安监局2021年预防职务犯罪工作总结

安监局2021年预防职务犯罪工作总结

　　为认真开展预防职务犯罪工作，进一步拓展源头防治腐败工作，有效防范在安全生产监管中的廉政风险，根据《x省预防职务犯罪工作条例》、《x市建立健全整治和预防腐败体系暨建设廉洁xxxxx-xxxx年实施意见》文件精神，我局制定了工作实施方案，成立了工作领导小组，深入研究本部门廉政风险和腐败问题产生的内在规律，重点针对行政处罚业务工作领域存在的突出问题，从查实找准重点岗位、关键环节中存在的制度机制漏洞入手，通过摸清症结、剖析原因、研究对策，努力形成一套针对性、操作性和实效性强的系统化预防职务犯罪的制度机制。

　　一、加强组织领导，安排部署落实

　　结合单位实际，成立了以局长为组长、纪检组长为副组长，各科室负责人为成员的“积极预防、系统治理”工作领导小组。对强化“积极预防、系统治理”工作进行专题研究、科学谋划，细化工作内容和方法步骤，抓好任务分解，明确工作责任，确保“积极预防、系统治理”工作任务落到实处。

　　二、廉政风险点排查和防控

　　积极推动落实和全面履行预防腐败工作主体责任，重点针对行政处罚业务工作领域存在的突出问题，通过走访服务对象、领导点、群众评、自己查、同事提等多种方式深入排查潜在风险点；并对相关科室成员在思想道德、岗位职责、业务流程、制度机制、外部环境方面可能产生不廉洁行为或诱发腐败、不作为、乱作为等风险点进行梳理。对梳理出的岗位风险点进行全面梳理归纳，根据风险发生的概率及危害程度逐一进行风险评估并确定风险等级。本次共计梳理出岗位廉政风险点xx大类xx个；按照风险点等级来分，一级风险点xx个、二级风险点x个、三级风险点x个，制定防控措施xx条，填写《廉政风险点排查表》、《廉政风险评估及分级管理表》、《廉政风险防控表》，建立全方位防控台账，对安全生产行政执法工作进行了有效防控。

　　三、分阶段分步骤落实

　　（一）对排查梳理出的潜在风险点进行了原因分析，制定了防范措施，按照时间节点整理形成《综合情况报告》报区纪委备案。

　　（二）根据梳理排查出的职务犯罪风险点，从个人法律意识、业务素质、个人态度、纪律要求等几方面提出防范、治理对策，有针对性地制定《岗位廉政风险防控措施》，并分解落实到人，实施分类防控管理。针对xx个廉政风险点，提出防控措施xx条。《岗位廉政风险防控任务分解表》及《动态跟踪台账表》。

　　四、总结经验，建章立制

　　及时总结本单位“积极预防、系统治理”防腐治腐工作经验，健全完善单位内部防腐治腐工作机制，探索建立信息汇总机制、集中排查会诊机制、治理措施推进机制、防治效果评估机制，不断推进反腐机制制度创新。

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