篇一：“四有”干部的内涵是什么
“四有”干部的内涵是什么
心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒，是习总书记在中央党校第一期县委书记研修班学员座谈时，对县委书记提出的要求。这四有要求不只是对在场的200名学员说的，也是对全国2800多个县(市、区、旗)委书记说的，更是对全体党员干部说的，每一名党员干部都应该自省躬行。
人，已经完全背叛了党的宗旨，丧失了做一个共产党员的起码资格，更谈不上对党的忠诚。对党忠诚，就要像总书记要求的那样，要经得起风浪考验，不能在政治方向上走岔了、走偏了。要自觉同党中央保持高度一致，自觉维护党中央权威，党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决照办，党中央禁止的坚决杜绝。对党忠诚，就要敬党、爱党、建党，牢牢把握政治方向，严守政治纪律，自觉维护中央权威。 对党忠诚，就要忧党、兴党、护党，在大是大非面前头脑清醒、旗帜鲜明，敢于抵制不良风气，自觉捍卫党的利益，踏踏实实践行入党誓言，认认真真履行岗位职责，兢兢业业为党的事业和党的发展不懈奋斗。
要心中有民。民惟邦本，本固邦宁。爱民情怀是党员干部应有的根本情怀。经过群众路线教育实践活动，广大党员干部找回了群众观点，
站正了群众立场，拉近了干群距离，强化了宗旨意识。心中有民，关键是要亲民、爱民、为民。总书记提出，对于人民，要着力解决好人民最关心最直接最现实的利益问题，特别是要下大气力解决好人民不满意的问题，多做雪中送炭的事情。焦裕禄治风沙、压盐碱、除水涝，心中装着群众，唯独没有自己；孔繁森两次赴藏，为藏族群众办实事、解难事，把爱人民作为最高境界；沈浩修路亲自上阵满身是泥，勇拔掉钉子户保护村集体财产，践行跟老百姓面对面，不如和大家肩并肩。习总书记更是处处以亲民爱民的风范感染着国人乃至世人：从不清道封路、交通管制，到在湖北调研时下雨自己打伞；从视察广州军区时与部
队士兵共进午餐，到在甘肃兰州考察时为七旬老人端饭；收入分配改革方案的出台、民生政策的酝酿实施，是以习近平为核心的新一届中央领导集体更加重视民生问题的体现。当前，为实现中国梦，需要全国人民同心同德、艰苦奋斗，需要全体党员干部深怀亲民之心、爱民之情、为民之志，脚踏实地、开拓进取、无私奉献
，坚持权为民所用，情为民所系，利为民所谋，多做功在当代、利在千秋的好事实事，以实际行动赢得民亲、民爱、民赞
。
要心中有责。责任是信念之基，担当是力量之源。责任担当是党员干部必备的基本素质。
责任比能力更重要，敬业比水平更重要。
习总书记强调，
干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。
不
能只想当官不想干事，只想揽权不想担责，只想出彩不想出力，要有功成不必在我的境界
。党员干部强化责任担当，首先，要树立正确岗位观，敢于负责。无论人在何岗、身居何职，只要工作着，就负有一定岗位职责。面对问题不懈怠、不搪塞，面对困难不胆怯、不后退，面对矛盾不回避、不敷衍，以强烈的责任感和使命感，以舍我其谁的气概，敢抓敢管、敢担重任。其次，要着力提高能力素质，善于负责。要加强岗位知识积累，不断提高驾驭工作能力，努力成为行家里手；同时，不断改进工作方式方法，依法依规稳妥推行各项政策，把处理疑难杂症问题作为提升自身工作能力的磨刀石，凡事真正做到学明白、想明白、说明白、做明白。再次，要养成优良作风，乐于负责。要喜爱本职工作，甘愿为民办事，乐于无私奉献，只为工作尽职找方法，不为工作失职找借口，始终保持昂扬向上、争先创优、不甘落后的工作作风，勤于工作，勤于调研，勤于发现问题、解决问题，把全部心思和精力用在工作上，努力干出一流业绩。
要心中有戒。畏则不敢肆而德以成，无畏则从其所欲而及于祸。心中有戒是对党员干部的根本要求。这把戒尺，既包括党的纪律的他律，也包括党员干部时刻的自警自省自律。心存敬畏让人懂得感恩生活，懂得珍惜拥有，始终坚持谨小慎微。党员干部特别是领导干部，手中握有党和人民群众赋予的权力，能否做到权为民所用，是考验每个党员干部是否有底线的最好证明。
第一，心中有戒，要敬畏权力
，要将权力用来为党分忧、为国干事、为民谋利，远离权力腐败和以权谋私，正确行使权力，依法用权、秉公用权、廉洁用权。第二， 心中有戒，要敬畏法纪，
自觉用党纪国法来自我要求、自我约束和自我调整，依法依规办事，摒弃非分之想，处理好公和私、情和法、利和法的关系，不越雷池、不踩红线，做依法治国的推动者、守护者。第三，
心中有戒，要敬畏人民
，自觉把自己置身于党和人民的监督之下，始终把全心全意为人民服务作为核心，以公仆之心面对群众，以感恩之心对待群众，以赤诚之心服务群众，用实际行动践行党的根本宗旨。党员干部要时刻心有所畏、言有所戒、行有所止，做到清清白白做人、干干净净做事、坦坦荡荡做官。
篇二：四有干部心得体会
争做“四有干部”心得体会
1月12日，习近平在北京主持召开座谈会，同中央党校第一期县委书记研修班学员进行座谈并发表重要讲话。座谈会上，习近平总书记在与中央党校县委书记研修班学员座谈会上对在场来自全国的县委书记提出了“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”的要求。得到了广大县委书记的深切认同。可以说，这“心中四有”是习近平同志回顾自己当年在县委书记岗位上的感悟和收获，结合现今的时代特点和党的历史使命提出来的，对全国的县委书记如何当好官从好政具有较大的指导意义。不仅是县委书记，每一个受财政供养、拿国家俸禄的公职人员，都应该做到总书记所说的“心中四有”。
“心中四有”是党员干部的立身之本。我们党来源于人民，根植于人民，是全国最广大劳动人民的先进代表。作为党员干部，首先就要搞清楚自己是谁的人。当自己举起右手向党进行宣誓时，就已经把自己的一切交给了党和人民。自己就已经不再是一个纯粹的普通人，而是肩负起了为人民服务的伟大任务。离开了党、离开了人民，党员干部将不能再被称为“党员干部”，因为他已经不再属于党和人民。所以，作为党员干部来说，必须加强党性修养，时刻心中有党是最基本的要求。
“心中四有”是党员干部的执政之基。我们党是来源于人民、服务于人民的政党。这不但是党章规定的，更是我们党存在的灵魂所在。我们党的各级党员干部中绝大部分都出身于工人和农民，是人民群众选举出来的代言人。所以党的一切工作都是以人民群众的利益为核心进行的，一旦忘记了这一点，脱离了我们的人民群众，轻则会被人民群众所唾弃，重则会有亡党亡国的危险。心中有民不但是国之根本，更是党发展壮大的力量源泉。
“心中四有”是党员干部的重心所在。党员干部的工作重心在哪里？不是为自己谋取私利，而是在全心全意为人民服务的“全”字上。全心全意，就是要聚精会神、不能分心，要清楚自己的职责所在，要知道自己有所为有所不为。心中有责才能兢兢业业，民中有责才能晓轻重知得失。牢记宗旨、不负重托才是党员干部的重心所在、职责所在。忘记了这一份责任，就不能够称得上是一名合格的干部，更不是一个合格的党员。
“心中四有”是党员干部的根本要求。党员干部特别是领导干部要心中有杆秤手中有戒尺，党员干部手中握有党和人民群众赋予的权力，能否做到权为民所用，是考验每个党员干部是否有底线的最好证明。党员干部只有心中有戒尺，时刻提高和保持警惕性，远离权力腐败和以权谋私，才能保证自己清正廉洁，才能远离糖衣炮弹的侵蚀。心中有戒是对党员干部的根本性要求。丢掉了这一点的党员干部终将逃不了被惩罚的下场。
“四有标准”说起容易，但做起来难。难就难在能否做到始终如一，一辈子的坚守。对于某些党员干部来说，或许在某个时段能够做到，但一旦受各种外部条件的影响，稍不注意就放松了警惕，结果就突破了制度防线，把干部标准忘记得一干二净。从这个意义而言，“四有”标准其实为党员干部再次划定了思想基准线，党员干部就是要自始至终按照“四有”
标准去为官施政，为民执政，依法行政。要把“四有”标准时刻放在心上，部署在工作中，落实在行动上。干部自身素质的好坏，工作能力的高低，直接关系到各项工作能否扎实推进、取得实效。当前，世情国情党情发生了深刻的变化，科技发展速度日新月异，既给工作创造了机遇，又带来了挑战。广大党员干部要想适应新形势，迎接新挑战，探索新方法，解决新问题，实现新发展，就必须自觉增强这四种意识，做一个“四有”干部。 一、心中有党，才不会迷失方向。
纵观诸多落马贪官，迷失是他们共同的特点：在权力、金钱、情欲的森林中晕头转向，不知所往。心中可还记得曾经在党徽下的滔滔誓言？可还记得“为共产主义事业奋斗终生”的庄重承诺？官员只有真正做到“心中有党”，不断巩固自己的价值观，牢记发轫之始，才能在为官一途上踏实前行。
没有正确的政治方向就等于没有灵魂。只有对党忠诚、对国家忠诚、对人民忠诚、对事业忠诚，才能树立正确的人生观、世界观和价值观，牢记全心全意为人民服务的宗旨，不辜负党和人民的信任，时刻保持头脑清醒、思路清醒，为人民执好政、用好权；才能把“三严三实”的要求，体现在对党和人民的感情上，体现在干事创业的行动上，体现在为民造福的成效上，为党分忧，为国尽责，为民奉献，时时处处维护大局，维护党的利益。
二、心中有民，才能找准“官为民仆”的正确定位。
反观部分官员，以“父母官”自居，自认为“高民一等”，在为官理念上早已谬之千里。只有时刻把人民装在心中，摆正定位、放低身段、放下“官架子”，才能回归到官员“人民公仆”的根本属性上来。
利益是我们为之奋斗的价值原点。广大党员干部必须始终把人民利益放在第一位，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，要立足当前、着眼长远，量力而行、积极进取，不搞违背客观规律的拍脑袋决策，不追求脱离实际的高指标，不喊哗众取宠的空口号，把群众高兴不高兴、满意不满意、答应不答应作为检验工作的最高标准，竭尽全力为群众排忧解难，带领群众脱贫致富奔小康。
三、心中有责，才能主动作为。
责任意识是前进的动力，只有官员牢记心中的责任，挑起肩头的担子，重视经济民生并付诸行动，才能有效避免“平平稳稳占位子,忙忙碌碌装样子,吃吃喝喝混日子”的为官不作为现象。
广大党员干部要“常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心”，自觉做到“慎独、慎欲、慎微、慎初”，不管在什么环境、何种条件下都能够守得住物质上的清贫，抗得住酒色利禄的诱惑，顶得住庸俗关系的腐蚀，始终保持高尚的道德情操，在任何时候任何情况下
都不逾越制度这条“红线”，不碰纪律这条“警戒线”，不触法律这条“高压线”。时时处处以党性约束自己的一言一行，真正做一名组织上放心、人民群众满意的人民公仆。
四、心中有戒，才能严守权利边界。
部分官员乱作为、胡作为、以权谋私、贪污腐败等现象从根本上说既是侥幸心理的作怪，更是对权利边界的漠视。要做到“心中有戒”，官员需明确自己的职权范围，在行使权利时“常怀畏惧”，严守权利边界。
相信，随着反腐不断推进，干部作风不断转变，官员干部“公仆”意识的不断增强，“四有官员”会越来越多。官员“服务者本质”的回归、政府职能的转变指日可待。
在实践工作中,要落实好“四有”要求,需要树立正确的政绩观、权力观。政绩观直接反映领导干部为政的价值取向,要时时认识到,权力是人民赋予的,是用来为党和人民做事的。一切“政绩”,必来自从实际出发,扎扎实实为民办实事、解民忧的强烈意愿,必然有“一张蓝图干到底,一届接着一届干”的良好作风,也自然有“功成不必在我”的宽广胸怀和高尚境界。需要指出的是,在大批“四有”好干部与极少数利用职权徇私枉法的坏干部之间,还有一些不敢出事、但也不想干事的懒官庸官,这些干部大多不是能力水平不行,而是在“我是谁”“为了谁”等基本问题上犯了迷糊,是思想意识上出了大问题。总书记的“四有”要求,当对这些干部有振聋发聩之效。
“四有”要求只有短短16个字,但真正做到并不容易,需要广大干部不断对照检查,不断加强学习,增强党性和人格修养。当官一阵子,做人一辈子。自我修养水平高低,决定领导水平高低,更决定人格魅力大小。一个单位的风气,也主要看领导作风,领导干部要以德立身,以德成事,以良好的修养、高尚的情操带动一个地区、单位形成风清气正的良好氛围。党员领导干部修养的提升又是无止境的,是一辈子的事,要终身以“四有”作对照、作动力,一点一滴、日积月累地提高自己、完善自己。
篇三：如何做好“四有干部”
如何做好“四有”干部
从3月30日开始，我作为我市中央党校2015年股级干部培训班的学员，参加了学习了响应习总书记关于做四有干部号召的党校课程，到现在仍然心潮澎湃、激动感怀。总体感受是，信任关怀暖融融、责任使命沉甸甸、干劲信心满登登。
总书记要求广大干部要做焦裕禄式的干部，始终做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。在今后履行工作职责当中，我将严格按照“四有”标准，争做焦裕禄式的干部。
第一，心中有党，首先要对党忠诚，就要把马克思主义理论这一看家本领学好用好，把义务责任尽好扛好，把立场信念树好。总书记说：“对党忠诚是党员干部的第一个标准。”总书记把对党忠诚形象地比作政治上的“定海神针”，离开了对党的忠诚，“就很可能在各种考验面前败下阵来”。心中有党，是一个党员特别是党员领导干部必须具备的基本条件。心中有党，才会千方百计地为党增光添彩。有的党员干部身处偏僻地区，以为是不被人注意的角落，先进不先进影响甚微。其实，任何地方都有人民群众，再不引人注意的地方也会有人关注，只要你发了光，就能照亮别人；发了热，就会温暖群众。党的光辉是由无数党员的光芒集聚而成的，党的形象是靠每个党员的形象一点点汇聚起来的。人民群众正是通过身边的一个个普通党员，看到我们党的思想是健康的，行为是规范的，作风是正派的，品质是优良的。焦裕禄同志为党员干部树立了榜样，党员干部要自觉学习和弘扬焦裕禄精神，努力成为群众信赖的好干部。
心中有党，才能正确对待名利得失。如何对待名利得失，是对每个党员的考验和检验。作为一名干部，如果忘记了自己是一名党员，就容易为名利所困，为进退去留分心，在名利得失面前败下阵来。无论是革命战争年代还是和平建设时期，都应平时“看得出来”，关键时刻“站得出来”，生死关头“豁得出去”。要强化组织意识，时刻想到自己是党的人，时刻不忘自己对党应尽的义务和责任。把人民群众满意不满意、答应不答应作为我们工作的根本标准，坚持党的群众路线，始终把群众的愿望作为第一信号，把群众的需要作为第一动力，把群众的利益作为第一利益，时刻想着人民群众的疾苦。
心中有党，才能用好手中的权力。当前，有些党员领导干部“庸懒散”“为官不为”，严重脱离广大群众，服务意识差、执行力差，有利就争、遇到责任就推。有的为了树立个人形象，搞华而不实、劳民伤财的“形象工程”“政绩工程”，有的用手中权力不择手段谋取利益，徇私枉法、腐化堕落。种种不良现象，归根结底是因为心中没有“党”，心中没有“民”，因而也就没有了“责”，没有了“戒”。 第二，心中有民，为民造福。一是心中有民，就要牢记党的宗旨。总书记说：“全心全意为人民服务，是我们党的根本宗旨。基层干部是直接面对基层群众的领导干部，必须心系群众、为民造福。”二是心中有民，就要着力解决好群众利益问题。他说：“对人民，要着力解决好人民最关心最直接最现实的利益问题，特别是要下大气力解决好人民不满意的问题，多做雪中送炭的事情。”三是心中有民，就要树立正确的政绩观。他说：“干事业、创事业，一定要树立正确的政绩观，要做到‘民之所好好之，民之所恶恶之’。”作为基层领导干部，要把自己的身心完全融入群众之中，把自身的冷暖荣辱与群众结合在一起，为群众说话办事，为群众担当，用好手中的权，干好工作中的事，为民造福，作为房产系统的
一名党员干部，在为人民群众的服务过程中，要心系民众，通过强化自身专业知识和服务意识，更好的为人民群众提供服务，排忧解难。
第三，心中有责，敢于担当。一是心中有责，是要不怕责任，首要的是要勇于担当。要义无反顾、责无旁贷地直面改革攻坚的新任务新要求，迎难而上，才能履党员干部之职责。二是心中有责，是要有责任心，就要有定力。党员干部往往处于矛盾的焦点，面对改革发展中的难题和前进道路中的风险挑战，要有定力。总书记说：“对突出矛盾要有责任意识，主动去解决而不是回避推卸。”三是心中有责，就要奋发有为。“事业成功的原因很多，奋发有为是主要因素。”总书记讲道，对定下来的工作部署，要一抓到底、善始善终。总书记的讲话朴实厚重，充满智慧，好多困惑有了答案，履职尽责的信心进一步增强了。
第四，心中有戒，廉洁从政。总书记告诫学员们对党纪国法要心存敬畏，要进一步增强法制思维和规矩意识，认清底线、红线，自觉用法治思维谋事，主动用法治方式干事，积极营造法治环境成事，营造一方干部清正、政府清廉、政治清明的良好政治生态环境。
“深学细照笃行”，在自己的岗位上作出更大成绩，争做为民务实清廉的表率，向总书记、向党和人民交上一份满意的答卷。心中有戒”才能守纪律讲规矩。孟子说：“不以规矩，不能成方圆”。规矩是一种约束、标准，更是一种责任、境界。讲规矩是对党员干部党性的重要考验，也是对党员干部对党忠诚度的重要检验。多少腐败分子就是从不讲规矩开始，以腐败堕落而终。当今对党员干部来说，规矩既包括党纪国法、规章制度，又包括道德规范、行为准则。党员干部守纪律讲规矩，就是要将党纪国法、规章制度铭刻在心，严格按党性原则办事，严格按政策法规办事；就是要模范遵守道德规范、行为准则，牢记什么该做，什么不该做。切实做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。
“心中有戒”才能有敬畏之心。孔子说：“君子有三畏：畏天命，畏大人，畏圣人之言”。敬畏是一种优秀品德、严正态度和为官智慧。党员干部常怀敬畏之心，一要敬畏法律。十八届四中全会《决定》指出：“各级领导干部要对法律怀有敬畏之心，牢记法律红线不可逾越、法律底线不可触碰，带头遵守法律，带头依法办事，不得违法行使权力，更不能以言代法、以权压法、徇私枉法。”二要敬畏权力。习总书记指出，“我们的权力是党和人民赋予的，是为党和人民做事用的，只能用来为党分忧、为国干事、为民谋利。要正确行使权力，依法用权、秉公用权、廉洁用权，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，处理好公和私、情和法、利和法的关系。”三要敬畏群众。敬畏群众是为了更好地服务群众，要牢固树立宗旨意识、公仆意识，为民干实事，为民谋利益；做到权为民所用，不辜负人民的期盼。
“心中有戒”才能强化自律意识。自律是一种自我约束。党员干部强化自律意识，就是要严格执行党的各项纪律，切实用党的纪律、国家的法律法规约束自己、警告自己，时刻以党员的标准严格要求自己，紧握道德戒尺，“自重、自省、自警、自励”，珍重自己的言行、人格和名誉，在诱惑面前经得住各种考验，不以物惑，不以情移，自觉自律，始终保持清正廉洁的政治本色。
“心中有戒”才能慎独慎微。千里之堤，溃于蚁穴；拒微小之诱惑，防微杜渐。对于党员干部来说，要把慎独慎微作为个人道德修养和行为规范的理性界碑。一是交友有戒，诸多贪官就是交错朋友而走上身败名裂道路。要择善而交，净化朋友圈，交良友，去劣友。二是生活有戒，防止心理失衡而走上歧途。对待功名利禄，要有淡泊之心，力戒浮躁，安于平凡；对待利益得失，要顺其自然，心平气
和，坦然面对。三是做人有戒，要做到人前人后一个样，有无监督一个样，八小时内外一个样。老老实实做人，勤勤恳恳干事，清清白白为官。
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