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2017年医院党建述职报告

2017-03-18 07:38:46 来源网站: 百味书屋

篇一:2016年医院党风廉政建设述职报告

2015年度廉政述职报告

公司医院

2016年在公司领导的亲切指导,同志们的大力支持下,医院坚持标本兼治,综合治理,扎实有效地开展工作,全院干部职工,扎实工作,开拓创新,致力于开创“以病人为中心”的业务工作、精神文明建设和党建工作的新局面。

一、认真贯彻党和国家的各项政策,落实集团公司及公司党政的各项决策,严格执行公司的各项规定.

在过去的一年里,认真学习,坚决拥护党和国家的各项政策,坚持认真贯彻集团公司及公司党政领导制定的各项方针决策为导向,认真执行公司制定的各项规定,始终以坚持执行公司经营、发展规划为目标,提高执行公司生产计划的能力,坚持按节点,时间表、完成公司交给的任务,年内未发现违反公司规定的行为。

二、严格履行职责,坚职守则。

(一)努力提高行政管理能力,以提高技术服务水准,服务能力为终极目标

1、建立健全工作责任制。按照干部管理目标责任制的要求,院领导班子成员分工明确,责任到位,医院负责人每年与中层干部签订责任状,各岗位签订责任书,严格落实安全生产。年内修订出了《医德医风建设制度》、《药品管理制度》、《医院安全责任岗位职责》和重订、印发《医院医疗垃圾管理规范》等多项措施,有效地推进了医院的科学化、制度化、规范化

管理。

2、坚持民主决策原则

坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定,决策过程坚持领导、专家、群众三位一体的决策原则,通过院务公开、职代会、职工大会,特别交换意见等形式广泛征求意见,提高了医院重大问题决策的正确性。坚持群众路线,防止了决策上的失误。

3、强化成本核算。优质、高效、低耗是医院发展的方向,为了减少消耗、降低成本,把水电、办公用品、消耗性用品等也纳入成本核算范围,有效地降低了医疗业务成本,确保医院的正常运行。

(二)提高社会效益,创建和谐医院。医院始终坚持把追求社会效益、维护群众利益、构建和谐医患关系放在第一位强化社会责任感。

1、医院花大力气狠抓医疗质量与安全管理,突出质量安全是医院生存与发展的生命线。开展了“抗生素临床使用专项整治”,严格贯彻落实《抗菌药物临床应用指导原则》,《精神麻醉药品使用规范》认真做好抗菌药物的临床合理应用工作,继续加强抗菌药物临床应用专项整治后,各临床科室严格掌握抗菌药物使用指征,严格执行抗菌药物的管理。接受上级部门管签订抗菌药物规范培训,并与裕华区卫计局签订抗菌药物使用协议,用

2、坚持科技兴院,增添新设备、学习新技术。为给社区的人民群众提供便利,我院更新了血流变分析仪,中医科通过自我消化,学习引进,成功运用中医银质针诊疗技术,针刀医学诊疗技术,独立创建性的开展反射疗法,提高了对于软组织疼痛疾病的诊疗水平。

3、继续深入开展“服务好、质量好、医德好、群众满意”的“三好一满意”和“改善服务流程,改善服务环境,改善服务质量”的活动,以提高病人满意度为目标,积极开展各种便民助民活动。医院组织社区65岁以上老人,高血压,糖尿病慢病人群,体检800余人次,并为其建立完善健康档案,精心实行面对面健康指导,实现了“以病人为中心,保障患者安全,预防为主”的目标。

(三)经济收入稳定。 随着医院卫生体制改革的不断深入,医疗市场竞争形势逼人,不进则退,慢进也是退。在这种大趋势、大背景下,我院领导班子理清并确立质量建院、人才兴院等一系列工作方针,利用较短的时间,大抓特抓整体建设·,2016年总收入基本完成了公司指定的经营目标,医院完成经营收入万元,与2015年同比基本持平。

三、个人思想政治工作扎实有效,廉洁奉公,认真工作

作为院领导,坚持身先士卒,带动全院党员干部职工认真贯彻落实习坚持“为民、务实、清廉”主题,突出作风建设,贯彻整风精神,落实从严要求,取得重要的阶段性成果,较好地实现了树立群众观点、弘扬优良作风、解决突出问题、保持清廉本色的目标要求。严格执行五个严禁,三重一大决策制度,经过一年来的实践学习,花架子少了、干实事多了,奢侈浪费少了、勤俭节约多了,群众利益多了、主动服务群众的事多了。年内未发现违反相关规定的行为。

四、总结既往,奋斗2017

坚持围绕“以病人为中心,以质量为核心,为患者提供安全、温馨的就医环境”为主题,做好以下几个方面工作:

1.创造机遇,深挖潜力,积极适应市场经济的大环境、大趋势,寻求医院发展的新思路、新途经。医院于2016年成功开通石家庄市城镇职工、居民医疗保险定点住院,解决了制约周边群众多年的看病难的痼疾。但是石家庄市医保门诊统筹资格仍未开通,未能最大限度解决群众门诊优惠的问题。2017年加强与石家庄市医保中心联系,争取申请开通石家庄市医保定点门诊统筹资格,以扩大医疗资源,搞好医疗服务。

2、目前设备持续老化,设施相对陈旧落后,人员素质,技术水准,服务水平需要不断提高,这将造成与当前人民群众的健康要求形成差距,2017年医院工作的重点

1、强化管理,加强医务人员业务素质培养,鼓励通过自我继续教育,参加技术培训,经验交流提高技术水平。根据临床需要鼓励优秀中青年骨干通过进修学习提高。

2、通过节约,挖潜,对医院一些陈旧、落后设备进行更新,提高医院活力。

3、进一步抓好医疗质量,确保医疗安全,完善医疗服务体系。通过制度建设、人员素质建设等措施,使医院成为名副其实的“医疗质量高、社会评价好”的医院。通过:加强全体员工的服务意识,医院服务素质培训,

4、提高医院运营管理水平,考虑尝试通过灵活的方式,试探性引进资金、技术、管理、深化改革,提高经营管理水平。

虽然取得了一定成绩,完成了与公司签订的经营责任书的工作任务,但我们要保持清醒头脑,面临的形势和任务依然非常严峻。由于我们在质量管理上还有很多薄弱环节需要加强,软硬件还需要不断补充,对此我们认清形势,梳理好思路,努力工作,为医院的和谐健康发展做出贡献。

2016-12-28

篇二:最新2017年社区党建工作述职报告

河东区大直沽街道汇贤里第二社区党建工作总结及计划

最新原创总结,简单更改即可

在上级党委的正确领导下,我河东区大直沽街道汇贤里第二社区党支部认真学习习总书记系列讲话精神,深入贯彻党十八届六中(注意更改成最新)全会及省市县党代会最新精神,努力践行“两学一做”活动成果,全面加强河东区大直沽街道汇贤里第二社区党支部组织建设,为我河东区大直沽街道汇贤里第二社区事业发展和各项工作提供了强有力的思想组织保障。现将全年党建工作总结如下:

一、紧抓学习教育,全面提高党员干部素质

一年来,河东区大直沽街道汇贤里第二社区党委把推进学习型党组织建设作为河东区大直沽街道汇贤里第二社区党支部党建的一项重要任务,认真贯彻落实上级党委关于推进学习型党组织建设有关文件精神,采取多种形式,推进学习型党组织建设。

(一)加强学习制度建设。一是河东区大直沽街道汇贤里第二社区党支部认真坚持集中学习制度,每周安排一次集中学习,做到学习年有计划、月有安排,学习有考勤、人人有笔记。通过学习,进一步统一了河东区大直沽街道汇贤里第二社区所有党员的思想认识,振奋了精神状态,饱满了工作热情,使河东区大直沽街道汇贤里第二社区所有党员干部将精力聚集到完成工作任务上和干事创业上。二是努力搭建河东区大直沽街道汇贤里第二社区党支部学习平台。利用河东区大直沽街道汇贤里第二社区每个月学习时间,安排学习了最新全会精神、《新党章》、《关于在新形势下党内政治生活的若干准则》和《中

国共产党党内监督条例》等党纪政纪和各项规章制度,河东区大直沽街道汇贤里第二社区每一位党员做到备课,深入了解党和国家最新方针政策。同时河东区大直沽街道汇贤里第二社区党支部还安排领导讲座座谈和开设网上学习途径,丰富党员教育形式和内容,提高教育的效果。在河东区大直沽街道汇贤里第二社区支部开展的各项学习教育活动中,河东区大直沽街道汇贤里第二社区支部委员分别给全体党员上党课和进行专题辅导,并都能做到带头参加学习、带头撰写心得。今年已安排各种党课讲座20场次以上。我们还组织河东区大直沽街道汇贤里第二社区党员干部培训计算机操作、公文写作等能力业务,开展以河东区大直沽街道汇贤里第二社区党建网站党务政务公开栏目为平台的学习宣传专栏,及时宣传交流党员干部的思想动态和工作状态。

(二)加强党的组织建设。年初,为进一步推进河东区大直沽街道汇贤里第二社区党建机制创新工作,增强河东区大直沽街道汇贤里第二社区党组织的凝聚力战斗力创造力,河东区大直沽街道汇贤里第二社区党支部制定了《河东区大直沽街道汇贤里第二社区党支部年度党建工作计划》,严格党内组织生活,落实党支部"三会一课"等制度,切实抓好对河东区大直沽街道汇贤里第二社区党员的教育管理。首先是严格河东区大直沽街道汇贤里第二社区党员发展程序,严把 “入口关”。其次是加强党务管理,全面推行河东区大直沽街道汇贤里第二社区党务公开,积极按时足额缴纳党费,按时完成上级党委交办的各项工作任务;其三是深入开展党建工作调查研究。在“两学一做”


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