限限制,由专业技术十级岗位直接聘入九级岗位”之d款中第二项 “(2)任现职以来,参与省级科研项目、课题、工程以及技术推广项目;或主持与完xx县级科研项目、课题、工程以及技术推广项目”这一要求。

恳望学校领导审核并批准我的岗位申请。

谨呈


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