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驻村工作队工作总结五篇

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驻村工作队工作总结五篇 本文简介:

驻村工作队工作总结五篇【篇一】两年来,在县委、县政府和部机关的正确领导下,在县扶贫办、镇党委的指导下、在村“两委”班子的密切配合和共同努力下,县委组织部驻村工作队坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实十八大、十九大精神,认真贯彻落实省、市、县有关脱贫攻坚文件精神,坚持实事求是,围

驻村工作队工作总结五篇 本文内容:

驻村工作队工作总结五篇
【篇一】
两年来,在县委、县政府和部机关的正确领导下,在县扶贫办、镇党委的指导下、在村“两委”班子的密切配合和共同努力下,县委组织部驻村工作队坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实十八大、十九大精神,认真贯彻落实省、市、县有关脱贫攻坚文件精神,坚持实事求是,围绕驻村工作各项目标任务,与村两委一起,理清工作思路,加强班子建设,改善基础条件,发展农村经济,全身心投入驻村帮扶工作,积极做好帮扶指导工作,现将我们的工作汇报如下:
一、提高认识,明确定位,全身心投入帮扶工作
县委组织部驻村工作队开展驻村帮扶工作以来,严格按照建强基层组织、做好维稳工作、寻找致富门路、进行感恩教育、办实事解难事五个方面要求,坚持依靠群众、服务群众、因地制宜、分类指导、量力而行、尽力而为的原则,保持共产党员先进性,认真领会相关文件精神,认清自身职责,迅速转变角色,进一步密切党和群众的血肉联系,虚心向村干部学习,向老党员学习,找出开展工作的重点与难点,并通过各种渠道寻找最好的应对措施,全心投入到脱贫攻坚工作中。
二、做好政策宣传工作
深入宣传党的群众路线和强农惠农富农政策,广泛宣传开展清洁环境、美化家园、培育新风、造福群众活动的重要性和紧迫性;宣传党的十九大精神的重大意义,组织动员农民群众发挥主体作用、积极参与加强生态文明村建设,营造爱护生态环境的良好风气。
三、主要开展的工作:
(一)深入调查,摸清吃透村情民意
驻村后,为及时掌握第一手资料,摸清后王村的基本情况、吃透村情民意,对全村党员、村“两委”干部走访交谈,了解村内基本情况;走门串户,在村民中展开广泛深入的访谈,对全村每户逐一进行走访座谈,摸清村情概况。全村567户、2186人,近半年的时间全部走访完。通过入户走访、聊天座谈、等形式,后王村的街头巷尾、大事小情已熟记于心。
(二)大力宣传,精准识别贫困户
制定廉村镇后王村脱贫攻坚工作方案,深入调查,根据实际制定了后王村精准脱贫攻坚规划;按照贫困人口精准识别复核办法及贫困户脱贫标准,精准识别贫困户。一是大力宣传。通过召开村组会议,张贴、发放公开信,宣传贫困户评选标准,达到家喻户晓,人人皆知。二是贫困户复核识别。由村“两委班子”、村民小组及党员代表成立复核评议小组,按照“两公示一公告”的办法对原有135户贫困户进行评议,驻村工作队、第一书记、包村干部全程监督评选过程。通过评议,清退1户。三是贫困对象动态管理。对全村贫困对象进行年度动态管理工作,逐户发放公开信,对填写贫困
户申请书的家庭组织脱贫攻坚责任组成员入户查看,通过“一进二看三算四比五议六定”工作法确定新纳入贫困户3户11人。截至目前,后王村已脱贫贫困户113户452人,未脱贫贫困户24户63人。
(三)注重党建引领,加强基层组织建设
一是规范基层组织制度建设。帮助后王村健全完善党支部职责、“三会一课”、党员议事制度等党组织工作制度,并制作成版面上墙,使村两委工作有章可循。二是完善党建活动室。建成党建活动室、会议室、图书室,彻底改变了村里无党员活动场所的局面。三是落实村党务、村务公开制度。按照“四议两公开”工作法,设立村务公开专栏,定期公示,自觉接受群众监督,更加密切了农村干群关系。四是开展专题活动,加强党性教育。结合“两学一做”学习教育,找准基层党建与扶贫攻坚的结合点,紧紧围绕“两不愁、四保障”目标,以扶贫攻坚问题为导向,以丰富基层党建载体为依托,开展了“支部连支部党员进农户”固定党日活动、“大宣讲、大走访、大落实——宣讲十九大全力促脱贫”活动等一系列组织活动,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,有效整合各领域资源优势,共同助力脱贫攻坚,为确保后王村按期完成脱贫目标提供坚强的组织保障。
(四)全力以赴,一心一意为民办好事、实事
1、完善设施,改善村容村貌。多方协调,积极沟通,实施安全饮水工程,使家家户户用上安全自来水;进行农网升级改造,达到户户通电、通宽带;新打机井39眼,确保农业灌溉用水;实施农村道路户户通工程,硬化了全村排间道,方便农户出行;修建排水设施,清运生活垃圾,栽植绿化树木,改善村容村貌。
2、健康扶贫,落实医疗健康保障。一是大力宣传叶县10261健康扶贫工程,邀请叶县行政服务中心主任谷雪峰开展专题讲座,为贫困群众讲解叶县健康扶贫六道保障线相关政策及办理流程,及时组织帮扶责任人入户宣讲,帮助贫困群众办理相关报销手续。二是建设标准化卫生室,方便群众就医。三是关爱贫困群众,发放爱心药箱。四是为贫困家庭在中国人寿保险公司每人投保126元、提供疾病、特种种植与养殖人员、普通意外伤害保障;为贫困群众购买中原农险,构建保险扶贫防范机制。五是开展乡村医生签约服务,为本村签约贫困群众提供基本医疗和基本公共卫生服务,并全面掌握贫困群众的健康状况,提供预防、保健、康复、健康管理于一体的综合性、连续性服务。通过乡村医生签约服务,签约群众能够享受有病早治、无病早防的提醒和服务,有力促进贫困群众医疗建设工作。六是联系平顶山解放军152医院、叶县人民医院、中医院等医疗机构,派出专家义诊团举办6场义诊活动,到家门口为贫困群众进行免费体检和专项诊疗,有效解决贫困群众看病难问题。截至目前,共派出医疗专家百余人,受益贫困群众近千人。
3、精准施策,为贫困家庭学生提供教育保障。大力宣传中小学生“两免一补一改善”、高中学生资助“两免一助”、“雨露计划”等教育补贴政策,根据贫困家庭实际情况,对建档立卡贫困家庭学生实施资助,组织帮扶责任人帮助办理贫困学生教育补贴,使后王村贫困家庭学生实现零辍学,贫困群众享受教育补贴,减轻教育支出。
4、改善环境,建设美丽家园。一是按照县脱贫攻坚指挥部战令要求,在部机关的支持下,积极实施“六改一增”、“六干净一整齐”、“清洁家园祥和过年”等活动,对所分包贫困家庭深入走访,坚持贫困户自愿的原则,充分尊重贫困户的意愿,根据不同需求因户施策,改厨、改厕、改水、改电、改院、改圈,适当增添必要生活设施,使40余户贫困群众的居住环境得到明显改善,为其创造了更好的生活条件,鼓足脱贫干劲,增进脱贫信心,拉近干群关系。二是积极与镇政府联系实施危房改造、房屋修缮工程,20余户贫困家庭住房得到改造、改善。三是每月定期开展专项志愿服务活动,组织分包责任人帮助贫困家庭打扫卫生,改善居住环境,帮助养成良好卫生习惯,提升贫困群众的精气神。
5、多方协调,为特困家庭申请救助补贴。积极联系县扶贫办、民政局、残联等职能部门,为后王村困难群众申请办理低保、五保、残疾补助、临时救助等,为王相庭、王万亭等5户因残致贫贫困家庭修建无障碍通道、护栏,发放轮椅、护理床等护理设备,解决实际困难。
6、发展产业,拓宽致富门路。一是发展特色种植,赴方城县辣椒种植基地考察学习辣椒种植技术,引进优良品种,聘请专家指导。种植辣椒20余亩,经济效益良好,为贫困户提供就业岗位,用工120余人次,增加贫困群众收入,有效推动村集体经济发展。先进做法被平顶山市电视台《鹰城聚焦》栏目专题报导。二是联系县残联、养殖场为李元、常玉成等因残致贫贫困户送去良种猪仔,发展家庭养殖,提高经济收入,脱贫致富。三是联系县农机局,争取农机深松整地作业项目,农机深松可以增强土壤渗透能力,促使作物根系下扎,形成水、肥、气、热通道,使土壤深层养分与耕作层实现良性互动,从而实现增产增收。为后王村深松耕地2700余亩,为贫困群众节省生产经营性支出18万余元。四是组织帮扶责任人宣传号召贫困群众入股国润牧业,发展畜牧养殖,获得年分红4200元,稳定增加收入。五是配合乡镇、村两委班子落实光伏发电,扶贫车间项目建设,壮大村集体经济,带动困难群众脱贫致富。
7、大力宣传,落实金融扶贫政策。一是发展农户小额信贷项目。为贫困户提供三年内额度5万以下,享受免担保、免抵押、财政全额贴息政策。二是发展政融宝金融服务项目,对从事农业生产和经营的帮扶对象,包括普通农户、种养大户和家庭农场等给予融资利率不超过6%的财政贴息支持,对建档立卡贫困户按照同期人民银行基准利率实行全额贴息,发展项目,助力脱贫致富。三是发展社区资金互助社项目,启动贫困村社区互助资金项目,为农户提供小额生产性发展资金。到2017年底资金互助社可支配借款资金达到50万元。
8、凝心聚力,社会帮扶显成效。一是投资十万余元建成乡村文化大舞台,提供文化活动场所。二是联系县文化局、县剧团,举办文化下乡活动,先后在后王村举办戏曲演出4场,举办《文明叶县欢乐中原》大型文艺演出,丰富了群众的精神文化生活,弘扬了社会正能量。三是联合团县委、神墨教育举办“欢乐暑期,情暖童心”支援服务活动,关爱留守儿童,捐赠文具。四是联系县书协到后王村举办义写春联活动,为贫困家庭发放暖心水瓶,入户慰问,送去生活用品,体现关爱,拉近感情。
9、多措并举,增强技能重培训。一是联系县扶贫办、源泉技术学校开展了“雨露计划——农村实用技术培训班”,对有需要的贫困家庭进行就业、农村实用技能培训,增强致富增收能力。二是举办了“叶县英才服务基层”、贫困人口劳动力转移就业专场招聘会《春风行动》等活动,联系县农业、畜牧、卫计、教育、科技等部门,派出精干力量,共9支服务队来到后王村服务基层、助力脱贫。共设置展台30余个,宣传展板30余个,发放各种资料、书籍万余册。三是为贫困家庭提供32个公益性岗位,为贫困家庭外出务工人员提供交通补贴,增加稳定收入,助力脱贫。
(五)强化自身,提高服务群众能力
自入驻后王村以来,以学习促进落实为目的,注重下移工作重心,深化对各项扶贫政策的熟悉程度,不断整改、加强学习,切实提高驻村工作队执行政策能力。一是强化学习培训,夯实履职基础。为尽快转换角色,了解熟悉农村工作,尽早投入到驻村帮扶工作中,积极参加各类学习培训,认真学习领会、贯彻落实中央、省、市县各级脱贫攻坚会议精神,有效提升了驻村工作能力和水平,为尽早投入到驻村帮扶工作打下了基础。二是明确职责,勇担帮扶重任。强化“主人翁”意识,主动深入调查研究,广泛走访,与村民促膝交谈,真正把自己摆进去。充分发挥自身资源优势,积极为群众办好事、办实事。三是改进作风,树立良好形象。全体驻村工作队队员安心、专心、热心驻村工作,坚决服从当地党委政府的领导和管理,积极完成当地党委政府交办的各项任务。处理好村级组织和村干部的关系,积极支持“两委”工作。从群众最“盼”的事情做起,从群众最“难”的事情干起,从群众最“怨”的事情改起,以实际行动,赢得群众的尊敬和拥护。
(六)严格纪律,坚持专心驻村
一是严格组织纪律。自觉服从镇党委、政府的工作安排,尽全力按时、按质完成各项工作任务;自觉摆正位置,主动与村组干部和群众搞好团结、密切配合,接受所驻村党支部的监督;队员之间相互关心、相互理解、相互信任、相互支持,全力配合开展好工作。二是严格工作纪律。一方面,认真履行好岗位职责,共同做好驻村扶贫各项重点、难点工作。另一方面,严格执行驻村期间的请销假制度,不擅自离岗。三是严格群众纪律。密切联系群众,讲究工作方式方法,不做违背群众意愿、损害群众利益的事情,凡事多为群众考虑,坚持群众观点和群众立场,不与群众发生冲突。
四、存在的不足
驻村工作在取得一定成绩的同时,也存在着一些问题。缺少农村工作经验、解决应对农村复杂问题的能力不足等,对驻村工作主要按上级部门的安排进行,自身独创性工作开展不够,工作新局面有待进一步打开。
【篇二】
根据市委《关于进一步加强选派帮扶干部工作的通知》(淮发【2019】15号),市住房公积金管理中心成立了扶贫攻坚工作队,严格按照规定步骤和时间节点,于4月28日奔赴xx县xx镇xx村,开展扶贫攻坚作战工作,以问题为导向,紧紧围绕“扶持谁、谁来扶、怎么扶”三大问题开展工作,提出对策措施。现将有关情况报告如下。
一、党建工作
(一)持续推进“两学一做”学习教育
“两学一做”学习教育活动今年持续深化,坚持做到制度化和常态化。全村三个支部全体委员各自负责,明确力量、落实责任,做到学习过程全面指导。一是坚持每个党员活动日,由支部书记带领全体党员学习党的方针路线和相关政策;二是坚持支部书记领导讲党课活动;三是坚持扎实做好“三会一课”和“四议两公开”制度,逐步规范记录内容;四是坚持围绕“四个合格”标准做好党员管理,年底进行综合评定。
(二)“党员活动日”制度坚持到位
根据上级要求,我村明确了每月党员活动日。通过“党员活动日”积极宣传党的最新政策、按月收缴党费、开展争先创优活动和“两学一做”学习教育活动。同时,根据全镇工作重心安排,组织党员开展环境卫生整治、党代表走访、计生教育宣传等等一些列活动。
(三)开展了抓党建促脱贫攻坚工作
“精准脱贫”是今年工作的重点,根据市委工作要求,全市选派出112个工作队,奔赴各县区指导攻坚脱贫工作,按照县委、镇党委要求,xx村村出列、户脱贫是2019年工作重点,制定了驻村工作队计划、村年度工作计划、村2018-2020年三年项目规划。强组织,重保障,切实发挥攻坚堡垒作用。不断加强贫困村党员干部队伍建设,加大贫困村基础组织保障投入。抓举措,重实效切实完成脱贫攻坚任务。
二、扶贫攻坚工作
(一)扶贫攻坚基本情况
xx镇xx村总面积5.6平方公里,农田4992亩,下辖25个村民组,总户数978户,人口4651人。村集体经济收入以农业为主,贫困人口较多,属于重点贫困村。2019年是该村脱贫出列时间,要完成96户259人户脱贫、村出列,工作紧、任务重、压力大。
近年来,xx村通过投入大量资金改变基础设施条件,引导群众发展特色产业,主要有养猪专业、种植业及光伏发电等,拓宽了贫困户增收渠道,收入逐年增加。目前制约该村的主要是缺少项目、水渠失修、基础设施建设不完善等。
扶贫工作队进驻以后,通过进行多次走访,走访贫困家庭、走访养殖大户、走访产业能手、走访田间地头,了实情,解民意,核实贫困户建档立卡情况,了解贫困户家庭现状、帮扶措施落实情况、脱贫致富需求和愿望。多次召开村支两委干部会议,研究扶贫工作,商讨攻坚措施,修订脱贫规划。
(二)扶贫攻坚工作情况
按照“四个切实”、“五个一批”、“六个精准”的要求,在精准扶贫工作中,我们注重结合xx村实际,积极探索实践,从建立结对帮扶机制、支持发展农业经济等方面入手,精准发力,扎实推进扶贫工作。
1、认真开展精准识别,按时完成相关工作。
我中心驻村工作队、xx县司法局驻村工作队及xx村村支两委,把提高扶贫工作精准度摆到重要位置,严格按照建档立卡时间节点和工作要求,以精准识别、精准施策、精准帮扶、精准脱贫为目标,按时完成相关工作要求,为实施精准扶贫奠定了基础。
2、积极争取项目资金,加大基础设施建设。
为加大xx村基础设施,驻村工作队积极开展帮扶,多方联系,争取财政资金,投入该村基础设施建设。
一是抓资金整合,提升基础设施水平。充分利用全村水利灌溉插秧时机,对当前最急于解决的王家冲水渠实地查看,因该水渠年久失修,堵塞严重,无法起到排灌作用,导致2000亩良田插秧受到严重影响,涉及村民1000余人。驻村工作队与村支两委商讨,报经我单位研究,由我中心支持5万元,用于水渠清淤修缮,满足村民的用水需求。目前该工程已于插秧前按时完工,并初见成效,受到了群众的好评。
二是协调项目资金,提升基础服务功能。驻村工作队以实施精准扶贫为抓手,以办好惠民实事为落脚点,通过走访、调研,听取民众意见,并与村支两委干部和党员多次商议,经实地勘测,为该村谋划实施了“亮化工程”,按照“一事一议财政奖补”,驻村工作队积极协调争取市财政项目资金20万元,为该村通往310省道xx村的主干道约4.2公里村民出行道路安装了太阳能路灯75盏。方便了村民出行,亮化了乡村道路,美化了村容村貌。
三是争取项目资金,大力发展村民活动场所。为大力推进xx村基础设施建设,驻村工作队创新工作思路,因地制宜,从多方面发展寻求探索脱贫攻坚工作方法,为更好地满足基层群众多元化的健身器材,让更多的村民参与全民健身,发展村民体质,强化村民身心健康,驻村工作队协调争取了约10余元资金,建设xx村全民健身广场及路径。该项目待场地形成后,将启动工程施工,确保基础设施全面建设。
3、切实推进产业发展,多方发力助推脱贫。
我们将精准扶贫与全面统筹开发相结合,坚持把代资入股养猪大户、源浩种植产业、联系帮扶等作为主要抓手,确保各项措施落到实处。
一是抓示范带动,发展特色农业产业。改变过去单纯补助资金的扶贫方式,转向通过产业发展,帮助贫困群众脱贫致富,实现由“输血”到“造血”的转变。通过整村推进、以点带面扶贫开发等项目,扶持种植合作社、养猪大户发展,用龙头企业的辐射带动作用,促进贫困村产业发展。协助村里完成源浩粮食种植合作社设备购置、坤修综合养猪场续建、双凤养猪场扩建三大项目39.2万元资金建设的申报批复。目前三个项目正在实施中,共培育产业大户3个,带动贫困户48户。
二是抓产业带动,加快推进xx村建设。一是因地制宜充分利用户用光伏发电应用,在屋前、房后、房顶等建起“发电站”,已成为贫困户增收的新渠道。全村共建9户户用光伏发电,户均年收入约3000元。二是通过建立健全土地流转机制,积极推进土地经营权流转,全村已流转土地1800多亩,这些土地大多数为无劳力、残疾人和外出务工等家庭,通过务工、分红,切实拓宽了贫困户家庭增收渠道。三是通过建设1座60千瓦村级光伏发电站及增设两部收割机,增加了村集体经济收入,年均收入近10万元。
4、抓联系帮扶,落实“双包”工作责任。为切实贯彻落实“单位包村、干部包户”定点帮扶制度的实施,认真执行省委主要领导“七个不落”讲话精神,将“十大工程”落到实处,驻村工作队确定了我中心16名干部结对帮扶52户贫困户。确定每月驻村工作队及单位帮扶责任人走访一次,每季度单位领导前往帮扶贫困村调研一次,每逢重要节日单位前往贫困村慰问一次,2019年集中向贫困户发放生产救助资金34000元,慰问五名贫困户党员2500元,向贫困户发放食用油价值约1200元,入户走访达461次,帮助贫困户解决实际困难39件,形成调研报告2篇。开展定期走访,研究扶贫措施,倾听群众诉求,宣传扶贫政策,了解扶贫成效,解决群众关心的实际困难。协助县人社局、县技校开展了技能脱贫培训、养老护理员培训。全村50余人参加了培训,许多家庭掌握了脱贫技能和家政养老护理技能。
三、脱贫攻坚思路(打算)
在镇党委的领导下,2018年将着重从以下几方面加强脱贫攻坚工作,为努力实现2020年全面实现小康社会打下坚实的基础。
(一)科学规划,高度重视扶贫工作。县委、县政府及相关部门要高度重视扶贫开发工作,切实加强组织领导。要充分发挥扶贫开发领导小组统筹协调作用,进一步明确职责,落实任务,扎实推进扶贫开发工作的顺利开展。
(二)凝聚力量,加强基层党组织建设。要把扶贫开发工作与加强党的基层组织建设紧密结合起来,在扶贫开发中更好发挥基层党组织的作用。一是加强基层队伍建设,配齐配强村级领导班子,为村级班子注入新鲜血液。引导种植产业大户、养殖经营大户、专业能手参与村级事务和带动贫困户的作用。二是加强村级党支部建设,充分发挥村级党支部书记作用,将党支部队伍与村支两委班子建设好、维护好,形成合力,共同推进。三是坚持把脱贫攻坚工作和农村精神文明建设等有机结合,多渠道多形式提高贫困人口的技能素质、就业素质、文化素质,通过典型宣传和推广,激发贫困户内生动力,促进自主脱贫的积极性,增强自主“造血”功能。四是建立健全干部驻村帮扶机制,实行单位包村、干部保户帮扶责任制,发挥驻村干部牵线搭桥、引资引智、联系项目、争取资金、参与管理等作用。五是加强扶贫干部队伍教育、培训、管理力度,并为他们提供必要的工作和生活条件,提高扶贫干部队伍的整体素质和业务水平,促进我市脱贫攻坚工作迈上新台阶。
【篇三】
20xx年,在xx县委、xx镇党委的正确领导下,县金融系统驻xx镇xx村工作队统筹各支力量,紧紧围绕总目标,以社会稳定和长治久安为着眼点和着力点,深入群众,急群众所急,想群众所想,因地制宜开展工作,驻村工作取得了一定的成绩。
一、全力维护社会稳定,落实各项维稳措施
(一)认真落实学习制度。及时将各级维稳会议传达到每位村干部和工作队成员,尤其是将陈全国书记“四句话”“聚焦总目标、重点抓落实、推进常态化、做到三不出。多次组织习“8.30”、“9.17”、“9.29”维稳会议精神,结合本村实际做好“四件事”,确保工作任务及时完成。
(二)扎实落实“早派工、晚研判”制度。严格执行每日“早派工、晚研判”工作机制,召开“四位一体”联系会,对出现的问题和入户情况及时进行研判,并按照xx镇党委的要求,安排部署各项维稳工作。
(三)不断强化维稳措施。坚持维稳工作以“三不出”为原则,坚守底线。严格落实值班备勤“1+2+4”值班备勤制度,积极联系警务室民警、会同村干部、民兵、工作队员每周进行一次安防演练、并将村干部、民兵、工作队员组成巡逻小分队,对村周围进行不定期的治安巡逻。
(四)做好手机“app”推送人员的核查。截止目前,共对“一体化”联合作战平台推送的71人次进行了核查,在核查中保证核查人员信息的准确性,为“一体化”联合作战提供了保证。
(六)全面开展入户走访。本着从群众中来,到群众中去的理念,按照“四包五定六到位”工作要求,开展不定期走访入户工作。做好收教人员家属的摸排。截止到11月26日共对3名收教人员的61名亲属进行了摸排,对本村10名收教人员亲属建立了一人一档,并组织“四位一体”进行了风险评估,发放了告知书,为做好收教人员亲属政策宣传教育、心理疏导,根据要求对收教人员亲属进行了定期见面谈话。
二、加强基层组织建设,夯实长治久安基础
工作队驻村期间紧紧围绕“三查两建一发展”的工作主题,把进一步提高村党支部的凝聚力和战斗力当作首要任务来抓。进一步提高村干部素质,先后组织村干部和党员数次学习党的十九大精神,用十九大精神武装头脑,提高村“两委”干部的理论水平和服务水平,为今后的工作奠定了基础。
(一)为全面巩固我县亮剑揭批、震慑警示、揭挖“两面人”等反恐维稳系列“组合拳”成果,进一步坚定与“三股势力”的信心和决心,坚决铲除干部队伍中的“两面人”毒瘤,工作队及时督促村党支部召开专题民主生活会,制定方案,撰写自查报告,为顺利召开民主生活会奠定了基础。
(二)每周一组织全村居民进行了升国旗仪式,在升旗仪式上组织村“两委”班子、工作队和全村居民开展“再发声、再亮剑、坚决清楚‘两面人’”活动;开展红旗下的《村规民约》,并广泛征求意见;开展了以“再发声再亮剑
坚决清除‘两面人’”宣讲宣誓大会,对“三股势力”“两面人”进行深刻的揭批。
(三)以“学转促”活动为契机,灵活运用“两学一做”理论学习、发声亮剑、座谈讨论等方式,引导村里的群众向党组织靠拢。
三、践行群众路线,转变工作作风
(一)确保进村入户有序推进。驻村工作队以“促膝谈心、交朋友、走亲戚”等恳谈方式,深入群众家中,向农民群众了解生产、生活中遇到的困难,直接倾听群众最迫切的想法和诉求;对外出人员,采取打电话,发短信等形式,与群众拉家常、交朋友、谈变化、聊发展,取得较好的成效,每月入户走访全覆盖。
(二)严格落实“八个一”包联制度,适时开展谈话谈心帮教活动,跟踪培养后备干部,每月对30多人次进行谈心谈话,为建强基层党组织奠定基础。
(三)切实解决收教人员家属实际困难。帮助收教人员家属维修自来水管、送煤、卸煤、从青储库中运羊青储粮草、收玉米杆、喂羊、做家务等,截止到11月22日共对3名收教人员的4名亲属进行了10余次扶贫帮困,送去了取暖用煤及救助金,共计花费7000余元。
(四)结合每月重点工作,深入开展“民族团结一家亲”活动,每月开展两次“一家亲”联谊活动。
四、积极开展宣传,落实党的惠民政策
(一)将《明白册》及时发放到全村每户村民家庭、每名驻村工作队干部、全村干部手中,共发放《明白册》60多册,扎实做好惠民政策宣传工作。
(二)提高服务能力,更好为群众办好事。提高服务能力,重视服务培训是工作队头等大事,干部根据村民需要,不断更新夜校培训内容,加大专题培训力度,提高党员干部运用现代化的技术和手段为群众服务的能力。
(三)开展金融知识进村组活动。县金融机构工作队为丰富为夜校学习内容,增添了新知识,给参加夜校的村民进行金融反假币知识宣传活动,让村民感受夜校生活的多样性。开展防范网络诈骗、银行卡知识及开展电子商务专题培训。
五、制定规划,展望未来
围绕基础设施建设,改善农村人居环境,重点围绕村容村貌、道路交通、水电设施、村民活动阵地及村民增收方面,驻村工作队为xx村制定了五年发展规划,提高村民的生活质量,全面完成了各项农村经济发展任务。到2021年村集体收入将达到20万元,并通过适当的调整产业结构,达到预期效果。
六、推进脱贫攻坚
(一)认真开展农村扶贫对象建档立卡再复核工作,组织并全村参于复核工作,对2014年建档立卡的扶贫对象61户,146人进行上门逐户核对,保证了数据的准确性。
(二)加大了扶贫帮困信息反馈工作,及时掌握和上报贫困村民的现状和存在的问题,真实上报年度贫困群众脱贫状况。
七、大办好事实事落实民生工作
(一)驻村工作队精心组织为全村60岁及以上花甲老人过集体生日、老人子女为老人们洗脚活动,并为老人购买了新袜子、新鞋、购买了小花帽,为父亲、母亲们献花等,表演了文艺节目,让村民切实感受到祖国大家庭的温暖。
(二)在重大节假日期间慰问困难群众,工作队就陆续为阿依夏木·阿斯木、尚萍等36户困难群众,送去大米、清油、面粉等价值5000余元的慰问品,赢得当地百姓广泛赞誉。
(三)高度重视民生问题。组织协调派出单位出资2400余元,走访慰问4户困难群众,解决了短期生活困难问题;积极调解居民家庭纠纷1起,有效化解了矛盾升级问题。
(四)为村民修路暖人心。工作队经多方联系出资9000元,给全村四个巷道的9盏路灯更换了新电瓶和灯泡等。出资5万元铺设完成了村组一条宽6米长90余米的柏油路。此次道路的修建,不仅解决了村里居民的出行难问题,还对促进村里经济发展起到至关重要的作用。
(五)开展卫生大扫除活动。针对村周边堆积如山的生活垃圾,村委会和工作队出资9000余元租用1辆大铲车、一辆挖掘机和2辆大卡车,经过2天持续奋战,把村周边的垃圾清运一空,使环境焕然一新。
八、派出单位出谋划策做后盾
派出单位的金融机构党组织认真落实“队员当代表、单位做后盾”的工作要求,在人力、物力、财力方面给予大力支持,帮助工作队在做好群众工作、落实惠民政策、做实事好事等方面出谋划策,发挥行业优势。
【篇四】
2019年以来,xx镇驻村工作组坚持理论业务知识学习,认真履行职责,全身心投入到同步小康建设工作中。在驻村期间,各村第一书记和驻村干部同心协力,心系群众,克服困难,努力工作,积极探索实现同步小康的新路子,切实帮助群众解决各种困难。现将驻村工作组第一季度工作总结如下:
一、持续走访,了解村情
村集体经济薄弱原因是经济资源匮乏,产业项目较少,无创收来源,缺少发展动力;贫困户贫困主要原因是外出务工不便利,缺少劳力,老弱病残,外出务工收入低,另外有一部分是子女升学费用过高和突发大病,家庭无力支撑。
为确保获得全面真实的第一手资料,驻村工作组坚持经常性、持续性入户走访、村委班子座谈讨论等方式进行调查研究,详细了解各村的自然环境、组织建设、经济发展、文化教育、医疗卫生、社会保障、计划生育等方方面面的情况。
二、健全班子,规范工作
驻村工作组积极入户走访,广泛征求意见,深入了解村书记候选人品行、作风及工作能力。就为什么要当支部书记、近期打算怎样打开工作局面、怎么谋划村的长远规划和发展等问题,与支部书记沟通交流,及时进行提醒引导。正确处理与领导的关系,解决了“处得好”的问题,真正做到了尽责不越位,倾力办实事,着力谋长远。
三、改善民生,惠及全村
积极与民政部门、残联、教育局等多个部门联系,解决贫困户住房问题,生活问题,以及孩子上学问题。充分利用帮扶资源,积极解决资金缺口问题,为村民丰富业余生活。新建设垃圾点,并成立卫生队,由专人负责本村的垃圾清运问题,达到村容村貌整洁,人居环境得到改善,农民的生产生活条件得到提高。
为防止雨水来临时,对河道设施以及两岸居民造成危险,驻村工作组与村委班子讨论决定组织人力物力,对流经河道、泄洪道进行清淤,同时还积极沟通周围村庄,对周围的垃圾进行进一步清理,做好垃圾清运工作,一方面为了保持河道内的卫生整洁,另一方面是为了保证河道、溢洪道畅通,保证汛期安全。
四、着眼长远,发展经济
建立农民专业合作社是农村经济社会发展的大势所趋,是发展现代农业的必由之路,是解决种地难题的有效手段,是农民增收的根本出路和重要途径。基于这种认识,驻村工作组以发展高效规模农业为目标,初步形成了“土地变资本,产权变股权,农民当股东,保底加分红”的农村土地合作社模式,不仅推动了农业结构调整,而且带动了农村各项工作的开展,取得了阶段性成果。
五、下一步打算
一是要更加深入开展思想理论学习,不断武装农村工作头脑。二是要切实调整工作思路,不断改进工作方式,使工作能力得到不断提升,水平得到实质提高。三是要深入思考发展问题,始终努力团结好班子,力争在“有所作为”上奠定更加坚实基础、求得更大突破。
xx镇同步小康驻村工作组在镇党委、政府的统一领导下,与村两委一道通过不断努力,尽最大的工作热情,力争为xx镇各村实现全面小康尽一份微薄之力,使群众得到真正的实惠。
【篇五】
半年来,在县委领导下,按照xx镇党委政府关于全镇脱贫攻坚工作的统一部署,xx村驻村工作队一行三人严格遵照《xx县驻村工作队管理办法》,驻得下来、沉得下去,坚持扶贫与扶智相结合,坚持“抓党建、促脱贫”双推进,同村“三委”一道克难攻坚,努力进取,扎实工作充分发挥驻村扶贫工作队“七大员”作用,使我村脱贫攻坚工作有序推进。现将半年来的工作总结如下:
一、加强学习,努力提高驾驭农村工作的本领
农村工作是一瓶“万金油”,上面千条线,下面一根针。没有扎实的理论功底和务实的工作作风,要想处理好新时代农村纷繁复杂的各类事件,带领群众脱贫致富奔小康,显然是一句空话。为了提升工作队员在脱贫攻坚工作中宣传党委政府惠民政策的能力,把党和政府相关路线政策变为群众的自觉行动,能及时处置各类突发事件,要求各位队员必须自觉加强十九大精神,习近平总书记《治国理政》,省、市、县各级党委政府关于脱贫攻坚工作相关文件精神学习,不断充实自己,提高自身理论水平,同时,向村委同志学习,增强处理农村工作的本领,向群众学习,学习他们正直、勤劳、淳朴的做人本性。不断完善自己,做到处事不惊、遇事不慌、办事和气、精细、果敢,与群众心连心,多接受广大群众的批评意见和建议,更大程度得到群众的真心支持。
二、精准施策,确保脱贫攻坚工作顺利开展
xx村有村民小组16个,796户,总人口3638人。其中建档立卡户212户,848人,未脱贫91户,355人。在动态管理中,我们严格按照工作程序一一建立台账,做到一户一档,对贫困户人口、劳动力、就学情况、治病、住房、结对帮扶人等信息按月跟踪管理,针对每户贫困户的致贫原因,对症下药,研究对策,制定相应的脱贫措施,完善一户归档一户,重点是贫困户的住房保障,劳动力信息实行常态化管理。住房保障上注重装修入住率,劳动力就业上重点是注意务工回家建房,是否存在零就业家庭等,并确保本年度该户贫困户人均纯收入达标,按期脱贫。
三、强化宣传,确保扶贫政策不留死角
为了让贫困户知晓、理解扶贫政策,更好地配合、支持好脱贫攻坚工作,我驻村工作队与“村三委”一道采取群众会、院坝会、支部会议、标语、发放宣传资料、广播等各种形式积极宣传上级党委政府关于脱贫攻坚的一系列政策,做到家喻户晓,人人皆知,让广大群众都行动起来,积极参与到脱贫攻坚决战中。1至6月以来共召开群众会48场次,参会人员980人次,书写标语5条,召开院坝会27场次,参会人员390人次,发放宣传资料540余份,每月走访贫困户2—3次,使党和政府的扶贫政策深入人心,从而得到广大群众的大力支持,为我村脱贫攻坚工作奠定良好基础。
四、强化措施,着力抓好以住房为重点的脱贫攻坚工作
为确保以住房保障为重点的脱贫攻坚工作有效实施,在村“三委”分片负责的同时,我驻村工作队员同样实行分片包干负责制,16个村民小组,队长负责6个,两个队员分别负责5个,做到片区负责,职责明确,责任到人。
由于上届村委班子换人,遗留的烂尾工程比较多,工作开展起来阻力和难度较大。为了使工作得到有效开展,以每月10号为例会日,不定期召开会议总结前期工作,对片区发现的重点难点问题集中力量举全村之力攻坚,同时总支书记、驻村工作队长,还不定期对片区工作进行巡查,发现问题及时整改。全村91户未脱贫户,加上除卡户外其他“四类对象”建房共105户建房任务,现已全部启动,已完工83户,在建22户,所有建房能保证在8月份前全部完工。
五、抓实外出务工,确保贫困户家庭收入达标
我村属典型的二半山区,受自然气候条件的限制,光照不足,雨水量大,发展经济林果,种养殖业还没有寻求出一条让群众长期稳定收入的产业。目前,只有组织劳动力外出务工增加家庭收入,确保收入达标,是当前唯一的一项举措。从春节开始,我村就陆续组织劳动力到深圳大岭山镇务工,以及在省外原地务工的都一律督促外出务工。目前,全村212户贫困户中,其中全兜底的26户,家庭有公益性岗位的19户,劳务队2户,其余165户贫困户都保证有劳动力在省外、省内县外、县内务工。
六、抓好以道路交通为重点的基础设施建设
要致富先修路。针对我村部分村民小组公路路况差,群众生产生活物资运输困难的实际,与村“三委”一道积极向上级党委政府部门寻求支持,新建了水坪、坪坝、关田、下坝、中埂五个村民小组5.2公里断头公路,启动硬化依妈凹至扎西镇纸房沟、坪坝至水坪公路8公里。完成大山、坪上、坪坝三个村民小组文化活动室。
七、切实加强驻村工作队员管理
xx村驻村工作队队员3名,根据《xx县驻村工作队管理办法》的通知要求,驻村工作队按照xx镇党委的安排,队员形象栏、驻村工作职责统一上墙,考勤按日填充去向栏,进行公开公示。工作队员都能自觉遵守《管理办法》规定,队员半年在岗情况分别都在130天以上,队员轮休,请销假都严格按照《管理办法》执行,从没有队员私自缺席旷工现象,以及违纪违法的行为发生。都能坚守岗位,努力学习,克难攻坚,团结村“三委”一道扎实开展脱贫攻坚工作。
八、存在的困难和问题
一是县烟办、县广电网络公司都不是经济强势的单位,对结对开展脱贫攻坚项目资金支持较困难;
二是驻村道路路况差,有三分之一的村民小组比较偏远,入户骑摩托相当危险;
三是群众“等、靠、要”思想严重,给脱贫攻坚工作带来一定阻力;
四是贫困户住房装修面大,入住难度大;
五是群众普遍卫生习惯差,人居环境治理工作比较漫长。
九、下半年工作计划
一是再认真开展一次户户清研判工作,进一步摸清家底,制定相应的措施,稳步推进脱贫攻坚工作;
二是加大住房装修入住工作的力度,实行片区责任制,确保在规定时限内完成工作任务;
三是盯紧脱贫风险户,加强帮扶措施,保证按期脱贫出列;
四是认真处理好义务阶段适龄儿童入学率达到100%;
五是认真落实上级相关脱贫攻坚文件精神,做好各项迎检工作,确保xx村2018年户脱贫村出列。

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