篇一：2011年学生会生活部工作设想
2011年系学生会生活部工作设想
1、协助老师和主席团搞好今年的寝室卫生，针对辅导老师、主席团和同学们对我部的建议积极展开行动，并且定期开展活动。
2、维护同学们基本的利益，积极向老师反映学生提出的有关生活和学习方面的意见和建议，做好沟通老师和学生的纽带作用，全心全意的为同学们服务。
3、可以根据情况组织一次寝室文化活动，增强学生的安全卫生意识，并且结合活动展开寝室文化活动。对活动中表现突出者进行表彰，以此提高大家的积极性。
4、生活部部内每周例会，总结工作并安排下一周的工作任务，定期对部里工作进行总结归纳，以便部里下一步工作的继续。
5、在实际工作中，实际分工负责与整体作战相结合，并加强各成员之间的沟通、协商，提高工作效率，作为部长会经常与干事进行交流，多听取他们对于部门发展的建议，收集更多新鲜的点子。
6、尽我们最大的努力搞好系学生活动场所、公共场所的卫生工作，为大家营造整洁的生活环境。
7、对系贫困生的进行关心、协助系辅导员办理学生贷款、保险、勤工俭学等有关手续，为大家提供方便，同时减轻辅导老师的工作量。
8、、除却常规工作外，我们会寻求探索一些新的、创新性的道路，开展一些丰富多彩的课外活动，旨在丰富同学们的课外生活，激发同学们的课外兴趣， 为大家营造一个温馨、和谐、文明的生活环境
9、除了我部的本职工作，我们会极力配合领导老师和个兄弟部门做好一切学生会安排的事物，在做好工作的基础上，进行部门之间的活动，以促进各部门的联系，构建更加和谐的大团队。
明确工作思路，完善自身管理，在辅导老师和主席团的指导下我们部门要根据自身的特点，优化自身机构，团结共进，使之的运作更规范、更有效率。 我会记住生活部的宗旨是“从学生中来，到学生中去，全心全意服务于同学”，相信我会依靠自己的经验在各位的协助下把生活部发展壮大！
篇二：学生会生活部未来工作规划
2012—2013年度学生会生活部工作计划
在过去的一年中，生活部成功的举办了寝室设计大赛，并且配合学生会负责好新生才艺大赛，元旦晚会等大型活动的舞台后台工作，成绩斐然，有目共睹，取得了一个又一个丰硕的成果。崭新的学期如期而至，意味着我们学生会又将要开始新一学期的学习和工作。作为学生会的其中一个部门，我们生活部的工作在日臻完善。总结以往的工作经验，我们不断地在失败中寻找不足，使不足之处得以完善的同时，不断丰富、创新。本学期我们将投入十二分的热情，以崭新的面貌来迎接新学期的挑战。这对生活部的新老干事都是一个考验，为了更好适应学校，院系的发展，合理有效的执行各项工作任务，现就生活部本学期的工作做如下规划：
一、整体规划
为了我更好的为法政学院广大师生服务，法政学院学生会生活部对部门未来工作作出了一系列的工作规划。新的一学期就要来到，部里将着重培养新人，确保他们能在短时间内熟悉部里的工作流程，培养下一批骨干力量。使生活部充满着新鲜的血液与不衰的活力，使之生生不息的运转下去，并且不断采纳新的建议与提议，将部门整体不断的优化，最大限度的为学生谋取福祉，为学生创造一个适于学习生活，干净整洁的氛围。关心大家所关心的，解决大家所面对的，这是我们生部始终不渝的工作目标。生活部经过历届的积累，形成了独特的工作模式，具有非凡的创新机制。在借鉴历届生活部经验的基础上，
发扬开拓创新的精神，脚踏实地、切切实实地为广大同学服务，把校学生会生活部做强做大。只有这样才能不负历史的厚望，传承法政学院生活部的文化。
二、内部建设
（1）新干事培养
新的一学期就要来到，随着学校里越来越多的活动，这对于我们部门特别是新干事是一个很大的挑战。除了完成平时的日常工作外，我们也应当给与新人更多的锻炼机会，提高他们的交流沟通和动手协作能力。同时，在部门内经常举办小型的讨论会，增强整个部门的团体协作性，同时促进大家磨合，使之具有集体意识，让生活部变成真正意义上的大家庭。挑选干事，要求干事参与到每次具体工作中来，并对每个干事参与活动进行记录，并做总结。并且针对以往的活动要求他们拿出一份策划书，让他们尽快熟悉工作。根据以上结果来安排他们以后的具体工作。并坚持每段时间招开例会，布置近期工作，交流各班工作情况，讨论具体的活动工作方案。以促进之间的了解和解决问题。这一学期将在部内开展多项丰富学生课余文化生活的活动，在继承老干事优良传统上，开拓创新，增强动手实践能力，相同专业的同学做到资源共享，交流学习经验，为大家提供一个更好的学习交流平台。
（2）学习方面
对于部内成绩较差的同学进行批评教育，同时对于不及格科目过多的同学按照管理规定进行辞退。对于学习方面存在障碍和阻力的同学，我们在部内进行“一帮一”活动，帮助其提高其专业成绩。并且在期末对于成绩有显著提高的同学开展表彰大会，并给与一定的奖励。
（3）部门招新
在平时的工作和部门活动中，显示我们生活部门踏实细心的工作作风，严谨负责的工作态度，要时时显示对学生生活的关心，彰显生活部作为一个大部门应有的风范，吸引更多优秀的人才到生活部。人员的组织和选拔人才是一切工作得以开展的基础前提，这一点对生活部尤其重要。要搞好生活部这一年之中的活动，首先就是要选拔一批肯于吃苦，肯于工作，肯于奉献，而由有一定创新意识的部委成员。基于这一点，我部分管副主席和部长在选拔同学时要高度认真负责，争取为生活部选拔优秀的成员，组成一只优秀的团队。在新的血液注入之后，我们的任务就更加艰巨了。我们不得不打起十二分的精神了。作为法政学院学生会的成员，我们将会不断吸收以前的学长留给我们的宝贵经验，总结失败的教训，不断创新，在挫折中不断成长 要求：
1. 面试时不紧张,心理素质强,游刃有余
2. 不惧他人脸色,在工作中遇到阻碍也不退缩
3. 我们最需要的就是能吃苦的,具有灵活性
4. 工作时铁面无私,公私分明,决不包庇
（4）例会
在积极开发部门发展潜力和我部人员积极性的同时，每周一次的例会是我部要始终坚持的传统。我部将严格按照规定召开部门例会，总结前段时间的工作得失，同时做好下阶段的工作计划及安排，及时传达最新的活动和工作信息，将我部在学生会及学生工作中的定位做为探讨的根本，保证部门工作有条不紊地进行。
三、生活卫生工作
对于我们生活部来说，寝室安全卫生问题仍然是这工作的重点，寝室作为同学们生活、居住的场所，其安全、卫生、文化工作十分重要。为全院学生创作一个良好的学习生活工作环境，促进全系学生的全面和谐发展，为我院的学生工作打下良好基础，我们义不容辞。我们会积极动员各班生活委员和寝室长，并组织各班生活委员每月配合定时开展寝室安全、卫生检查，形成优良传统，从整体上提高我院学生寝室的水平，让所有同学在寝室中能找到家的感觉。听取各个生活委员的建议，集思广益，博采众长，查缺补漏，使生活部更好做好学生工作。
在新的学期，我们将继续不断加强自身建设，明确工作思路，完善自身管理。在院领导和主席团的指导下，我部要根据自身的特点，优化自身机构，团结共进，使生活部的运作更规范更有效率。明确分
工以及个人职责，让老师以及同学们看到的是一个有组织，有纪律的生活部。努力完成生活部的各项工作,认真学习各项规章制度，从部长到干事做到一切严格遵守纪律，服从组织安排。严格摆正工作，学习，生活三者关系。工作态度积极端正，做到任务落实到位，责任落实到人。工作中应当注重效率，质量和可操作性。在可操作性强，保证质量的同时，提高工作效率，少做“无用功”。以下拟出几条建议：
1、新学期将进一步完善已有的宿舍卫生管理规定，力争做到有奖有罚、做好新生的宿舍卫生工作，使我院全体学生宿舍都在监督检查的范围内，让同学们在新学期开始便养成清扫宿舍环境卫生的好习惯，争取在优秀文明宿舍的数量方面相比上学期有较大的提高，并能改善一下大二大三的卫生状况。
2、在这期间全力配合各部门开展的各项活动。
3、定期进行宿舍的卫生检查评比工作，及时做好统计工作，并向各年级的辅导员老师做好反馈，让他们及时的了解自己班上的卫生状况。
4、不定期下寝室，对我院的寝室进行安全检查，若发现使用违规电器给予及时的制止并向院领导反映。
5、了解广大同学的意见和建议，针对性的解决工作中的问题，争取为同学们创造一个舒适的生活学习环境。
篇三：校学生会生活部工作计划
2011-2012学年度第一学期
校学生会生活部工作计划
勤工部，是与学生日常生活工作方面息息相关，旨在改善学生生活条件，营造良好生活环境的部门。其工作范围涵盖了清理贫困生档案、开辟勤工助学岗位、食堂管理、校园环境管理等各方面，是学生会中与同学们日常生活联系最密切的一个部门，同时也是学生与学校有关部门以及食堂沟通的直接桥梁。
新学期，新气象，我们不仅要保持高涨的工作热情，以严谨务实的态度和一丝不苟的作风打造我部的部门形象，还必须以与时俱进，推陈出新，以紧密结合社会动向和时事动态为学生谋福利为部门宗旨，以增强校园人文气息，突出人性关怀为重点，真正做到：在其职谋其事。
一、主要目标
1、加强内部建设，积极培养助理为人处事的能力、价值观、 责任心、工作素养以及工作态度,打造一支有凝聚力、战斗力的学生干部团队。
2、做好食堂的督查，保证良好的后勤服务，维护学生的个人利益
3、各学院卫生的检查和公共卫生去的管理，营造良好的校园环境
4、做好贫困生的登记和管理，开辟校外兼职岗位
5、监督各学院做好奖、助学金及阳光基金的评比、发放
二、部门分工
三、常规工作
1、加强对助理的选拔和培养，帮助其更好地了解与掌握本部门的工作模式和职能要求。在部门新成员试用初期，加强部门文化建设和部门成员间的交流，引导助理明白个人在部门中的定位，培养助理的部门荣誉感。积极培养助理为人处事的能力、做事态度、价值观、责任心、工作素养以及工作态度,为下一届学生会培养优秀领导人才，致力于打造一个团结、勤奋、积极向上的勤工部。
2、做好每月暗访员的安排并向后勤部门做好反馈，旨在监督和改善食堂服务态度、饮食质量、服务环境等方面存在的问题；定期的进行关于食堂进餐的问卷调查和月末食堂卫生检查，深入学生生活，洞悉其生活难题，切实的解决他们生活中所遇到的问题；
3、我部成员同时兼任武昌理工学院膳食管理委员会委员，肩负着代表广大师生与食堂等校内后勤部门交流、合作的重任，定期开展座谈会，为学生代表和学校后勤部门提供交流的平台，并代表师生考核、监督后勤部门，提出建议与方案，反馈信息等，为广大师生谋取福利。
4、继续开展学校各院教学楼卫生监督检查的工作，每周定时联合各院生活部对学院卫生进行互查，不定时的进行一次校生活部的抽查，且各院对每周卫生检查结果要出示红白榜，以表奖惩。对公共区域的卫生采用监督管理制度，各学院负责各自卫生区域，其检查结果纳入当月考核。
5、定期开展部门例会，做好相关工作的部署并及时分配好各项任务，把上级下达的通知尽早传达下去，让他们能有充足的时间来准备。积极与各学院进行交流，加强院校之间的团结,有利于他们及时反映问题，交流意见，并吸取对部门有利的建议，提高工作效率和工作质量。做好对院生活部的考核，并进一步改善考核制度、完善考核机制。
6、做好全校大一新生的信息统计，了解学生的基本信息。清理往届贫困生档案，并做好大一贫困生的登记和注册。统计各学院贫困生所占的比例，深入了
解其生活状况，并为其开辟更多的校内外勤工助学岗位，帮助缓解生活压力、改善生活条件。
7、完善奖、助学金及阳光基金的评比机制，监督各学院评比过程，并协助审核申报人的评比资格，保证其做到公平、公开、公正，最后召开全校性的表彰大会，保证其宣传力度和影响效果。
8、快速、有效地完成校团委分配布置的一切任务，在做好本部门工作的基础上，积极努力协助校团委其他机构和部门举办的活动。
四、创新工作
1、对部门成员间，我们部门实施“竞争上岗机制”，平时对部员的工作做好统计，定期对部员的工作进行总结和考核，视工作成绩的好坏进行评定，择优而取，来进行选拔出优秀部员来担任副部长的好帮手，严格做到公正严明，通过此制度提高助理们的积极性，能够把生活部的工作做到最好。
2、建立一个属于校生活部自己的特色微博，定期更新和发表一些关于饮食的文章，倡导绿色、环保的生活方式；公布食堂的采购价格收费标准，做到食堂信息公开化、透明化；更新校生活部和学校后勤部门的动态，让广大学生可以随时了解关注我们，并提出建议。
3、开展学生在食堂消费的维权工作，保障食堂和广大学生的双重利益，搭建学生与食堂及后勤部门之间相互沟通的桥梁，保障良好的生活环境
五、工作要求
1、加强和学生会各部门的联系，相互支持协作，取长补短，共创和谐积极的工作环境。
2、在创新中积累经验，延伸部门职能，提高整体水平，力求打造正规、专业的部门形象，扩大部门的影响力和关注度
3、在组织具体活动、开展相关工作时应做到准备充分、计划明确、分工细致、工作落实、统筹兼顾。因而实行“计划—工作—总结”工作制十分必要，从
而做到各个击破、步步为营
新的学期，伴随着学校在教学方式和管理模式的一系列改革，学生会的工作内容也发生了变化，切实保障学生利益，深入学生生活，以务实为基础，以创新为力量。校生活部决心在校团委，校学生会的领导下，努力作好各项常规工作，同时进一步扩大创新力度，用努力与汗水开创崭新的未来！沉重的跋涉，一定会带来收获的沉重！多一份耕耘就多一份成功的喜悦，多一份拼搏就多一段辉煌的人生，挑战和锻炼中，让我们怀着一份对部门的展望和期待，共同打造属于我们的美好明天！
校学生会生活部
2011年9月23日
《学生会生活部工作计划》出自：百味书屋
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