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改革强军“新体制、新职能、新使命”讨论发言精选

2020-10-10 11:07:20 来源网站: 百味书屋

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改革强军“新体制、新职能、新使命”讨论发言精选(1)

  改革强军表态发言习主席强调指出,深化国防和军队改革“是我们回避不了的一场大考,军队一定要向党和人民、向历史交出一份合格答卷”。在这个检验忠诚、考验担当的特殊考场,领导干部作为“关键少数”和“重点考生”,要切实按照习主席重要讲话精神和中央军委部署要求,扛起历史责任、经受改革考验,当好“优秀考生”、交出合格答卷。

  统一思想才能步调一致,认识到位才有行动自觉。改革大考,拷问的是灵魂,检验的是忠诚,考察的是党性。党员领导干部必须站在协调推进“四个全面”战略布局、实现中国梦强军梦的战略高度,始终坚持把党中央、中央军委和习主席的决策部署作为“定盘星”,深刻领悟习主席关于改革强军的战略思想,真正把认识起点提上去、把思想旗帜立起来。当前,制约国防和军队建设的体制性障碍、结构性矛盾、政策性问题日益凸显,军队不改革就打不了胜仗,就可能会把落后于对手的“时间差”变成“时代差”。所以,我们一定要从全球大视野、时代大趋势、历史大纵深、强军大战略上,深刻理解推进国防和军队改革的历史必然性和现实紧迫性,切实做到政治上坚决拥护、思想上高度认同、行动上笃定自觉。习主席在中央军委改革工作会议上的重要讲话,既是改革强军的“动员令”,也是改革实施的“路线图”,为我们指明了前进方向、提供了根本遵循。党员领导干部要带头抓好学习理解,真正领悟要义、掌握精髓,准确把握改革的重大意义、指导思想、基本原则、总体要求和战略举措,自觉把思想认识统一到党中央、中央军委和习主席的决策部署上来,努力在改革强军中当好促进派。

  面对改革大考,表率比表态更重要。党员领导干部必须带头强化政治意识、大局意识、号令意识,以“视党的事业高于一切,为党的事业舍得一切”的境界,以“党有指示,万难不辞”的决心,切实在改革强军中立起绝对忠诚的好样子。严守纪律,是改革顺利推进的重要保证。要坚决维护改革决策部署的权威性和严肃性,坚决反对政治上、组织上、行动上的自由主义,不折不扣地落实好上级的指示命令,不对调整改革方案说三道四,不在个人进退走留上提条件、讲怪话,切实在思想上站好岗、嘴巴上把好门、行动上守好规。在利益得失考验面前,领导干部和领导机关要立身为旗、做好榜样,带头讲政治、顾大局、守纪律、促改革、尽职责,当好关键引领、发挥关键作用、尽到关键责任。要始终做一面旗,越是艰险越向前;带头做一块砖,东南西北任党搬;真正做一名战斗员,党叫干啥就干啥,切实用领导干部的好样子、无声的模范行动感召官兵、凝聚人心。

  深化国防和军队改革,在推动国防和军队建设转型升级的同时,也给我们带来了新的机遇和挑战。领导干部要适应改革需要、跟上改革步伐,对照“四有”新一代革命军人要求、好干部的“五条标准”,不断改造自我、重塑自我、完善自我。面对新形势、新体制、新要求,要自觉把部队建设放到改革大格局中去思考,用全新理念找准定位、用改革思维破解难题,借改革之势、谋改革之策、强改革之能。深化国防和军队改革不仅是体制的变革、结构的调整,更是能力素养的重塑。大时代呼唤大担当,大变革需要强素质。面对改革大考,领导干部不仅要做到思想合拍,更要切实增强“本领恐慌”和自我提高的紧迫感,加强学习,加快知识更新,特别是要积极研究新体制下工作运行的特点规律,努力提高掌握运用政策、破解瓶颈问题、推动创新发展的能力,确保在改革强军征程中跟上趟、不掉队。要把党性修养作为终身课题,加强党性锻炼、严格党内生活,勤于修枝剪叶、自觉改造提高,让忠诚品格在改革强军实践中越炼越纯。

  改革强军表态发言习近平主席在中央军委改革工作会议上的重要讲话,在全军和武警部队引起强烈反响。解放军四总部和各大单位认真学习习主席重要讲话精神,表示坚决拥护习主席和中央军委的决策部署,全面实施改革强军战略,坚定不移走中国特色强军之路,以高度的历史自觉和强烈的使命担当打赢改革攻坚战,不折不扣全面完成深化国防和军队改革任务,为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强力量保障。

  中央军委改革工作会议结束后,全军和武警部队各大单位第一时间组织学习传达习主席重要讲话。从各大单位领导机关到基层部队,从大江南北的座座军营到边海防一线的连队哨所,从野外驻训点到远海执行任务的舰艇,习主席的重要讲话在广大官兵中引发高度关注和强烈共鸣。大家一致表示,习主席的重要讲话,深刻阐明了国防和军队改革一系列带根本性、方向性、全局性的重大问题,为深化国防和军队改革提供了根本遵循。习主席的重要讲话揭示了国防和军队建设的新特点新规律,蕴含着居安思危的战略清醒和治国安邦的远见卓识,体现了我党军事指导理论的与时俱进。全军官兵一定要把思想和行动统一到习主席重要讲话精神上来,坚决贯彻中央军委、习主席决策部署,拥护改革、支持改革、投身改革,为实现新形势下强军目标而努力奋斗。

  总参谋部、总政治部、总后勤部、总装备部党委在传达学习时表示,习主席在中央军委改革工作会议上的重要讲话,深刻指出了深化国防和军队改革是实现中华民族伟大复兴的中国梦的必然要求,是适应世界新军事革命、进一步缩小我军与发达国家军队差距的迫切需要,是更好履行新形势下军队使命任务的必由之路,是解决国防和军队建设体制性障碍、结构性矛盾、政策性问题的根本途径。深化国防和军队改革,是中国特色社会主义军事制度的自我完善和发展。为了更好发挥中国特色社会主义军事制度优势,必须始终坚持党对军队的绝对领导,坚持人民军队的性质和宗旨,坚持我军的光荣传统和优良作风。总部机关作为这次改革的重点,要率先改革、从自我做起,在改革中发挥模范带头作用,要全面落实军委主席负责制,通过调整机构设置、规范权力运行、完善工作机制,为习主席和军委牢牢掌握对全国武装力量的最高领导权、指挥权提供坚强的组织体制机制保证。

  海军、空军、第二炮兵、军事科学院、国防大学、国防科技大学和武警部队党委在学习讨论时认为,深化国防和军队改革、全面实施改革强军战略的决策部署,贯彻了习主席关于国防和军队建设一系列重要论述的要求,吸收了各方面的好建议,凝聚了全军的智慧和力量,回应了广大官兵的期盼和呼声。这轮改革坚持把提高战斗力作为出发点和落脚点,强化问题意识、坚持问题导向,把改革的主攻方向放在军事斗争准备的重点难点问题上,放在战斗力建设的薄弱环节上。通过改革,必将极大地解放和发展战斗力,解放和增强军队活力。广大官兵对改革具有强烈共识,坚信改革会越改越好,坚信中国特色强军之路会越走越宽广。

  沈阳、北京、兰州、济南、南京、广州、成都军区党委在学习时说,深入推进改革是全军上下的共同意志和心声,这次深化国防和军队改革,涉及范围之广、力度之大、任务之重前所未有。面对改革,不能有丝毫的犹豫迟疑,不能有任何的变通回避。作为领导干部要在改革中带好头,做好表率,站在党和国家事业大局、军队建设全局思考问题和推动工作,正确看待单位撤并降改,正确对待个人去留,正确对待利益调整,自觉在党和军队大局下行动,以高度的历史使命感和责任感打好改革这场攻坚战,以昂扬精神和扎实工作坚决完成各项改革任务,切实在深化改革中体现忠诚、党性和品格,向党和人民、向历史交出一份合格答卷。

  全军各大单位党委表示,深化国防和军队改革分步实施、稳妥推进,改革全面铺开的同时,部队训练、执勤、备战等各项任务依然繁重。作为领导机关,既要全面落实改革任务,又要以高度的责任担当抓好部队各项建设,确保部队正常的工作生活秩序,切实做到斗志不减、作风不散、标准不降,确保部队随时能够完成党和人民交给的各项急难险重任务。

  改革强军表态发言哪里有改革哪里就有生机,哪里有创新哪里就有活力。从在全国宣传思想工作会议上的重要讲话,到《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》的说明,从在中央政治局就提高国家文化软实力研究进行第十二次集体学习时的讲话,到主持召开中央网络安全和信息化领导小组第一次会议时的讲话,围绕宣传思想领域的创新,习近平主席阐述了一系列新思想、新观点、新论断。视察军报,他又鲜明提出“坚持创新为要”,为在改革强军大局下军队媒体的创新发展指明了方向。

  投身改革强军交出合格答卷谈论发言稿

  在媒体格局、舆论生态、受众对象、传播技术发生深刻变化的当今时代,军队媒体如何因势而谋、应势而动、顺势而为?在思想文化不断交流交融交锋的今天,军队媒体如何增强主动性、掌握主动权、打好主动仗?在广大官兵成分日趋多元、受众口味日益多样的条件下,军队媒体如何用主流引导多元?在中国军队开放透明、走向世界的步伐不断加快的大趋势下,军队媒体如何面向国际国内社会传播中国军队的故事、塑造中国军人的良好形象?这一系列的新课题,无不需要通过创新理念、创新内容、创新形式、创新机制、创新手段来解决、来应对。

  创新是媒体实践的灵魂。读者在哪里,受众在哪里,宣传报道的触角就要伸向哪里,宣传思想工作的着力点和落脚点就要放在哪里。

  “明者因时而变,知者随事而制。”创新的本质是改变,是创造,是发展;是把思想观念从制约和束缚的框框和做法中解放出来,回答新情况,解决新问题,开辟新途径;是尊重规律,探索规律,掌握规律,不断深化“已知”,积极探索“未知”;是在由时而变、因势而为中,寻找一条符合现代新闻传播规律和新兴媒体发展规律的创造性发展之路。它意味着超越历史、超越别人、超越自我,意味着既继承前人又不拘泥陈规,既借鉴他人又不简单照搬,既肯定自我又不盲目自大。

  坚持创新为要,要求我们因时而谋,以思想认识新飞跃打开工作新局面,积极探索有利于破解工作难题的新举措新办法。当今世界,哪一方的传播理念先进、传播手段先进、传播能力强大,哪一方的思想文化和价值观念就能更广泛地流传,对受众的影响面也就越大。西方主要媒体依然左右着世界舆论,“西强我弱”的国际舆论格局没有根本改变,我国在国际舆论场中的传播能力与我国际地位远远不相适应,在更大范围内塑造中国军队和中国军人的良好形象面临着巨大挑战。这就需要我们以时不我待的紧迫感和面向世界的胸襟,加速构建符合时代发展要求的现代军事传播体系,用先进的传播理念和不断强大的传播力量,最大程度化解与消融国际舆论和网上舆论对我军的不利信息和负面传播。

  坚持创新为要,要求我们应势而动,把握现代新闻传播规律和新兴媒体发展规律,在有效融合中实现军事媒体创新发展。随着数字化传播技术的迅猛发展,传统的“时空观”被颠覆,媒体与受众的界限被打破,实时性、移动性、开放性、互动性越来越成为现代传播的大趋势。在这样的背景下,负面舆论逆转主流舆论的情况时有发生,国内外敌对势力利用互联网不断造谣生事、制造事端,主流媒体的权威性、实效性、引导力和影响力都受到严峻挑战。这就要求我们,积极强化互联网思维和一体化发展理念,推动各种媒介资源、生产要素有效整合,推动信息内容、技术应用、平台终端、人才队伍共享融通,抢占传播制高点,进而占领舆论制高点。

  坚持创新为要,要求我们顺势而为,努力造就一支听党指挥、业务精湛、作风过硬的采编队伍。与军事领域的竞争一样,新闻竞争关键是人才竞争,新闻领域的创新最重要的是人才队伍的创新。没有一支政治强、业务精、作风正的人才队伍,就不可能深入演兵场训练场、深入军事斗争准备一线,从中发现反映时代精神、反映官兵面貌、能够引起广泛共鸣的新闻素材,也就不可能采写出体现时代性、把握规律性、富有创造性的精品力作来。在我们军队新闻队伍中,有些同志对新兴舆论传播规律的认识不够深入,运用新兴媒介载体的能力不强,本领恐慌的问题还没有完全解决,一些报道脱离生活、脱离官兵、不接地气,把采访变成过场,东拼西凑写新闻的现象还没有完全杜绝。这就要求我们,努力创新机制,让优秀新闻人才脱颖而出,使新闻队伍的创造力竞相迸发。


改革强军“新体制、新职能、新使命”讨论发言精选(2)

  改革强军“新体制、新职能、新使命”讨论发言 改革强军路上没有捷径可走 今年是“十三五”开局之年,也是国防和军队改革向纵深推进的关键一年。思想的禁锢是改革的最大障碍,能打仗、打胜仗方面存在的问题是最大的短板、最大的弱项,不改革是打不了仗、打不了胜仗的。这是我们回避不了的一场大考,向党和人民、向历史交出一份合格答卷,需要我们以更严、更实、更强的作风正思想,塑灵魂;使实招,练硬功;动真格,治顽疾;促整改,求实效,着眼严紧细实,力戒虚假偏弱,促进战斗力持续提高。

  一是思想上防“虚”,真学实干。头脑虚华,贻害无穷。战备观念滑坡比战斗力滑坡更可怕。现在,有的存有“仗打不起来”“轮不上我”“可以不上”等和平麻痹思想;有的抓落实、搞建设,抓而不紧,时紧时松;有的觉悟不高,执纪不严,歪风邪气滋长。作为军人,就应对照强军目标要求,把思想作风搞正,把思想疙瘩解开,把“四有”新风搞活。切实把党内军内法规真正学懂弄通、学深学透、付之实践。狠抓思想建设,严格党内制度;狠抓党性磨练,强化组织观念;狠抓觉悟提高,严守政治纪律。带头讲政治、强党性、正品行、扬正气、立标杆,做到真学、真信、真懂、真用、真干。

  二是训练上打“假”,真打实备。平时演训玩“假”,战时必然丢命,自古皆然。战争是拼命的,不是搞虚的。以往有的演习搞摆练、搞排演,甚至挖假枪眼、安假炸点,就是与提高战斗力背道而驰。“跨越―xx•朱日和”实兵对抗系列演习,战车驰骋向前,没有红旗招展、预设标志;官兵冲锋陷阵,没有红旗指引、喊声震天。作为军人,就应对照实战化训练标准,突破重难点问题,聚焦能打胜仗,大力转型转变。以训练监察、训风督查为抓手,抓训风、演风、教风、学风、考风,严肃军纪,规范执法,根除花拳绣腿、弄虚作假、玩忽职守,才能提高战斗力、提升安全力。

  三是作风上纠“偏”,真查实改。作风偏颇,必吃败仗。有的只想过“懒日子”、当“舒服兵”、做“和平梦”,混天度日;有的敷衍塞责,得过且过;有的降低标准,消极保安全。去年军事训练工作情况报告中,70%以上篇幅用来讲问题,先后5次向所属单位发出通报,点名批评具体单位具体事,引起官兵强烈震动,掀起了从难、从严、从实战施训的热潮。作为军人,就应对照习主席、中央军委依法从严治军和各级改进作风的指示要求,端正思想认识,严肃查找不足,认真加以整改。杜绝风向不正、落实不严、作风不硬的现象,做到较真碰硬、一针见血、一以贯之。

  四是能力上治“弱”,真抓实练。能力弱化,必致平庸。军人无能力,何谈打胜仗。第xx集团军某团警侦连连长xxx,在哈萨克斯坦举行的国际特种兵比武中,被授予“最佳狙击手”称号,靠的就是平日刻苦练就的过硬本事。他射击训练每次瞄准前都先进行400米冲刺,力量训练每天雷打不动扛圆木深蹲200个、“鸭子步”200米,值得我们学习借鉴。作为军人,就应对照“新一代革命军人”要求,提高素质标准,砥砺进取意识,强化担当品质。坚持摔打锤炼,铸就血性虎气,下大力提高打赢信息化战争的能力。时刻强自身,又严自身,摒弃不谋事、不想事、不干事的现象,以真本事、真功夫赢得未来战争胜利的主动权。

  打胜仗是军人的天职,提高战斗力非一朝一夕之功。任何搞形式、走过场、找捷径、图省事是出不了战斗力的,必须真学实干、真打实备、真查实改、真抓实练不可。强军路上,没有捷径可走。


改革强军“新体制、新职能、新使命”讨论发言精选(3)

  军队是纪律最为严明的组织,百分百的执行与贯彻是军人的天职,也是打胜仗的最基本保障。曾记得,在庄严的阅兵式中,我们坚定的喊出了听党指挥、能打胜仗、作风优良的口号,新形势下的强军目标要刻在心中。

  今日的中国,正昂首阔步,向着由大向强迈进。在五千年的历史长河中,伟大复兴中国梦闪耀了历史的苍穹。我们手握钢枪,肩负保家卫国的重任,每一滴奋斗的汗水都是强军梦对我们的洗礼,每一次训练的磨砺都是强军梦指引的征程。“新体制、新职能、新使命”,提升了我们的境界,强化了我们的担当,更点燃了我们的激情。我们用钢铁般的意志,在整体性革命性的转型重塑中,朝着努力实现强军目标、建设世界一流军队砥砺前行。

  一、扎实学习,解放思想,提升行动力。

  现在很多同志存在和平年代没有战争的麻痹思想,但是考虑我们的国土安全,想到我们祖国的明天,我们必须将打胜仗放在心中。习主席指出:现在,我们前所未有地走近世界舞台中心,前所未有地接近实现中华民族伟大复兴的目标,前所未有地具有实现这个目标的能力和信心。我们越发展壮大,遇到的阻力和压力就会越大,面临的外部风险就会越多。这是我国由大向强发展进程中无法回避的挑战,是实现中华民族伟大复兴绕不过的门槛。没有一个巩固的国防,没有一支强大的军队,和平发展就没有保障。现在,虽然维护国家安全的手段和选择增多了,我们可以灵活运用、纵横捭阖,但千万不能忘记,军事手段始终是保底的手段。这段话精辟入里,面对新体制,我们能不能尽快的去适应,从小处说,体现的是个人的素质,往大里讲,联系到祖国的前……

  这是一次挥别昨天的转身,更是一次超越自我的转型。

  今年初,我军领导指挥体制改革拉开大幕,这是新中国成立以来军队领导指挥体制变动最大的一次。面对这场推动力度之大、触及利益之深、影响范围之广的改革,如何适应新体制、履行新职能、担当新使命,是摆在各级领导机关面前重大而紧迫的现实课题。

  “身子”变了,思想要变,“脑子”要换。3月底,军委国防动员部党委机关集中开展了“新体制、新职能、新使命”大讨论。讨论中,他们坚持思想碰撞、思想交锋,自觉刮起一场解放思想的“头脑风暴”,着力从一切不合时宜的思维定式、固有模式、路径依赖中解放出来,进一步深化了思想认识、更新了思维理念,切实以观念转变适应体制转轨,以理念之新迎接体制之新。

  把“靶心”找准、把“痛点”挑明、把“病灶”踩实—瞄着问题去,奔着问题来大讨论期间,两份问题清单颇引人关注:一份是从各省军区、警备区征求而来的100余条意见建议;一份是军委国防动员部机关深入开展“五查五看”查找出的80多个突出问题。

  坚持问题导向,抓好查摆问题环节,是军委国防动员部开展“新体制、新职能、新使命”大讨论的一个突出特点。早在教育动员时,部领导就提出了具体要求:要把与新体制不相符的思维观念列出来,把与新职能不相符的工作列出来,把与新使命要求不相符的思想作风、工作作风、工作指导方式列出来。

  教育期间,部党委专门向国家有关部门、省军区征求意见建议,专门安排1天时间组织各厅局处围绕“五查五看”查摆问题。

  在形形色色的问题中挑明“痛点”,在方方面面的矛盾中找准“靶心”,在各种各样的梗阻中探寻“病灶”。有的说,对在新体制下该树立怎样的理念、确立什么样的标准认识不清,存在对不上表、合不上拍的现象,工作比想象的忙、事情比计划的多;有的讲,职责把握与新体制新要求不相适应,对新体制下国防动员工作、潜力资源工作能做什么、做到什么程度还把握不准。政治工作局围绕转变观念的速度、进入角色的程度、改进指导的力度等查出了52个具体问题;民兵预备役局在职责使命、素质能力等方面列出15个具体问题……

  瞄着问题去,奔着问题来。从部长、政委到局长、处长和参谋人员,原原本本地学习了习主席关于深化国防和军队改革重要论述摘编,坚持从习主席系列重要讲话精神中寻找分析问题的方法、解决问题的钥匙。在持续深入的学习中,大家逐渐统一了思想,凝聚了意志,达成了共识。

  ——进一步坚定改革必成、强军可期的信念。大家认为,重塑领导指挥体制使我军获得了历史性发展机遇,坚决听从党中央、中央军委和习主席指挥,改革才有前途、军队才有未来。要着力强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚决维护和贯彻军委主席负责制,坚持从思想上政治上行动上同党中央、中央军委和习主席保持高度一致,坚决听从党中央、中央军委和习主席指挥。

  ——进一步增强了执行新体制的坚定性自觉性。大家感到,新的领导指挥体制,实现了兵权归一、聚力打仗、联合制胜、精简高效、依法治权,有利于党对军队的绝对领导,有利于军委机关履行战略谋划和宏观管理职能,有利于加强权力运行制约和监督,要坚定不移贯彻执行。

  ——进一步厘清了职能使命,明确了国防动员的主责主业。大家认为,军委国防动员部是军委的职能部门、办事机关,主要职责是战略谋划、宏观管理,及时反映情况,主动抓好落实,自觉为军委服务、为战区服务、为军种服务、为官兵服务。同时,要积极推动国防动员各领域各要素有机融合,把国防动员潜力转化为战争实力,加强国防动员和后备力量建设集中统管,激发国防动员体系的最大效益效能。正反双方围绕“面对军队深化改革的新形势,政治工作的内涵外延有没有新的变化”等4个辩论题目,各抒己见,政治工作局领导现场点评。在激烈的思想交锋中,正反双方逐渐认识到,军队深化改革,政治工作的一系列根本原则、制度和基本任务没有变,优良传统和作风没有变。同时,我军所处的新的历史方位、担负的新的历史使命,要求政治工作必须紧跟时代步伐,不断拓展新领域、丰富新内涵,努力实现新发展新进步。通过讨论辨析廓清思想迷雾、深化思想认识,是军委国防动员部大讨论的一个重要环节。

  军委国防动员部由来自四面八方的人员组成,组建运行几个月来,有的同志虽然形式上告别了老单位、老体制、老臂章,但思想观念还停留在过去老套路、老办法、老规矩上,无论是行文办事,还是指导部队工作,仍然存在着思维定式、固有模式、路径依赖的问题。

  “身子”变了,“脑子”必须换。部主要领导态度鲜明:“如果思想观念跟不上形势任务的发展变化,就容易被奔腾向前的改革潮流所淘汰;如果思想观念还停留在旧体制的视域下,按老套路想问题、办事情,就只能是喊着新号子,走着老路子。”

  于是,全部上下围绕查摆出来的问题,特别是旧体制下一些惯性思维、惯常做法,组成正反多个小组进行讨论辨析,把教育的过程变成自我认识、自我教育、自我革命的过程。

  灯不拨不亮,理不辩不明。通过广泛深入的讨论辨析,从局、处领导到普通机关人员,逐渐找准自身定位,认清“我是谁”,明白了“劲往哪使”,认清“该干啥、不该干啥”,确立起实战、创新、体系、精准、集约的新理念。比如,人防局通过讨论辨析,牢固确立“6个加快推进转变”,以新理念引领人民防空新发展:在使命任务上,加快推动由专注战时防空向以战时防空为主、兼顾平时服务、应急支援转变;在防护重点上,加快推动由以城市防护为重点向城市防护和重要经济目标防护并重转变;在发展理念上,加快推动由投资驱动、自成体系的“小人防”向创新驱动、开放发展的“大人防”转变,等等。

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