篇一：贵州事业单位招考：2016贵阳市市属事业单位招聘公告
贵州事业单位招考：2016贵阳市市属事业单位招
聘公告
温馨提示：2016贵阳市市属事业单位招聘公告暂未发布，中公贵州事业单位考试网建议您参考去年考试公告，了解考试安排，提前备考。以下为2015年贵阳市公开招聘市属事业单位工作人员公告（362人）
为切实加强我市事业单位工作人员队伍建设，优化人员结构，增强单位活力，根据事业单位公开招聘工作规定和单位的用人需求，决定开展公开招聘市属事业单位工作人员工作。为确保招聘工作顺利进行，特制定《贵阳市2015年公开招聘市属事业单位工作人员简章》（以下简称《招聘简章》）。
一、工作原则及程序
招聘工作坚持“民主、公开、竞争、择优”的原则，采取考试与考核相结合、信息公开、过程公开、结果公开的方法进行。招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、资格初审、笔试、资格复审、专业测试、面试、体检、考核、公示、办理聘用手续的程序进行。
招聘工作在贵阳市事业单位公开招聘工作人员工作领导小组的领导下，由贵阳市事业单位公开招聘工作人员工作领导小组办公室（以下简称“市招聘工作办公室”）组织实施。
二、招聘计划及岗位
本次共计划招聘市属事业单位工作人员362名，其中管理人员33名，专业技术人员329名。具体招聘情况详见《贵阳市2015年公开招聘市属事业单位工作人员岗位一览表》（《附件1》）。
本次招聘设A、B、C两种岗位类别，其中，A类为管理人员岗位，B类为专业技术人员岗位,C类为教师岗位。
三、招聘对象及报考资格条件
（一）招聘对象
1.国家承认学历的大专及以上毕业生。
2.定向招聘退役大学生士兵的岗位限截止2015年8月4日户籍在本市辖区内已办理退役手续的人员报考。（退役大学生士兵是指普通高等教育全日制高校学生在校期间应征入伍退役后完成学业或毕业后应征入伍的退役士兵）
3.定向招聘“基层项目人员”限截止2015年8月4日由省级及以上机关统一选派在贵阳市服务满一年及以上且仍在岗或服务期满考核合格的“三支一扶计划”、“选聘高校毕业生到村任职”、“一村一名大学生工程”、“大学生志愿服务西部计划”和由贵阳市统一选派的“一社区一名大学生计划”五类人员报考。已被机关事业单位录取的基层项目人员，不得再报考该岗位。
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（二）报考资格条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，具有为人民服务的思想，遵纪守法，有良好的职业道德，爱岗敬业。
3.具备报考岗位所需的相关学历、专业要求和相应资格条件（详见《附件1》）。
4.年龄在18周岁及以上（1997年8月4日及以前出生）、35周岁及以下（1979年8月4日以后出生）；具有硕士研究生及以上学历、学位或具有报考专业技术岗位相应副高级及以上专业技术职称的人员年龄可放宽到40周岁（1974年8月4日以后出生）。年龄时间计算截止至2015年8月4日。
5.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。
6.报考岗位明确要求有相关工作经历的，报考人员必须符合要求的工作经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生见习基地参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为工作经历。工作经历时间计算截止至2015年8月4日。
7.招聘岗位要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的工作经历。基层工作经历指的是具有在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，可视为基层工作经历，义务兵在军队服役经历视为基层工作经历。
在校期间（指入学至毕业证颁发前）的社会实践和其他就业经历，不视为工作经历。
（三）以下人员不得报考
1.2011年1月1日以来招录的公务员、参照公务员法管理机关（单位）工作人员。
2.事业单位新招聘在试用期内的。
3.截止2015年8月4日仍未取得毕业证的。
4.截止2015年8月4日仍在岗的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员。
5.国家机关、事业单位在职在编未经单位或人事主管部门同意报考的人员。
6.曾因犯罪受过刑事处罚的。
7.曾被开除公职的或被辞退未满5年的。
8.在各级公务员招考、事业单位招聘中被认定有舞弊等行为且仍在不得报考期限内的。
9.聘用后即构成回避关系的。
10.不符合招聘岗位要求相关条件的。
11.任职（工作）或服役期间发生重大责任事件；曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在年度考核中曾被确定为不称职（不合格）的。
12.有法律、法规等规定不得聘用为事业单位工作人员的。
四、报名、网上资格初审
（一）报名
报名统一在网上进行，不设现场报名点。报名按以下程序进行：
报考人员于2015年8月4日9:00至8月6日16:00期间登录“贵阳人事考试网”网上报名入口提交报名申请，并上传本人近期免冠2寸正面证件照片（jpg格式、20KB以下）。报考人员只能选择一个岗位进行报名，多报无效。报考人员根据所报考岗位的要求，填写《贵阳市公开招聘市属事业单位工作人员报名信息表》（以下简称《报名信息表》）。
报考人员应按照公布的招聘岗位、报考资格条件及要求报名。报考人员本人的学历、专业及其他条件应与招聘条件要求相符，不符者请勿报名。
报考人员须仔细阅读《报名信息表》及诚信承诺书，如实填写、提交本人的有关信息和材料。报考人员提供虚假报考信息、材料的，任何阶段一经查实，即取消进入下一招聘环节的资格，责任由报考人员自负。
报名申请被接受后，系统会向报考人员反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费确认、在线打印准考证等事项的重要依据，请妥善保管。
报名期间，每日16∶00后，将在“贵阳人事考试网”上公布报名人数与岗位招聘计划数达不到3∶1比例的岗位和报考比例较高的岗位，供报名人员参考。报名结束后，市招聘工作办公室将及时公布各岗位报名人数情况。
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（二）网上资格初审
1.资格初审在市招聘工作办公室的统一组织下，由各招聘单位（主管部门）具体负责。负责资格初审的人员根据报考人员填写的信息，对照《招聘简章》和招聘岗位所需的资格条件进行资格初审，对报考人员提交的《报名信息表》必须在提交后24小时之内审核完毕。
经审查合格的予以确认；对审查不合格的说明理由；对照片质量不符合要求的提示报考人员重新上传照片。对通过资格初审的人员，须下载并打印留存报考人员的《报名信息表》，供资格复审和考核等环节时使用。如出现不符合报考条件的人员进入报名缴费环节的，在报名期间由各招聘单位（主管部门）提出申请，经市招聘工作办公室审核同意后，由市考试指导中心给予改报；报名结束后仍未改报的，该报考人员的考试成绩作无效处理。
各招聘单位资格初审时间为2015年8月4日9:00至8月7日16:00。
2.截止8月6日16:00，已提交报名申请但由于《报名信息表》信息不完整、错漏、照片不符合规定等原因导致初审未通过的，可于8月8日16:00前进行修改(不能改报其他单位其他岗位)，招聘单位（主管部门）在8月9日16:00前完成审核。审核仍未通过的，不得再修改任何报名信息，视为报名失败。
报考人员提交报名申请成功后应及时登录查看审核状态，通过资格初审的，不得再报考其他岗位。如报考信息（姓名、身份证号）有误的，须本人向报考单位申请，经市招聘工作办公室同意后到市考试指导中心修改。
3.报名确认及缴费。通过资格初审的报考人员应于2015年8月4日9:00至8月10日16:00在“贵阳人事考试网”进行网上报名确认并通过网上银行缴纳100元考务费。未在规定时间内进行报名确认并成功缴费者视为自动放弃。
农村特困人员、城市低保人员可免收报名费，上述人员在办理免除报名费手续时，须提供相关证明材料原件：农村特困人员凭家庭所在地县级扶贫办出具的证明；城市低保人员凭家庭所在地县级民政部门出具的证明。
办理减免报名费手续时间：8月10日10∶00-15∶00，逾期不再受理。
办理减免报名费手续地点：贵阳市考试指导中心（贵阳市南明区解放路117号）。
4.报名结束后，报名人数与岗位计划招聘人数达不到3:1比例的岗位，其招聘计划数予以减少或取消。招聘计划数减少的，报考该岗位的考生所报岗位不再进行调整；招聘计划取消的，由报考该岗位的考生本人申请，经市招聘工作办公室同意后，市考试指导中心给予改报其他岗位。改报时间为2015年8月12日9：00至16∶00，逾期不再受理改报申请。
市招聘工作办公室在报名结束后对减少、取消招聘岗位计划数的情况，在“贵阳人力资源和社会保障网（）”和“贵阳人事考试网”进行公布。
5.网上打印《笔试准考证》。报名确认并成功缴费后，报考人员应于2015年9月7日9:00至9月11日16:00期间，登录“贵阳人事考试网”在线打印《笔试准考证》（在线打印的笔试准考证须具有条形码标识）。
《笔试准考证》是考生参加笔试、专业测试、面试（试教）、体检、考核等招聘环节的重要凭证，请考生务必妥善保管。
贵州事业单位招聘信息由贵州事业单位招聘网提供。
五、笔试及合格分数线
报考A类、B类、C类岗位的考生需参加闭卷笔试，笔试科目为《公共基础知识》。 笔试时间为2015年9月13日上午9∶00至11∶30。笔试地点见《准考证》。
考生须同时持有效《居民身份证》（其他身份证明不予认可）和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。
笔试成绩将在“贵阳人事考试网”上公布，供考生查询，请考生密切关注。
笔试结束后，由市招聘办公室确定“最低笔试合格分数线”（即考生按笔试成绩可进入下一招聘环节的最低分数线）。
六、资格复审
1.资格复审在市招聘工作办公室的指导下，由招聘单位（主管部门）负责。资格复审在笔试结束后进行，其中：报考A类岗位的考生，在最低笔试合格分数线以上的考生中依据笔试成绩从高到低，按资格复审人数与岗位招聘计划数之比3:1的比例确定资格复审人员；报考B类岗位的考生，在最低笔试合格分数线以上的考生中依据笔试成绩从高到低，按资格复审人数与岗位招聘计划数之比不低于3︰1，不高于10︰1的比例确定资格复审人员；报考C类岗位的考生，在最低笔试合格分数线以上的考生中依据笔试成绩从高到低，按资格复审人数与岗位招聘计划数之比不低于3︰1，不高于6:1的比例确定资格复审人员。报考同一岗位考生的笔试成绩名次末位并列的，同时确定为资格复审人员。
资格复审根据《招聘简章》和考生填写的《报名信息表》及提供的相关资料，对考生是否符合报考岗位所需的资格条件进行复审。经复审，对符合报考条件的考生，由负责资格复审的部门和人员签署意见，并加盖公章；对不符合报考条件的考生，取消其进入下一招聘环节的资格。因考生放弃资格复审或资格复审不符合报考条件的岗位，在报考该岗位最低相关成绩合格分数线以上的考生中，按相关成绩由高到低依次递补，递补只进行两轮。
通过资格复审人数与岗位招聘计划数之比达不到3︰1的，减少该岗位招聘计划数(例：某岗位招聘计划数为2，通过资格复审人数为4或5，则该岗位招聘计划数减少为1，依此类推)，减少后仍达不到3︰1的，报考该岗位考生是否进入下一招聘环节，由市招聘工作办公室研究确定；岗位无考生通过资格复审的，取消该岗位招聘计划。
篇二：贵州事业单位招考：2016贵州省煤田地质局招聘公告
贵州事业单位招考：2016贵州省煤田地质局招聘公告
温馨提示：2016贵州省煤田地质局招聘公告暂未发布，中公贵州事业单位考试网建议您参考去年考试公告，了解考试安排，提前备考。以下为2015年贵州省煤田地质局招聘工作人员方案
贵州省煤田地质局是贵州省人民政府直属管理事业单位，主要从事煤田地质勘察及其它生产经营活动。根据《事业单位公开招聘暂行规定》（人事部令第6号）和《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》（黔人发〔2006〕4号）精神，结合实际，经省人力资源和社会保障厅同意，特制定本公开招聘工作人员方案。
一、招聘原则
（一）坚持按需设岗、按岗招聘的原则；
（二）坚持德才兼备、任人唯贤的原则；
（三）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘对象及人数
根据工作需要，贵州省煤田地质局及局属单位公开招聘工作人员123名，其中，管理岗位16名、专业技术岗位100名、工勤技能岗位7名。
具体招聘岗位及要求见《贵州省煤田地质局2015年度公开招聘工作人员紧缺专业岗位及要求一览表》（附件一），可通过贵州人力资源和社会保障网、贵州省煤田地质局网站查询。
三、招聘条件
报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。
2、遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全。
3、安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感。
4、具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。
5、年龄在18周岁以上，35周岁以下。硕士研究生年龄放宽到40周岁，具有博士学位或副高级以上专业技术职务的年龄放宽到45周岁。
6、身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。
7、符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。
有下列情况之一者，不得报考：
(1)曾受过各类刑事处罚的。
(2)曾被开除公职的。
(3)有违法、违纪行为正在接受审查的。
(4)尚未解除党纪、政纪处分的。
(5)曾因贪污、行贿受贿、违反单位规定等原因受到过党纪、政纪处分或近三年单位年度考核中曾被确定为不称职的人员。
(6)有法律、法规规定不得聘用为事业单位新增人员的其他情形人员。
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四、招聘程序
（一）报名
贵州省煤田地质局2015年公开招聘工作人员采取现场报名方式进行，报名地点：贵州省煤田地质科技中心十九楼（贵阳市观山湖区阳关大道112号）。
1．报名时间、地点和方式
（1）现场报名时间：2015年11月09日至11日；上午9：00-11：30；下午13：00-16：30
现场报名地点：贵阳市观山湖区（原金阳新区）阳关大道112号贵州煤田科技中心19楼
现场报名需提供《贵州省煤田地质局公开招聘人员报名表》（附件二），提交相关材料；
2、材料要求
现场报名时需提供下列材料：
(1)报名表(2份)。
(2)毕业证(学位证)、有效《居民身份证》（或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明）原件及复印件。
(3)职位要求的资格证原件及复印件。
(4)应届毕业或毕业两年内未就业的应聘人员须提供未签订过的《毕业生就业协议书》原件。毕业后从未就业人员须提供人事档案托管部门出具的档案托管证明原件。
(5)在职人员须提供所在单位及主管部门同意报考证明原件，其中，中小学及幼儿园在
职在编人员须经当地县级以上教育行政主管部门同意，医疗卫生系统在职在编人员须经当地县级以上卫生行政主管部门同意。
(6)人事档案托管部门出具的档案托管证明原件。
(7)本人近期正面1寸免冠彩色证件照3张【一寸彩色免冠照片三张单独粘贴在一张空白A4纸上(空白处写报考单位、岗位及姓名)】。
(8)应聘岗位所需的其他相关材料按备注要求提供。
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3、报名要求：每位应聘人员只能应聘一个岗位，单个岗位的报名人数与该岗位计划招聘人数达不到3：1比例的,学历要求为本科以上地勘类专业的岗位按实际报名人数开考，其他岗位招聘计划数减少或取消。
原则上要求本人亲自报名和填写相关信息，信息填写不真实、不完整或填写错误的责任自负。如因特殊情况请他人代为填写报名信息的，视为应聘人员本人填写，由应聘人员本人承担相关责任。
4、应聘人员每人交报名费100元。
5、请报名人员携带身份证领取准考证。
准考证领取时间：2015年11月19日至20日上午9：00-11：30；下午13：00-16：30 领取地点：贵阳市观山湖区（原金阳新区）阳关大道112号贵州煤田科技中心19楼
（二）资格审查
由贵州省煤田地质局根据招聘条件及岗位要求，对报名应聘人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查。审查不合格的不予报名，审查合格的人员名单在贵州人力资源社会保障网和贵州省煤田地质局网站上公布。
资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格。
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（三）考试
考试由贵州省煤田地质局组织实施。
1.笔试
初审符合应聘条件的人员，参加统一组织的笔试，笔试采取闭卷考试。
笔试时间：2015年11月21日(星期六)
考试时间：9：00-11：30
考试科目：公共基础知识
考试地点：贵阳市(考场详见《准考证》)。
报考人员须同时持有效《居民身份证》原件和笔试《准考证》方能进入考场参加笔试。 笔试为闭卷考试，满分为100分。未参加笔试或未取得有效成绩的，取消进入下一环节资格。
笔试成绩在贵州人力资源社会保障网、贵州省煤田地质局网站上公布。
2、面试
笔试结束后，根据应聘人员的笔试成绩由高到低按单个岗位招聘计划数与该岗位参加面试人员数1：3的比例确定参加面试对象。同一岗位应聘人员笔试成绩末位并列的，同时进入面试。参加面试人员名单在贵州人力资源社会保障网和贵州省煤田地质局网站上公布。
考生必须同时持有效《居民身份证》原件（或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明）和准考证到指定地点参加面试，无有效身份证件和准考证者不得参加面试。
面试采取问答方式。
面试内容:专业知识及综合能力（满分100分）。
面试时间和地点在贵州省人力资源和社会保障网和贵州省煤田地质局的网站通知。 应聘人员面试成绩须达到60 分以上，才能按规定的比例进入体检。
面试成绩在贵州人力资源社会保障网和贵州省煤田地质局网站上公示。
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3、总成绩计算
总成绩按笔试成绩占40 %，面试成绩占60% 计算。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一岗位应聘人员总成绩末位并列的，以面试成绩高的进入下一环节。
总成绩在贵州人力资源社会保障网和贵州省煤田地质局网站上公布。
（三）体检
面试结束后，根据应聘人员总成绩60分以上的由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例确定体检对象。因参加体检人员体检不合格等原因造成缺额的，空缺岗位不予递补。
体检在县级及以上医院进行。体检费用由应聘人员自理，体检标准参照公务员录用通用体检标准执行。体检的具体时间地点在贵州省煤田地质局网站通知。
（四）考察
体检合格的应聘人员确定为考察对象，由贵州省煤田地质局公开招聘工作监督小组对其进行考察。考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考察时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。
在考察中发现下列情况之一者，考察不合格，报省人力资源和社会保障厅审定后，取消其进入下一环节的资格，空缺岗位不予递补。
1、不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员；
2、定向到具体行业或单位的应届毕业生；
3、在读的非2015年应届大中专及以上毕业生（在读2015年11月30日前取得毕业证书可以报考，否则不可以报考）；
4、现役军人；
5、曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员；
6、被开除公职的人员；
7、曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”、“不合格”的人员；
8、截止2015年11月30日未能提交招聘岗位所需资格条件（毕业证书原件）等的相关证明材料的人员；
9、不符合招聘岗位所需资格或条件的人员；
10、在事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
11、有法律、法规规定不得聘用的人员。
(五)拟聘用人员公示
经笔试、面试、体检、考察合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，在贵州人力资源社会保障网和贵州省煤田地质局网站公示，接受社会监督。
公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用，拟聘用人员名单公示后不再进行递补工作。
(六)办理聘用手续
经公示无异议者，报经省人力资源和社会保障厅审查批准后，由贵州省煤田地质局各用人单位通知(可采取公告、电话、短信等方式)被聘用人员在规定的时间内到单位报到，并按照有关规定办理聘用手续。被聘用人员在规定的时间内未到单位报到的，取消聘用资格。
五、有关说明
篇三：贵州高投服务管理有限公司招聘简章
贵州高投服务管理有限公司招聘简章
贵州高投服务管理有限公司是贵州高速公路投资有限公司的全资子公司，注册资本3000万元，主要致力于贵州高速集团所辖服务区的经营管理及相关产业的开发，助推贵州高速公路产业化发展，实现国有资产的保值增值。
一、招聘岗位、职责及任职条件
（一）综合事务部文秘宣传岗
1.岗位职责：
负责接收、发送公司对内对外公文；起草公司年度工作计划和年度工作总结，参与起草公司重要工作材料报告；协助对批示文件的督办督查。负责公司的各项宣传工作。对公司会议流程进行制定管理。
2.任职要求：
学历：全日制大学本科及以上学历
年龄：35周岁以下
条件：文秘、汉语言文学、新闻、行政管理专业或具有从事该岗位两年以上相关工作经验。
其他:中共党员、具有相关专业技术职称的优先。
3.拟招人数：1人
二、招聘程序及安排
应聘者根据岗位条件，下载《应聘登记表》填写，并将身份证、学历证、学位证、专业技术资格证、职业资格证、业绩证明资料等扫描件以压缩包方式发送至邮箱：
114980424@qq.com。文件标题请务必注明“****（姓名）应聘****岗”，附件名为个人姓名。《应聘登记表》请粘贴近期证件照。投简历时间2016年7月23日下午5点截止。
公司将按照报名条件对应聘人员的学历和相关资格证等基本情况进行审查，审查合格的予以报名，凡发现应聘人员与拟聘用岗位所要求的条件不符以及提供虚假材料的，取消报名资格。报名符合条件的人员达到1:3才能开考进行笔试。报名人数不足1:3的，将启动社会招聘程序，已报名审核人员，将进入社会招聘程序。应聘者一经通过资格审核，将通过电话通知笔试、面试。根据笔试、面试综合成绩，结合履历、学历等因素择优确定拟录用人员，并安排体检，体检合格方可录用。
三、注意事项
考试必备：银行考试专用教材
1.请保持通讯畅通，以便联络；
2.考试时间统一安排；
3.应聘资料代为保密，恕不退还。
四、有关纪律规定
经查实凡发现有下列情况之一者一概不予聘用或解除聘用：
1.查实被聘用人所提供资料虚假者；
2.体检不合格或存在弄虚作假行为；
3.曾因违规违纪被解除劳动合同或开除的；
4.曾受刑事处罚的；
5.被认为不能胜任岗位工作的其他情形。
（联系人：周女士，联系电话：0851-85918806） >>>点击附件下载
附件：《应聘登记表》.xls
考试必备：银行考试专用教材贵州高投服务管理有限公司2016年7月21日
《贵州招聘网:贵州招聘信息》出自：百味书屋
链接地址：http://www.850500.com/news/60970.html
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