篇一：爱岗敬业尽职尽责演讲
爱岗敬业 尽职尽责 乐于奉献每一个工作在平凡岗位上的人或许都曾经想过这样一个问题，我是一个平民老百姓，在
平凡的岗位上工作，我们能做什么？那些都是领导的事情。如果我们这样想那就错了，在学
校的发展过程中，我们虽然只是普通一员，但是，你我爱岗敬业的实际行动必将成为学校发
展壮大的坚实基础。
那么，怎样才算爱岗，怎样才算敬业呢？ 有句口号说得好：不爱岗就会下岗，不敬业就会失业！爱岗敬业说得具体点就是要做好
本职工作，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢。任何的岗位，尤其是财务工作，
由不得半点马虎，失之毫厘、谬以千里的道理就不断的给我们以警示，一定要做好我们的本
职工作，在我们平凡的位置上，聚精会神的把身边每一桩小事做好、做细、做实，具体到搞
好每一项预算，做好每一次记录，填好每一张报表，算准每一个数据，写好每一篇总结，只
有这样，我们才能创造出卓越的工作业绩，从而实现了个人的人生价值。古人说：不积跬步，
无以致千里，不善小事，何以成大器。从我做起，从小事做起，从现在做起，这就是敬业，
这就是爱岗！
爱岗敬业，就是要求我们财务人员热爱本职工作，安心本职岗位，忠于职守，尽心尽力，
尽职尽责，默默地把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉献给这庄严的选择。这是
做好一切工作的出发点，也是财务人员职业道德的首要前提。社会上有很多很多的例子，很
多人在自己的平凡岗位上做出了不平凡的事迹。比如全国劳动模范徐虎、李素丽等。他们的
行动，使我们从中看到了爱岗敬业的重要性，李素丽是一个公交车上的售票员而由于她的敬
业精神，成了全国家喻户晓的榜样。我们每一位财务科的工作人员也同样要学习他们的 这种精神。在自己的工作岗位上，钻研业务知识，不断提高工作的效率和质量。只有建
立了这个出发点和前提，我们才能珍惜自己的工作岗位，以积极、健康、求实、高效的态度
对待工作。勤奋、努力地钻研业务技术，使自己的知识和技术能适应工作的需要，在实际工
作中自觉主动地履行岗位职责。任劳任怨、一丝不苟的完成自己的工作。我相信只要我们大
家有一种爱岗敬业的精神，财务科的工作业绩会更加的卓越，就能为中职中心明天的辉煌贡
献更大的力量。
当然，作为一名财务人员还要做到诚实守信，就是要求财务人员做老实人，说老实话，
办老实事，执业谨慎，信誉至上，不为利益所诱惑，不弄虚作假，不泄露秘密。诚实守信是
财务职业道德的一项重要内容，是一切道德的基础和根本。要讲信用、重信用、信守诺言、
保守秘密。
当前，随着我校的不断发展，对财务工作人员提出了更高的要求，财务人员要具备终生
学习的能力、财务人员也要运用科学发展观，与时俱进，充分认识财务人员的使命感。当前
财务工作不断改革，不断创新，计算机技术也迅速发展，使财务人员面对的不再是简单的数
据，财务人员的工作量不断增加，责任也很重大，遇到和处理的问题也越来越复杂，在这种
状况下，要求我们财务人员具有良好的爱岗敬业精神。正确理解财务工作的多样性、复杂性
的服务性。思想上、业务上不断地充实和提高自己。提高自己的职业道德水平，以饱满的热
情投入到财务工作中去，充分发挥财务作用，真正把爱岗敬业落到实处。学校是一个有机整
体，也可以说是所有教师的集合体，如果把学校比作一棵树，每位教师只是其中的一片叶，
如果把学校比作一片海，每位教师只是其中的一滴水，但就因为无数个“一片叶”、“一滴水”
的存在，树木才会枝繁叶茂、茁壮成长，海洋才能波涛汹涌、奔腾不息。当然，这并不是刻
意突出个人价值，而是说明一个道理，那就是只有我们在座的每个人充分发挥自身价值，财
务科 才能实现整体价值的升值，只有我们同心同力，才能筑就一个爱岗敬业、尽职尽责的高
效团体。
我们要以诚实的职业道德、严谨的工作作风、认真负责的精神对待工作，通过我们勤劳
的双手，一张张支票，一摞摞单据，变成了一册册凭证，一本本账簿，一份份财务报表，简
单的数字变成跳动的音符，谱写出悦耳动听的财务工作交响曲。在平凡的工作岗位上，忠诚
信念、坚韧不拔，让小事成就大事，让普通成就非凡。以我们的热忱和主动：绝不让领导布
置的工作在这里耽搁；绝不让需要处理的业务在这里延误；绝不让各种差错在这里发生；绝
不让来办事的同志在这里受到冷落；绝不让财政科的形象在这里受到影响。这应成为我们炽
热的宣言!
看看今天的学校，从“做好每一天事和做好每一件事”入手、科学决策，精诚团结、精
细管理，各项工作都取得了令人瞩目的成绩：学生规模不断扩大，管理效果明显改观。无需
太多豪言壮语，扎扎实实地做好本职工作，这是党性在世界观上的体现。当你接到领导交办
工作的时候，是讨价还价能推就推，还是尽职尽责努力完成不讲任何理由？当你在工作中遇
到困难和挫折的时候，是等待观望半途而废，还是自我激励攻坚克难无往而不胜？我们应该
勇于接受，埋头苦干，完善自己，打败前进路上的迷茫。面对中职中心美好的今天，憧憬学
校未来的发展，仔细想想，我们有什么理由不珍惜所从事的事业、有什么借口不努力地完成
本职工作呢？
作为学校财务科的一员，我们如何才能真正做到爱岗敬业、尽职尽责、乐于奉献呢？ 首先，要结合岗位实际，加强学习。 “工欲善其事，必先利其器”。学习是我们的立身之本，是我们工作的基础 和前提。只有通过勤奋学习，才能使我们具备较强的财务工作能力，具备明辨是非的能
力，具备解决问题的能力。同时，学习也是一种能够将一切变为己用的能力。它山之石，可
以攻玉；好的想法，可以借鉴。只要留心学习，我们就找到了成功的加速器。其次，要坚持爱岗敬业，努力作为。 什么是爱岗敬业？孔子称之为“执事敬”，朱熹解释为“专心致志，以事其业”。我想，
一是指责任。我们要用一种严肃、认真、负责的态度对待自己的工作，忠于职守，尽职尽责。
二是要精业，就是要“干一行、爱一行、精一行”，成为本专业精通业务的行家里手。要带着
问题用心工作，边干边学，边学边干，以干促学，以学促干，才能越来越胜任自己的岗位。
三是要讲奉献。一滴水只有融入大海才不会干涸，一个人只有将个人的价值与学校的利益结
合起来，生命价值才能得以完美展现。所以，讲大气、讲奉献，应该成为我们的精神追求！第三，要立足本职工作，关注细节。 “天下难事，必做于易，天下大事，必做于细。”老子这段论语恰到好处的揭示了“细节
决定成败”的精神内涵。作为一名财务工作者，我们要深刻体会到细节的重要性：一个别字
可以让一篇文章离题万里，一个主观主义的“本以为”无形中就埋下了失误的隐患，而会计
人员的一个数字的错误就可能让学校蒙受损失。只有用心思考，精雕细琢，聚精会神的把身
边每一桩小事做好、做细、做实，才能创造出卓越的工作业绩。最后，我借用雷锋同志日记中的一段话来结束我今天的讲话：“如果你是一滴水，你是否
滋润了一寸土地？如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗？如果你是一粒粮食，你是否
哺育了有用的生命？如果你是最小的一颗螺丝钉，你是否永远坚守在生活的岗位？”。 同志们，让我们在党的群众路线教育实践活动指引下，立足岗位，创先争优，把无私的
奉献精神刻在人生奋斗的旗帜上，化作一片云彩，只为这湛蓝的天空，添上一道新的色彩；
让我们把忠诚的誓言写在人生奋斗的旗帜上，在平凡的工作岗位上创造价值，为财务科的长
效机制发展贡献自己的青春，为中职中心的美好明天奉献自己的力量。篇二：爱岗敬业 尽职
尽责
爱岗敬业 尽职尽责 爱岗敬业的精神基础是忠诚。忠诚，是事业天空的阳光，是心灵田园的交响。忠诚，是
回报春晖的寸草，是擎起精神大厦的基桩。爱岗敬业是企业发展的根本保障，是职工实现自我价值、走向成功的必由之路，也是社
会主义职业道德建设的题中应有之义。 一个人生活在这个世界上，总要有个目标，有个发展方向，说的再实在一些，就是要有
个谋生的依托。既然投入这个给你依托的集体，就要把自己的理想、青春、才智毫无保留地
奉献给这个集体，就像鱼儿离不开水，花儿离不开秧。如何表达对集体的这种爱呢？最基本
的做法就是：爱岗敬业。爱岗敬业说的具体一点就是要做好本职工作，把一点一滴的小事做
好，从我做起，从小事做起，在平凡的岗位上，充分的发挥你的光和热。 怎样才算爱岗，怎样才算敬业呢？ 对待本职工作，应常怀敬畏之心，专心、守职、尽责，干一行、爱一行、钻一行，尽心
尽力、全身心地投入。对待事业要有愚公移山的意志，有老黄牛吃苦耐劳的精神，着眼于大
局，立足于小事，努力在平凡的岗位上做出不平凡的业绩，这就是爱岗，这就是敬业。 如果你在工作上能爱岗敬业，并且变成一种习惯，你会一辈子从中受益。有了这种习惯，
就可以在事业上施展自己的才能。即使你的职业是平庸的，你处处以尽职尽责的态度去工作，
也能增添个人的荣耀；如果你能爱岗敬业，你就会充满自信，敢于面对任何困难，排除种种
障碍，使工作和人生获得圆满成功。 身为企业的一员，我们的命运与企业的前途息息相关。
面对越来越激烈的市场竞争，我们应怀着一种对企业的忠诚感和主人翁的责任感，时刻关注
企业的生存与发展，将个人的利益、成长、发展融入到企业的利益与发展中，与企业同舟共
济，荣辱与共。要找准自己的位置，尽职尽责，认真工作，发扬忠于职守、克己奉公、无私
奉献的精神，保质保量完成每一项任务。只有这样才能不负时代的重托，不负事业的期望，
不负我们的人生价值观。若干年后，当我们回首往事，就会为我们为之奋斗的事业、终生追
求爱岗敬业的奉献精神感到无比自豪和骄傲！ 宋代大儒朱熹说：“敬业者，专心致志，以事其业也。”敬业的前提是爱岗。爱岗敬业、
奉献社会，是职业道德建设的基础和核心。爱岗，就是安心、热爱本职工作；敬业是爱岗的
升华，表现为对本职工作一丝不苟，高质量、创造性地完成工作任务。爱岗敬业精神，既是推动企业发展的客观需要，也是每位职工实现个人价值、取得个人
成功的必由途径。
爱岗敬业不仅是一种品质，还是一种能力，一份责任，需要我们不断地提升自身素质，
尽到职责。
“如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地；如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑
暗；如果你是一颗螺丝钉，你是否永远坚守你的岗位？”这是雷锋日记里的一段话，它告诉
我们，无论在什么样的岗位上都要发挥最大的潜能，做出最大的贡献。其实，奉献对于任何一个人都不苛刻，参天大树能做栋梁之材固然可贵，做一棵小草也
能为春天献上一丝新绿；海洋以它宽阔的胸怀拥抱百川，小溪则为孕育我们的土地献上一捧
甘露。 身为企业的一员，我们的命运与企业的前途息息相关。面对越来越激烈的市场竞争，我
们应怀着一种对企业的忠诚感和主人翁的责任感，时刻关注企业的生存与发展，将个人的利
益、成长、发展融入到企业的利益与发展中，与企业同舟共济，荣辱与共。要找准自己的位
置，尽职尽责，认真工作，发扬忠于职守、克己奉公、无私奉献的精神，保质保量完成每一
项任务。只有这样才能不负时代的重托，不负事业的期望，不负我们的人生价值观。若干年
后，当我们回首往事，就会为我们为之奋斗的事业、终生追求爱岗敬业的奉献精神感到无比
自豪和骄傲！篇三：爱岗敬业,尽职尽责尊敬的各位领导、各位同仁：今天我演讲的题目是“爱岗敬业，尽职尽责”。
那么如何做才能实现爱岗敬业、尽职尽责呢？我的答案是在你平凡的岗位上实现个人的人生价值，如果你实现了这一点，你就做到了
爱岗敬业、尽职尽责。那么又一个问题摆在我们面前，在平凡的岗位上如何实现人生价值？
相信许多人在思考，许多人在追求，也有许多人感到困惑迷茫。在这里我给您指点迷津，那
就是在你的岗位上，做好每一天的事和做好每一件事，真正能够做到这一点，你也就实现了
爱岗敬业、尽职尽责。企业的内部的每一个人都有一个自己的岗位。而不同的岗位的工作都
要做好。首先，是要有一种热爱自己的本职工作的积极性。工作本没有贵贱之分。只要我们
大家有一种热爱自己的本职工作积极性。我相信一个企业的内部就可以减少很多的问题。 社会上有很多很多的例子，有好多的人在自己的平凡岗位上做出了不平凡的事迹。比如
全国劳动模范有徐虎、李素丽等。他们的行动，使我们从中看到了爱岗敬业的重要性，李素
丽是一个公交车上的售票员而由于她的敬业精神，成了全国家喻户晓的榜样。所以我们每一
位大楼的员工也同样要学习他们的这种精神。在每个自己的工作岗位上，钻研业务知识，不
断提高工作的效率和质量。我相信只要我们大家有一种爱岗敬业的精神，大楼的明天会更加
的辉煌。
我是一名超市采购员，在日常忙碌的工作中使我深深体会到爱岗敬业、尽职尽责对一个
企业的重要性。我们工作的点滴表现都会对企业的利润带来显著的变化，因此爱岗敬业、尽
职尽责显得格外的重要，同样的道理，任何的岗位都马虎不得，失之毫厘、谬以千里的道理将不断的给我们以警示，一定要做好你的本职
工作，在你平凡的位置，做出不平凡的成绩，这也就实现了个人的人生价值。企业是一个有机整体，也可以说是一个员工的集合体，如果把企业比作一棵树，员工只
是其中的一片叶，如果把企业比作一片海，员工只是其中的一滴水，但就因为无数个“一片
叶”、“一滴水”的存在，树木才会枝繁叶茂、茁壮成长，海洋才能波涛汹涌、奔腾不息。当
然，这并不是刻意突出个人价值，而是说明一个道理，那就是只有员工充分发挥自身价值，
企业才能实现整体价值的升值，只有全体员工同心同力，才能筑就一个爱岗敬业、尽职尽责
的有效团体。
说的好不如做得好，关键要看行动。大楼的所有同仁们，我们在专业要求很高的零售业
企业就职，我们既具有高远的志向、严明的纪律和一丝不苟的工作态度，更要有爱岗敬业、
尽职尽责的工作意识，在加强理论知识和业务技能的学习的同时，争取在平凡的岗位上，勤
于学习，勇于实践，从我做起，从每一件小事做起，实现每一个人的人生价值。 梦在前方，路在脚下。我不去想今后是否能够飞黄腾达，既然选择了大楼作为我事业的
起点，便只顾风雨兼程。我不去想身后会不会袭来冷雨寒风，既然选择了大楼作为我前进的
方向，便只会义无反顾、勇往直前。就让我们从爱岗敬业、尽职尽责做起，在岗位上去实现
自己的人生价值吧！ 尽 职 尽 责
群山孤帜
如果我还年轻，我会毫不犹豫的应俜参加国家干部的考试。因为我懂尽职尽责 ！有人会
问“为什么你要选择国家干部职位”我会清楚的告诉他“因为干部的代名词就是优秀和无私。
也许你会这样想，这不是老汉买瓜自卖自夸吗......其实不然。因为能用实际行动真正诠释
尽职尽责的人，还能不是精英和人民的公仆吗。当然我所指的，决不是那些照猫画虎的人。人贵有自知之明，人贵有自信之心，人贵有执着之情。就是这三有，才有了人民对国家
干部的好评，才有了公正.公平的可能，才有了；张思德，白求恩，雷锋。但是，人无完人，金无足赤。谁是完人，反正我不是。可是，不是完人就不能做完人吗？
我想也不是，因为完人不是历史，更不是一个人的功过是非。它是执着的追求，是自明的反
思，更是成就的奋起。所以我根据；自知，自信，执着这三点来说尽职尽责。
尽职是必须，因为它是要求，是前提，是结果。所以决不能懈怠，更不能听之任之，甚
至胡作非为。原因很简单，因为它代表的是国家的权威和声誉。所以尽职就是不懈怠 - 不
听之任之 - 不胡作非为。也就是说国家干部必须勤奋 - 主动积极 - 规范严谨。这样的
话，我们的国家干部，还能出问题吗 。可想结果是不喻而言的 ！尽职是要求的结果，尽职
是考核的严谨，尽职是规范的拣选。从以上的认识进行推理，当要求变为标准时，那就是达
标的问题。当前考核变为动机时，那就是态度的位置，立场的标尺。当结果成为一种事实，
那就是重用或者不用的标志。可是事已愿违，我们的一些干部没有认识到这种关系。所以问
题就不能从根本解决和根治。核心就是我们的认识没有上升到，尽职就是国家的权威和声誉 ！
就是权威和声誉要求的必须。是客观呈现的前提与不可逆转的结果和事实。 尽责，首先是不推卸，不回避，不妥协。因为这个责任是一个必须肩负的道义，是使命，
更是信任。所以它的高线和低线决不容许突破 ！高线是；道义和使命，底线是信任。为什么
这样说呢 ！因为道义的核心是事理，使命的核心是宗旨。事理承载着自然的客观规律，使命
承载着方向的要义。所以尽责一定要把握住这个高线，那就是遵循客观规律，把握好我们事
业的方向。努力的进取 ！可是底线的信任是什么呢.....？我想大多数人会想到领导的信任，
因为我们看到的，听到的多数都是这样的事实。就象习以为常的例会上，经常有这样的一句
样板话；决不辜负领导的信任和群众的支持。可见信任来源于领导，支持来源于群众。可叹
的是群众没有决定权 ！因此底线的突破，屡见不鲜。奇怪的是底线确认并不是领导，可是它
就发生了认识的位移。可见，信任的重要和底线的真正，被岗位和权益吞噬了。所以一个尽
责的干部，决不能阿谕奉承，随大流，看风向，更不能以权谋私。因为信任是国家的担待和
承载，因为信任是位置的作用和影响。一个人有问题不可怕，怕的是影响到国家的形象和事
业的荣辱。所以我们说尽责就是国家权利的价值，尽责就是国家形象的口碑和意义。说到这里，好象当一名干部不容易，当好一名干部更不容易。其实，当一名干部容易，
因为无私心地宽，无我才自在。至于当好，是有点难 ！但难并不是因为好，而是因为；当 ！
是因为你的境界和自我要求及追求的修为和信念。如果你不能在当的决心中果断的做出选择，
那是因为你名利的取舍中有了骡拌，在精神和物质的平衡中有了对比的概念。这就是难的原
因和症结所在！
我们不奢求所有的干部，都能这样。但也决不希望多数的干部不懂的这样。因为水平和
觉悟以及位置，你不应该这样。因为大众的眼里；要求就是代表，条件就是忘我，结果就是
事实。
事事已过，岁岁已安。我们真心的希望国家强盛，民族兴盛，人民安康。篇四：《爱岗敬
业,尽职尽责》爱岗敬业 尽职尽责什么是爱岗敬业？爱岗敬业首先就是热爱自己的企业，尊重自己的岗位，忠诚自己的工
作。
什么是尽职尽责 ？在我看来，无论你从事哪种职业，哪个岗位，“在其位，则忠其事，
尽其力”，全心全意在自己的岗位上发挥到最好才是尽职尽责的表现。 怎样才算爱岗敬业，尽职尽责呢？我觉得，对待本职工作，应常怀敬畏之心，专心、守
职、尽责，干一行、爱一行、钻一行，尽心尽力、全身心地投入。对待事业要有愚公移山的
意志，有老黄牛吃苦耐劳的精神，有默默无闻无私奉献的精神，着眼于大局，立足于小事，
努力在平凡的岗位上做出不平凡的业绩，充分发挥自己的光和热，这就是爱岗敬业，这就是
尽职尽责。
“爱岗敬业 尽职尽责”更是一种境界。有句广告语这样说：“思想有多远，我们就能走
多远”。当我们将爱岗敬业和尽职尽责当作人生追求的一种境界时，我们就会在工作上少一些
计较，多一些奉献；少一些抱怨，多一些责任；少一些懒惰，多一些上进；有了这种境界，
篇二：员工爱岗敬业演讲稿
员工爱岗敬业演讲稿
员工爱岗敬业演讲稿
>把工作当成事业来做
一直以来很不高尚地把工作当成自己谋生的手段，特别是自己满腔热情地投入结果一无所获时，感觉犹如掉进万丈冰窟般难受落寞。久而久之，每逢工作中遇到困难的时候，或者搁置一旁，或者怨天尤人，竟然不愿积极地寻求解决的方法，这样一天天过去，这样得过且过。
直至有一天，看到这样一句话：“把工作当成事业来做”。很平凡很普通的一句话，却给我无限的启迪，甚至于震撼。当年选择这个教师职业，我是何等的喜欢，所以，努力地工作着，探索着，在探索的过程中享受失败和成功。后来，随着年龄的增长，当年的激情不再，我竟然对工作有点漠然，一向认为工作是谋生的手段。可能这就是职业倦怠，不同的态度决定不同的命运，把每一项工作都当成事业去做，“对工作怀有激情”，这是在常熟市首届园长大讲坛上领导对我们的要求。“激情可让你在艰难困苦的场合里紧紧地把自己粘在这里，坚持到底。它是在别人说你‘不行’时，能在内心里发出‘我行’的有力声音。”爱默生这样说。
放眼看社会，金融危机的袭击，多少人成为下岗工人，他们之间不乏德才兼备之人；再看应届师范类毕业生的残酷笔试和面试，终于再次感受到自己拥有一份令很多人羡慕的职业，应该珍惜，应该努力，不该倦怠，不该漠然。
一名普通的中学历史教师却能走上知名的“百家讲坛”，正说清朝二十四臣，当中央电视台《人物新周刊》的主持人问纪连海有什么成功的秘诀时，他说，自己只是把教师职业当成事业来做。在他看来，工作有两种：一种是职业，一种是事业。而当中学教师就是他的事业，而不是职业。
一位美国著名管理学家说，把职业当工作，往往一事无成；把职业当事业，往往成就非凡。
的确，如果把职业当职业，想到的就是一份工作，一种谋生的手段，就是挣钱养家??可能会因为工作压力等生出诸多的怨言和愤懑，也会有不如意、不称心的感觉。于是属于我的工作就变得无奈、被动、消极，即便快乐也痛苦。如果，我把职业当作事业时，工作便成了自己生命中不可缺少的一部分。会愿做、想做，会有强烈的求知、求好欲望。在工作中，就会主动开拓、奋发进取，充分发掘自己的潜能，追求生命价值的实现。
那么，就从此刻开始，我继续执著着我的工作，也是我的事业，尽心做好每一件事情，哪怕事情再微小，尽我努力，全心投入地去做。
）
篇三：2014企业爱岗敬业演讲稿
2014企业爱岗敬业演讲稿
演讲稿一：企业爱岗敬业演讲稿
尊敬的各位领导、各位同事：
现在，我最想问大家一个问题，在我们公司，有九成是年轻员工，请问你们，你为公司的发展准备好了吗？
也许你会说："我只是一个普通员工，在平凡的岗位上工作，我们能做什么，那都是领导的事！"
在这里我要大声的说："你错了！在公司的经营发展过程中，在平凡普通的岗位上，我们虽然只是普通的一员，但是，你我爱岗敬业的实际行动即是公司发展前进的基石！公司酒店工作也是市场经济的桥梁，关系着千万饮食消费者的健康与快乐，连接万人心！"
人活在世上，总要有个人生目标，总要有个发展方向，说实在点就是谋生的依托。既然把酒店管理作为终身职业，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉献给这庄严的选择，就像鱼儿爱大海，禾苗爱春雨！怎样才能体现这份爱，怎样才能表达这种情呢？我们会义无反顾的选择"敬业"。有句口号说得好"不爱岗就会下岗，不敬业就会失业！"
怎样才算爱岗敬业呢？
爱岗敬业就是要做好自己的本职工作，从身边的小事做起，日事日毕，努力学习业务知识、服务技能、搞好每一个职能岗位，做好每一次巡检，填好每一张记录。总之，待人接物、为人处事，都要做到从我做起，把小事做好，以热情诚恳的态度做好今天的工作；没有任何借口，任劳任怨做好自己的本职工作，当接到领导交办工作的时候，我们要尽心、尽职、尽责以最大的努力完成领导分配的各项工作。这就是爱岗敬业！
细节决定成败，精益求精争创一流业绩。有哲学家说过"细节差之毫厘，结果谬之千里"，真理和谬论往往只有一步之遥。相信大家都有这样的体验，一个错误的经营决策，会失掉消费市场，失去消费者的捧场，可以使若干年的努力泡汤，这就是细节的重要。看看今天的公司，从做好每一天事和做好每一件事入手，精诚团结、精细管理，各项工作都取得了较好的成绩，经营规模不断扩大，经营效果明显改观，员工收入增长，事实证明细节是成功的关键，事事精细成就百事。如果我们人人都精细，就能成就公司繁荣兴旺的明天。
在我们公司，我们老总带领的一班人，以身垂范、呕心沥血，实行宏观控制、微观搞活的经营管理策略，使我们学到很多知识，使我们中层管理人员变得聪明和成长起来，为公司增添了新的血液与活力。
实现人生价值，永无止境追求自我完善。在平凡的岗位上如何实现人生价值？有句广告说得好"思想有多远，我们就走多远！"，一个人的价值取决于人生的奋斗目标，也是人生进步的动力，我不想过高的理论和奢望，我的价值观很简单，废寝忘食、绞尽脑汁，在自己任职的岗位上做出新的成绩，能让客人宾至如归，能得到经理的一声肯定；付出的努力能得到同事的一声赞许，就足以使我欣喜万分。这就是我在平凡工作岗位上无怨无悔的动力所在，一个人的价值靠追求实现，靠别人评价来衡量。如果我们每个人都在自己平凡的岗位上做出自己的价值，那么就能实现公司的兴旺发达！美好明天靠大家共同创造！
同志们，平凡的我们也许不会有什么轰轰烈烈的大事迹，但是我们都是公司的一员，公司的明天也就是我们的明天，既然投身到这一份事业，就应该不负领导的期望，锲而不舍的干下去，我想，等我们白发苍苍的时候，再回首我们曾经共同奋斗的日子，我们会
感到无比的自豪、感到无尚的荣光！
演讲稿二：企业爱岗敬业演讲稿
各位领导们、同事们：
大家下午好！我是来自xxx项目的xxx。很荣幸能在分公司十周年庆典上演讲，感谢领导给予我这次宝贵的锻炼机会。我演讲的主题是《感恩企业、珍惜工作》。
时光荏苒，回想起年那个夏日，我被中建三局三公司接纳的那一天激动之情溢于言表。因为我终于成为了一名中建人，能够去实现建设祖国大好河山的梦想，去完成伟大诗人"安得广厦千万间，大庇天下寒士俱欢颜"博爱情怀！
很幸运被派遣到分公司最大的xx项目部实习。在领导无微不至的关怀下，在师傅科学合理的指导下，在前辈热情大方的帮助下，我很快适应了项目生活。专业技能的培训、实际工程的演练让我很快从一个青涩大学生蜕变成一名合格的预算员。项目上举行的拔河比赛、天津一日游、庆五.四羽毛球比赛等集体活动让我感受到项目大家庭的温馨。工作将近一年的时间，经历的点点滴滴都将成为我人生中宝贵的财富。
没有阳光的温暖，万物就无法生长；没有雨露的滋润，禾苗就不会茁壮；没有企业环境的熏陶，就没有我们展现的舞台......我们每个人在为企业奉献青春和智慧的同时，企业也在为我们提供发展和表现的平台。在这个平台上我们丰富着阅历、充实着自我；在这个平台上我们用激情点燃着梦想，用薪酬支配着生活。因此我们要感恩企业，感恩企业培养着我们，感恩企业让我们成长，感恩企业给我们一片展示自我的天地。
怀着感恩的心，一代伟人邓小平说 ："我是中国人民的儿子，我深深的爱着我的祖国和人民！"怀着感恩的心，诗人艾青在他的诗中写到："为什么我的眼中常含泪水，因为我对这片土地爱得深沉。"同样怀着感恩的心，我说"我爱建筑之美，如蓝天白云下的高楼大厦、如落日余辉下的街衢弄巷、如华灯闪烁的万家灯火，我们正是这些美的缔造者，我为中建人自豪！我爱建筑，它是我的精神火种！"
感恩是一种美德，一种态度，更是一种责任，一种使命。在成长的过程中取得的成绩不可磨灭，但存在的不足同样不容小觑。我们只有不断提升专业素养，提高综合能力，珍惜工作、认真完成任务，才能更好的回报企业。我们要用青春为工作增色添彩，用智慧为企业添砖加瓦。感恩企业最好的表达是对企业有一种归宿感、荣誉感、责任感。若干年后，当我们再回首在分公司所经历的点点滴滴，为了我们的理想、为了分公司的荣誉而努力拼搏的时刻，相信我们会以能成为中建三局这个大家庭中的一员而自豪，为当初的选择而骄傲；当别人问我在哪里工作时，我会自豪地对他说，我来自中建三局，在那里，有成千上万来自五湖四海的、为了中建事业、为了自身理想而努力奋斗的兄弟姐妹。 著名学者李大钊曾说："以青春之我，创造青春之家庭，青春之国家，青春之民族，青春之人类，青春之地球，青春之宇宙，资以乐其无涯之生。"我们又何尝不可以青春之我，来创造青春之中建三局三公司北京分公司呢！十年南征北战、十年开疆扩土、十年经营建筑我们取得了辉煌的发展。成绩代表过去，理想展望未来，"雄关漫道真如铁，而今迈步从头越！" 朋友们，同事们，拿出我们青春的勇气，拿出我们青春的热情让我们以大地为纸、钢筋为笔、混凝土为墨、挥洒分公司美好未来锦绣蓝图，把苍茫大地装点的更加气壮山河！
我的演讲到此结束，谢谢！
演讲稿三：企业爱岗敬业演讲稿
欢歌笑语迎厂庆
鼓足干劲报恩情
提质降耗业务精
气壮山河霸群雄
二十年前，ＸＸ的创业者，挥洒汗水，并肩作战，在鲁中大地上开创了节能产业，从此"ＸＸ"这个辉煌的名字誉满九州。 斗转星移，日月如梭，我们唱着东方红，当家作主站起来；我们迎着太阳升，一同走进新时代。新的时代，对我们ＸＸ的全体员工，尤其是对我们新一代的团员青年们提出了新的要求，那 就是敬业爱岗。立足现实，从实际中出发"更新观念练内功，增强核心竞争力"，踏踏实实，兢兢业业，勤奋工作，为公司节能事业的发展贡献力量。古今中外走向成功的人靠的就是敬业精神，创造了与天地共鸣，与日月齐辉的业绩。
《致加西亚的信》这本书中所推崇的关于敬业忠诚，勤奋的思想，影响了一代又一人代的人们。主人公罗文中尉铭记誓死报国的勇气和不屈不挠的精神把信交到了加西亚的手中。积极的服从意识和执着的主动精神使接到使命的罗文及时的明白：只要血液还流动，只要心脏还跳动，只要双腿能挪动，即使是爬也要爬到目的地，把信交给加西亚，何等的顽强，何等的执着，不达到目的誓不罢休。他的敬业忠诚的精神谱写了一曲撼天地泣鬼神的赞歌。
在我国富有敬业精神能把信交给加西的人也不计其数。如石油战线上的"铁人"王进喜，60年代初期，带领广大石油工人开进了冰封雪飘的茫茫北国，最终建成了世界上屈指可数的特大油田——大庆油田。我国青年数学家陈景润，靠敬业精神刻苦钻研，最终摘取了《哥德巴赫猜想》数学皇冠上的明珠。伟大的国际主义战士白求恩，敬业爱岗，救死扶伤，对技术精益求精，受到中国人民的爱戴。非典时期，大智大勇的白衣天使敬业爱岗，迎难而上，向死神挑战，挽救了一个个生命。总之他们干一行，爱一行，专一行，三百六十行，行行出状元，他们就是状元，他们就是模范，他们就是我们走向成功的榜样，是敬业忠诚的精神的化身。
作为我们奋战在一线的职工来说，虽然不必像陈景润一样呕心沥血，攻克世界顶级的理论难题；不必像董存瑞一样头顶药包，顽强抗敌而壮烈的牺牲；而我们需要所拥有的是他们那种至死不渝的敬业精神，以及他们为了自己执着的事业而誓死报国的雄心壮志。在实际工作中，我们要以企业为家，带着一份高度的责任心和自信心与企业融为一体。我们要以同事为伴，用一份真诚的爱心去关怀身边的每一个人，我们要以团队为单元作战，增强集体的核心力量，把我们从事的工作做到最好。我们不需要有多高的情商和智商，只需有一种崇高主动的敬业精神，对上级的命令绝对服从，人人争做企业的优秀员工。
改革开放的新阶段，市场经济的大发展，无论是企业还是个人，都面临着机遇与挑战。就拿我们的陶纤事业来说吧，从死亡产业到目前的ＸＸ时代，经历了无数的坎坎坷坷，它一步一个脚印，它一步一曲乐章，从领导班子到职工队伍，靠的是对事业的执着追求，靠的是弥足珍贵的敬业精神和对公司的忠诚，靠的是不可动摇的凝聚力和向心力，造就了今天的ＸＸ伟业。我是ＸＸ的一个新兵，是一名团员青年，我选择了ＸＸ，义无反顾；ＸＸ接纳了我，我倍感自豪。面对机遇与挑战，让我们并肩作战，"立足市场求效益，依靠科技求发展"，从我进厂的第一天起，我就把ＸＸ的经营方针牢牢的记在心中；因为市场是阵地，科技是第一生产力，谁占领了市场，掌握了科技，谁就掌握了促进企业发展的主动权。面对激烈的竞争，公司领导审时度势，驾驭航船乘风破浪，勇往直前，对于我们团员青年，无论在什么岗位，只要热爱自己的本职工作，敬业爱岗，忠诚企业，全心投入到工作中来勤奋工作，就一定能够得到体现自身价值的机会，也能像罗文那样把信送到加西亚的手中。
我们是企业的主人，我们有责任和义务为企业的发展做贡献。面对机遇与挑战，我们要以"更新观念练内功，增强核心竞争力"的活动为出发点，时时刻刻以"节能源，降成本"作为自己的天职，并付诸以实际的行动，人人为公司节约一滴水，一度电，一张纸，积
少成多，以小见大，才能使我们的企业在同行业的竞争中立于不败之地。作为企业的主人，我们要时时处处勇挑重担、严格要求、努力学习，不断丰富和完善自己，强化服务意识，忠诚ＸＸ，执着敬业开展一流的工作，生产一流的产品，创造一流的效益，赢得一流的信誉，出色的完成公司赋予的"建设百年陶纤企业，争创世界知名品牌"的伟大使命。
放开眼界看未来，信心百倍情满怀
同心同德求发展，ＸＸ走进新时代
一流的领导班子，英明决策，高瞻远瞩，与时俱进
一流的职工队伍，敬业爱岗，敢打硬仗，百战不殆
我们为ＸＸ而骄傲和自豪!
我们为ＸＸ的明天更加灿烂、辉煌而行动起来吧!
《爱岗敬业演讲稿》出自：百味书屋
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