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市委党校2021全年度工作要点参考范文

2021-06-02 14:17:57 来源网站: 百味书屋

市委党校2021全年度工作要点参考范文

  2021年市委党校总体工作思路是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实习近平总书记关于党校办学治校系列重要指示精神和《中国共产党党校(行政学院)工作条例》精神,紧紧围绕市委市政府中心工作,切实发挥党建引领作用,按照争创“一流党校”的总目标,遵循“高质量发展”一条主线,发挥“主渠道、思想库”两大优势,抓紧“教学、科研、管理服务”三项工作,推进“人才、基础、创新”三大工程的“一一二三三”的工作思路,不断在服务大局中奋力争先,在推进工作中创争一流,为加快现代化高品质城市建设提供有力的思想保障和智力支持。

市委党校2021全年度工作要点参考范文

  一、加强党的政治建设,推动广大党员干部进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”

  1.认真开展党史学习教育活动。按照中央和省、市委的部署和要求,以学习党史、习近平总书记关于党史的重要论述等为主要内容,不折不扣做好规定动作,紧扣党校实际创新自选动作,做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行,引导广大党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

  2.深化理论武装和党性教育。抓好习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届五中全会精神学习贯彻工作,用好“学习强国”、“灯塔党建在线”等学习平台,举办“集中学习周”、“市情学习周”、“我来讲党课”等形式多样的学习活动,进一步强化教职工理论基础,不断强化党员干部党性锻炼,全年组织集体学习不少于90学时。

  3.进一步严肃党内政治生活。严格执行新形势下党内政治生活若干准则和党内监督条例等制度,深化落实“三会一课”、“主题党日”、“政治生日”、“双重组织生活”等制度,深入推进“三化两创一品牌”工作法,擦亮“红色熔炉”党建先锋品牌,把党建工作转化为推进中心工作的不竭动力和力量源泉。9月份做好机关党支部换届工作,全年发展入党积极分子1名。

  4.抓好巡察整改巩固提高工作。以巡察工作为契机,强化政治担当,以高度的政治自觉、强烈的责任担当抓好巡察整改巩固提高工作,全力巩固全面从严治党、党风廉政建设等成果。

  二、深化教学创新,做优做强教学工作,提升教学效果

  1.发挥好主渠道主阵地作用。按照市干部教育培训工作领导小组安排,开齐办全主体班次,把马克思主义的基本原理、习近平新时代中国特色社会主义思想、“四史”教育等作为教学重点,把“十四五”规划、建党百年初心、党章、原著导读等课程纳入主体班的教学课程中,全年新增教学专题不少于6项,理论和党性教学课程占总课程不低于70%。

  2.擦亮党性教育特色品牌。创新党性教育“三个课堂”内容和形式,收集典型人物和典型事迹,挖掘其精神内涵价值,多角度多形式运用诗朗诵、情景剧、访谈等提升党性教育的吸引力,全年开展党性教育活动不少于15次。

  3.探索新的教学模式。据不同层次、不同类别干部的特点,拓展培训思路,创新培训方式,进一步加大研讨式、访谈式、情景模拟式、案例式教学与现场教学课程比重,不断提高主体班次教学效果。

  4.严格学员考核制度。充分发挥学员临时党支部和跟班班主任作用,实行量化管理,强化学员在校培训考核,进一步激发党员干部学习的自觉性,确保教育培训质量。

  5.加强基层党校工作。实行“主动+调动”包靠制度,落实打造“一校一品”,重点打造2处镇街区党校、2处社区党校、2处市直部门党校,以点带面,形成可复制推广的经验,促进全市基层党校平衡发展。

  6.做好党员进市委党校培训工作。认真落实《2019-2023年全国党员教育培训工作规划》,按照市委组织部、市委党建办总体安排,做好学员纪律、出勤、就餐、食宿、外出参观、考试等重点环节的各项工作,全年拟培训基层党员8000人。

  三、广泛开展调查研究,发挥思想智库优势,提升资政水平

  1.推动科研思路创新。立足科研能够为教学服务、为提高教师队伍素质服务、为市委市政府及有关单位和部门的决策服务。组建课题攻关小组,充分把握市情民情,广泛开展对策性理论研究,每项专题调研时间不少于15天。

  2.推动科研手段创新。立足科研工作能够出高质量的成果,围绕十四五规划、胶东经济圈一体化发展等专项课题,深入开展“集中调研”、“我与学员、专家、群众面对面活动”,全年拟组织面对面活动不少于7次,撰写调研报告不少于12篇,获市级领导签批不少于10篇。

  3.推动科研机制创新。立足打造“智汇科研”品牌,主动加强与市委市政府研究部门及有关单位的联系合作,组织举办“智汇论坛”活动,促进资源整合,优势互补;以《调查与研究》为平台和抓手,总结“高密经验”,讲好“高密故事”。

  四、从严治校,加强校风建设,提升队伍素质

  1.组织开展“提升创新年”主题活动。引导教职工在如何“创”、怎么“创”上下功夫,大力营造求真务实氛围,让想干事、能干事的教职工有展示舞台、有成长空间,进一步锻造领导干部的示范引领力、中层干部的战斗力,全体教职工的奋斗力。

  2.全方位提升教师素质能力。实行“自学+互学”的能力提升方式,继续开展“读原著学原文悟原理”教学沙龙活动,进一步完善集体备课制度,开展精品课评选活动,进一步提升教师教学水平,全年组织教学沙龙活动不少于6次,评选精品课1节。

  3.从严从实管理干部。强化责任意识和纪律意识,健全完善党校各项规章制度,严明政治纪律和组织纪律,督促领导干部落实党建、党风廉政建设、意识形态工作“一岗双责”责任,加强师德师风建设,认真落实严管和厚爱结合、激励和约束并重要求,进一步营造风清气正政治生态。

  4.加强文明创建。充分利用爱高密APP,积极组织“双报到”、文明城市建设、卫生城市建设、森林城市建设等志愿服务活动,引导党员干部把权利义务扛起来,党员形象树起来,确保2021年度顺利通过xx市文明单位复审工作。

  五、实施分类建设,做好服务保障,优化办学条件

  1.落实精细管理。坚持以人为本、制度管人的原则,继续完善行政后勤服务保障流程,做到态度好、效率高、质量优,把教职工和学员对服务的满意度提升到一个新的高度。

  2.积极推进分类建设。强化组织统筹,通过整合培训资源、深化体制改革、优化功能布局,强短板补弱项,全力对标先进等措施,促进党校工作全面提质增效,为党委政府、参训学员提供更优质的服务。

  3.加强网站建设。做好党校网站信息维护和更新,落实网站管理制度,形成分管领导对分管领域信息负总责、各科室抓落实的工作机制,确保责任栏目更新及时、准确、全面,每个栏目每月更新信息不少于2条。

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