篇一:2016上半年西城事业单位招聘笔试时间
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2016上半年西城事业单位招聘笔试时间
2016上半年西城事业单位招聘公告尚未发布请参考2015上半年西城事业单位招聘公告,(1)
《公共基本能力测验》:2015年3月21日 (周六)上午
管理、专业技术类:9:00—11:30,时间为150分钟;
工勤类:9:00—10:30,时间为90分钟;
考试地点详见《准考证》。
(2)《专业技术知识测验》:2015年3月21日(周六)下午或3月22日(周日)全天,管理、1钟; 考试具体时间、地点由招聘单位另行通知,到招聘单位领取《专业课准考证》。
北京事业单位考试网为方便广大考生备考北京事业单位招聘考试,北京事业单位考试网为大家整理了最新的行政职业能力测试试题及技巧
在事业单位行测考试中,言语理解题占有举足轻重的地位,如何科学备考成为考生需要关注的事情。中公事业单位考试网为考生提供相关复习指导。
第一,注重积累,夯实基础。
汉语是非常博大精深的,根本不可能通过短期的“突击”学习得到显著提升。试想如果我们对题目选项中词语的理解仅仅是流于字面、望文生义,那么最终一道题目的解答会沦为猜测,这显然不符合考生拿高分的目的。
因此建议各位考生,平时要注重语文知识的积累和练习,特别是一些常用成语及近义词语,需要大家下功夫去记忆。当然,对于历年考题中出现过的词语,是大家必须要掌握的,因为有的词语,它连续考,去年出现在题干,今年可能就会出现在选项,所以一定要多做真题,反复做几遍,直到真正掌握,因为只有“厚积”才能“薄发”。
第二,打开思维,放下语感。
人们习惯于凭借自己的经验来判断事物,面对新鲜事物时也总是以自己的认识为准。然而在面对言语理解类题目时,如果凭借自己的感觉进行判断,尤其是在片段阅读理解题目中,可能会是致命的。因为对于理解类题目,一切都以段落文字意思为准,而不是以考生个人的感觉为准。
因此建议考生,解答此类题目时,要打开思维,不要把自己束缚在自己的固有知识上,不要依赖于常识去解题,一定要立足题目本身,打开思维,只有这样才能真正做对言语题。
第三,把握语境,掌控大局。
言语理解题考察的重点之一,就是考生对于语境的把握,以及对于文章整体的理解。我们知道,文字和词语不是相互独立、游离于语句之外的,前后契合才能形成一篇文章。在辨
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析词语的时候,一方面要考虑词语的含义,另一方面也要考虑到具体的语境。文章是一个有机整体,段落之间必然有着密切的联系。
在此建议各位考生,在解答言语类题目时,要把握好语境,对于材料要有整体的理解,把词语、句子融入到整个大环境中,这样就能够轻松找到正确的答案。
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篇二:2016上海事业单位招聘考试主要题型
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2016上海事业单位招聘考试主要题型
2016上半年上海事业单位招聘考试公告目前暂未发布,考生可以参照2015上半年上海事业单位招聘考试公告相关时间节点进行本次考试准备,2015上半年上海事业单位招聘考试时间安排如下:
报名时间:2015年3月2日10:00至3月6日16:00
准考证下载时间:2015年3月25日10:00至3月26日16:00
笔试时间:2015年3月28日
笔试成绩和面试分数线发布时间:2015年4月30日10:00
考试在准备2016上半年上海事业单位考试的同时需要及时查看考试大纲、2015上半年上海事业单位工作人员公开招聘公告、职位简章等详细信息进行准备。
详细上海事业单位考试内容可以参照2015上半年上海事业单位招聘考试大纲,近年上海考试大纲均无变化考生可以提前参考进行准备。当然后期可以实际公告为主。 2015上半年上海事业单位招聘考试大纲
一、考试科目
上海市事业单位公开招聘工作人员笔试科目分为《基本素质测验》和《综合应用能力》,全部采取闭卷考试方式。
(一)《基本素质测验》主要测查报考者的基本素质、对基本知识的了解和掌握程度及综合运用的能力。《基本素质测验》为客观性试题,考试时限90分钟,满分100分。
(二)《综合应用能力》主要测查报考者的阅读理解能力、上海事业单位招聘综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力及对基本公文写作知识的熟悉程度。《综合应用能力》为主观性试题,考试时限120分钟,满分100分。
二、作答要求
(一)《基本素质测验》
报考者务必携带的考试文具包括黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔和橡皮。
报考者必须用黑色字迹的钢笔或签字上海事业单位考试笔在答题卡指定位置上填写本人姓名和准考证号,用2B铅笔在指定位置上填涂准考证号、科目代码和在答题卡指定位置上作答。作答在试题本上或其他位置的一律无效。
(二)《综合应用能力》
报考者务必携带的考试文具包括黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔和橡皮。
报考者必须用黑色字迹的钢笔或签字笔在答题卡指定位置上填写本人姓名和准考证号,用2B铅笔在指定位置上填涂准考证号和科目代码,用黑色字迹的钢笔或签字笔在答题卡指定位置上作答,在非指定位置作上海事业单位答或用铅笔作答的一律无效。
三、考试内容
(一)《基本素质测验》
第一部分:数理能力 /shanghai/
本部分均为单项选择题,每小题给出的4个选项中,只有1个选项最符合题意,不选、多选或错选,该题均不得分。
第一种题型:数字推理。每道题中提供一上海事业单位培训组数字,其中缺少一项,根据给出数字的排列规律,找出最符合题意的答案。
例题:17,19,________,29,31,37
A、21 B、23
C、25 D、27
解答:正确答案应选B。
第二种题型:数学应用。每道题中给出表述数量关系的一段文字资料,根据资料提供的信息进行运算,从所给的选项中选出最上海事业单位招聘符合题意的一项。
例题:有一个数列由无穷多个数字组成,它的前几个数字为:1,1/2,1/4,1/8,1/16,如果把它的所有项都相加,结果会________。
A、等于31/16 B、小于2,或者等于2
C、大于2 D、不能计算
解答:正确答案应选B。
第三种题型:资料分析。给出一段资料(文字、图表或数据),根据资料提供的信息,通过运算、分析、判断,从所给的选项中上海事业单位考试选出最符合题意的一项。
例题:根据下面文字资料,回答①~②题:
截至2000年年中,中国电脑拥有量排世界第8位,美国1.641亿台,居第1位,占世界电脑总拥有量的28.32%,平均每2个美国人有1台电脑;中国电脑拥有量为1590万台,平均每万人有88台电脑;而美国平均每万人拥有近5000台电脑。据调查数据显示,1995年底中美网民绝对数量相差59上海事业单位培训2万人,2000年年中相差1.27亿人。据相关计算,1985年中国的信息化指数为37.88,2000年为145.3,而美国1965年为242.9,1977年为1006.9。
①美国电脑保有量是中国的约________倍。
A、23 B、55
C、9 D、10
②以下说法正确的是________。
A、中美之间的数字鸿沟正越来越大
B、中国的信息化程度仅仅处于美国70年代初的水平
C、中美信息化程度上海事业单位招聘差距在50年左右
D、以上说法都不正确
解答:正确答案应分别选D、A。
第二部分:言语理解与表达能力 /shanghai/
本部分均为单项选择题,每小题给出的4个选项中,只有1个选项最符合题意,不选、多选或错选,该题均不得分。
第一种题型:选词填空。根据题意上海事业单位,从所给的选项中选出最恰当的一项填入空格内,从而使句子的意思表达得最准确。
例题:大多顾客对这种抗衰老生物制剂的________作用表示满意。
A、奇绝 B、奇特
C、奇怪 D、奇巧
解答:正确答案应选B。
第二种题型:语句表达。从词语运用、语法结构等上海事业单位培训方面对给出的语句进行判断,选出最符合题意的一项。
例题:我们并不认为他的申诉不是不无道理的。我们究竟认为他的建议有没有道理?正确的回答是________。
A、有道理 B、没有道理
C、既有道理又没有道理 D、是否有道理并没有多大关系
解答:正确答案应选A。
第三种题型:阅读理解。仔细阅读分析给出的语段或短文材料,从所给的选项中选出最符合题意的一项。
例题:理论是灰色的,而生命之树常青上海事业单位考试。理论来源于丰富而生动的社会生活,来源于人民群众的伟大实践。所以,新的理论实践者,必须________。
A、使生命之树常青 B、投入生活实践
C、改变理论的颜色 D、铭记自己是人民群众的一份子
解答:正确答案应选B。
第三部分:判断推理能力
本部分均为单项选择题,每小题给出的4个选项中,只有1个选项最符合题意,不选、多选或错选,该题均不得分。
第一种题型:程序推理。每上海事业单位考试道题中给出几个事件,接着给出表示事件的4种假定发生顺序的数字序列,要求选择其中最合乎逻辑的一种排列顺序。
例题:① 提出假设;② 发现问题;③ 考察验证;④ 制定方案;⑤ 得出结论
A、①—②—③—④—⑤ B、①—②—④—③—⑤
C、②—①—③—④—⑤ D、②—①—④—③—⑤
解答:正确答案应选D。 /shanghai/
第二种题型:图形推理。仔细观察给出的图形,从所给的选项中选出最符合题意的一项。 例题:下题给出两套图形,左套中的三个图形在构成或变化上,具有某种特点或遵循某种规则。要求从下面四个选项中,选择一个取代上海事业单位右套中的“?”,使右套图形也具有与左套图形相同或相似的构成特点或变化规则。
解答:正确答案应选C。
第三种题型:分析推理。每道题中给出一段陈述,这段陈述被假设是正确的、不容置疑的,根据这段陈述,从所给的选项中选出最符合题意的一项。
例题:公安,顾名思义,是公共安上海事业单位招聘全之意。于是,公安人员的职责是维护社会的公共安全。要维护社会的公共安全,公安人员要勇于同违法犯罪行为作斗争,要惩恶扬善,而最重要的是加强预防工作。
公安人员的下列________项活动最能体现以上这段话的意图。
A、及时对违法人员绳之以法
B、通过各种途径加强对公共安全宣传,使人们树立公共安全意识
C、对违法人员进行教育改造
D、制定更完备的法律,规范人们的行为
解答:正确答案应选B。
第四部分:常识应用能力
本部分考试题型包括单项选择题上海事业单位培训和多项选择题。主要考查报考者的知识面及必须具备的基本常识,考查内容包括时事政治、法律概论、公共行政和行政实务等。
时事政治:马克思主义哲学、邓小平理论、科学发展观与构建社会主义和谐社会、社会主义市场经济体系、十八大报告的基本内容、十八大以来党的方针政策、十八届三中全会精神、上海基本市情。近一年来的重大时事、重大会议、政治事件的主要内容等。
法律概论:法律一般原理、宪法、行上海事业单位政法、民法、经济法和诉讼法的基本内容。
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公共行政:公共行政概述、公共政策、行政伦理、行政监督、行政方法和行政效能的基础内容。
行政实务:行政调研和信息工作、行政公文的基础知识、行政公文的处理和行政礼仪的主要内容。
(二)《综合应用能力》
案例分析题
提供较为典型的案例材料,要求分析案例中所给出的事实,回答案例思考所提出的问题,内容包括时事政治、法律基础、公共行政等。
文书写作题
根据给定材料按常用公文格式的要求拟写公文,或对题目给上海事业单位考试出公文进行改错,使之符合常用公文格式。
材料作文题
根据给出的材料和答题要求,写一篇文章。要求报考者充分利用给定的材料,切中主要问题,全面阐明、论证自己的见解,对材料中涉及的问题提出切实可行的对策方案。作文的答题要求联系实际、观点鲜明、措施合理、条理清楚、语言简练流畅。
篇三:2016年河池事业单位招聘考试公告
2016年河池事业单位招聘考试公告
2016年广西河池市事业单位招聘考试公告尚未发布,预计2016年5月公布,6月份进行笔试,有关2016年广西事业单位考试公告问题,大家可参考2015年河池市事业单位公开招聘1632人公告。考生在进行2016年广西事业单位招聘考试备考的时候,可访问广西事业单位招聘考试网查看广西河池事业单位考试答题技巧,下载广西事业单位真题,查看河池事业单位面试备考技巧。中公教育广西分校密切关注河池事业单位招考相关信息。
点击查看:2016年河池市事业单位公开招聘公告
为了满足我市事业单位对人才需求的需要,根据《关于印发<广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法>的通知》(桂人社发 〔2011〕155号)、《河池市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(河政办发〔2010〕40号)和《广西壮族自治区2015年度设区市以下事业单位 公开招聘工作实施方案的通知》(桂人社发〔2015〕 23号)要求,2015年河池市11个县(市、区)和10个市直事业单位计划面向社会公开招聘1632人。为了确保这次公开招聘工作顺利进行,特制订本公 告。
一、公开招聘基本条件
公开招聘的人员必须同时具备以下基本条件:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护中华人民共和国宪法;
(三)具有良好的品行;
(四)具有正常履行职责的身体条件;
(五)具有符合岗位要求的工作能力;
(六)符合招聘岗位所要求的年龄条件;
二、公开招聘其他条件要求
(一)高中、中专学历的报考人员,其生源地或常住户口必须为报考职位所在县(市、区)。 专科学历的报考人员,其生源地或常住户口必须为广西。
本科学历的报考人员,其生源地或常住户口不受限制。
(二)定向招聘“服务基层项目”人员和“村官”人员职位应具备以下资格条件:
1.报考定向招聘“服务基层项目”人员职位的,须在河池服务期满或服务满2年且在岗、考核称职(合格)。“服务基层项目”人员包括:“选聘高校毕业 生到村任职工作(含城区和街道党建工作组织员)”(以下简称“大学生村官(党建组织员)”)、“农村义务教育阶
段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计 划、“大学生志愿服务西部计划”等项目人员。
2.报考定向招聘“村官”人员职位的,须在河池服务期满或服务满2年且在岗、考核称职(合格)。“村官”人员包括:“2007年以前选派的村官”和 “2007年以后选派的大学生村官(党建组织员)”。报考者可报考本人工作地所在县(市、区)的职位,不得跨县(市、区)报考。
(三)报考“退役士兵”职位的,生源地或户口所在地必须为河池。“退役士兵”是指退出现役的军人。
曾是“服务基层项目”人员、“村官”、“退役士兵”,已被录(聘)用为公务员、事业单位工作人员的,不能报考定向招聘“服务基层项目”人员、“村官”、“退役士兵”的岗位。
(四)非普通高等学历教育的其他国民教育形式(如自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生,2015年5月21日前取得毕业证、符合岗位资格条件的,可以报考。
(五)报考乡镇卫生院岗位的,按桂人社发〔2011〕136号文件精神,实行新的用人机制,即实行“定编定岗不定人”,统一纳入岗位管理制度和全员聘用制度管理。
(六)年龄要求:18周岁以上、35周岁以下(1979年5月21日至1997年5月21日期间出生);报考乡镇岗位人员、“退役士兵”岗位人员, 报考年龄可以适当放宽到40周岁(1974年5月21日至1997年5月21日期间出生);具有中级以上专业技术资格或技师以上资格人员、硕士学位以上人 员、报考“村官”岗位人员,报考年龄可以适当放宽到45周岁(1969年5月21日以后出生)。
(七)具体职位报考条件以《河池市2015年事业单位公开招聘工作人员岗位计划表》(以下简称《计划表》,附件1)为准。
报考人员与招聘单位的领导有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得报考该单位秘书、人事、财务、纪律检查岗位,以及与单位负责人有直接上下级关系的岗位。
(八)具有下列情形之一的人员,不得报考:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
2.在各级公务员招考、事业单位公开招聘中被认定有违纪违规行为、受到禁止报考河池市公务员、事业单位工作人员处罚未到期的人员;
3.现役军人;
4.在读的普通高校非2015年应届毕业生(其中,在读的非2015年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考);
5.新录用未满2年(含试用期)的公务员,河池市公开招聘新聘用未满2年的事业单位工作人员;
6.被辞退未满5年的公务员、事业单位工作人员;
7.法律法规规定不得录(聘)用的其他情形的人员。
本次招聘所涉及的户籍、服务期、现役、录(聘)用年限、辞退、处罚期限等有关资格条件的时间计算,均以2015年5月21日为截止日期,年限按足年足月累计。
三、公开招聘基本原则
(一)坚持德才兼备、以德为先的用人原则;
(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
四、报考程序
(一)岗位查询
各招聘单位具体的招聘人数、岗位、资格条件等详见《河池市2015年事业单位公开招聘工作人员岗位计划表》(以下简称《计划表》,见附件1)。
报考人员从2015年5月21日起,可以通过河池市人力资源和社会保障局网、河池人才网等网络媒体查阅《计划表》。
报考人员对《计划表》中的专业、学历、学位、专业技术资格等资格条件需要咨询时,请直接与招聘单位联系,招聘单位的咨询电话见《计划表》。
为方便报考人员报考,河池市人力资源和社会保障局还编制了《报考指南》,报考人员可以通过上述网站查阅。
(二)网上报名
本次考试采取网上报名方式,实行网上报名、网上资格审查、网上查询、网上缴费、网上打印准考证和报名登记表。报考人员可登录河池人才网 ()“河池市2015年事业单位公开招聘工作人员网上报名系统”(以下简称“网上报名系统”),按照《报考指南》规定的操 作步骤,进行报考。
1.提交报考申请。报考人员登录网上报名系统,填写相关个人信息资料,提交报考申请。等待资格审查通过后,上传本人近期免冠1寸正面证件电子照片 (格式为.jpg格式,大小为30KB以下)。报考人员只能选报一个单位的一个岗位,不得用新、旧两个居民身份证重复报名,报名和考试时使用的居民身份证 必须一致。报名时,报考人员应仔细阅读、理解岗
位资格条件,并填写诚信报考承诺书。在网上所提交的申请材料必须真实、准确,因网上报名提交的申请材料不真 实或错误填写报名信息,而造成网上资格审查、面试资格审查及面试资格复审不通过等后果的,由报考人员自行承担责任。报考人员恶意注册报名信息,扰乱报名秩 序的,取消本次报考资格且5年内不得报考我市事业单位。
网上报名时间:2015年5月27日8:30至6月2日18:00
》》》点击查看:2016年河池事业单位招聘考试报名入口《《《
2.资格审查。采取网上审查的方式,原则上,市直单位的网上资格审查工作由招聘单位及主管部门负责;县(市、区)级及以下单位的网上资格审查工作由县级人力资源和社会保障局负责组织招聘单位实施。
报考者请于2015年5月27日8:30至6月4日18:00期间登录网上报名系统查询资格审查结果(在报名次日起2日内,由招聘单位或县级人社部门依据招聘岗位的资格条件对照报考者申请填报的信息进行审查,提出审查意见)。
通过资格审查的,不能再报考其他岗位。
2015年5月27日8:00—6月2日17:00期间,报考申请尚未审查或未通过资格审查的,可以改报其他岗位。
报考者如遇已通过资格审查且缴费成功,但所报岗位因达不到开考比例(计划招聘人数与通过报考资格审查人数比例一般应达到1:3方可开考)而取消招聘 计划的情形,接到招聘单位通知后,可于2015年6月9日8:30—6月9日16:00期间改报其他岗位,并在2015年6月9日8:30—6月6日 18:00期间查询资格审查结果。
对符合报考资格条件的,招聘单位不得拒绝报名;对未通过资格审查的,招聘单位须说明原因。招聘岗位要求的专业、学历等资格条件方面的问题,由招聘单位负责解释。报考人员在网上资格审查期间不需寄送纸质的报考申请材料。
3.开考比例
招聘岗位计划招聘人数与报名人数的开考比例不能低于1:3。
对达不到开考比例要求的招聘岗位,由市直招聘单位主管部门、县(市、区)人力资源和社会保障部门须于6月8日前提出申请,经河池市人力资源和社会保障局批准后方可开考。无人报考的岗位,将取消聘用计划,并在河池人才网公布。
(三)网上缴费
通过资格审查的报考人员须在网上报名系统缴纳考试费,50元/科。综合类、卫生技术类考两科共100元,工勤类考一科共50元。网上缴费时间:2015年5月28日8:00—6月
5日24:00。报考人员未在规定时间内缴费的,视为放弃报考。
农村特困大学生和城市低保家庭成员按规定可申请减免考试费用。这部分报考人员应先进行缴费,再于6月26日携带以下材料直接到河池市人事培训考试管 理办公室办理相关减免费用手续:(1)个人减免费用申请; (2)报名登记表或准考证;(3)家庭所在地县(市、区)扶贫办出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡或家庭所在地县(市、区)民政部门出具的享受最低 生活保障的证明和低保证。有关证件须提交1份复印件,验原件。
报考因达不到开考比例而取消开考的岗位且改报未成功或自愿放弃报考资格的人员,河池市人事培训考试管理办公室将按照考生原支付账号通过网上银行系统退还考试费。
(四)打印准考证
通过资格审查并缴费成功的报考人员,请从网上报名系统下载、打印准考证。打印准考证遇到问题,请与河池市人事培训考试管理办公室联系。打印准考证时间:2015年6月22日8:00—6月27日24:00
》》》点击查看:2016年河池事业单位招聘考试准考证打印入口《《《
《准考证》是报考事业单位工作人员的重要凭证,须妥善保管。
五、考试
考试包括笔试和面试。报考人员参加考试时,必须携带本人准考证和居民身份证,两证缺一不可。
(一)笔试
1.笔试时间、科目
2015年6月27日
09:00—11:00 职业能力倾向测验或专业综合知识
15:00—17:00 公共基础知识
职业能力倾向测验、专业综合知识和公共基础知识的分值各100分。
《公共基础知识》为所有报考人员必考科目。
报考综合类岗位人员需参加《职业能力倾向测验》、《公共基础知识》两科测试。 报考卫生技术类岗位人员需参加《专业综合知识》、《公共基础知识》两科测试。卫生技术类岗位《专业综合知识》将分为临床类、护理类、药学类、公共卫生类、医技(影像技术)类、中医类、检验类等7个类别的测试。考生根据报考岗位要求的测试方向,对应参加相应专业方向测试。
报考工勤类岗位考生只需参加《公共基础知识》一科测试。
《事业单位招聘网:2016年事业单位招聘信息_事业单位招聘考试网》出自:百味书屋
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