篇一：优秀女职工先进事迹素材汇总
我是10年应聘进入中国石油的一名普通员工，由于有朋友也开加油站，没事的时候也
会去玩，看着他们工作的时候总是那么的简单没有挑战性，所以在刚开始的时候只是抱着一个打法时间的心态去面试。等到公司培训的时候，才知道一切没有我想的那么简单，中石油与个体的加油站是截然不同的。在从我第一次穿上工装的那一刹那，我便真正的与中国石油结下了很深的缘分。
虚心学习，使自己素养不断得到提高
10年3月经过岗前培训，我成了中石油这个大家庭中的一员分配到临沂6站。因为朋友开加油站，所以在刚开始工作的时候总是粗心大意，加冒油那是常有的事，司机师傅也有不满，我也感觉自己是那样的没有脸面。站长便告诉我，别看加油简单，需要大胆，但同样需要细心，不管做什么事，细节决定成败，加油不能凭感觉自由发挥，要按照操作规范要求进行加油服务操作，只有够细心，失误就能避免。从那时起我便把这句话记载心中，时刻的提醒自己。所以到现在为止没有加错过一次油。
记得刚来6站的时候，这边员工的平均年龄都比较老一些，没事的时候总是给我讲一些应该注意的事项，还有为人处世的很多道理，他们给了我家一般的温暖。随着时间的推移，我也在工作经验积累中逐步的成长，也慢慢的发现只要以一颗平凡的心去做工作中的每一件事，用公正无私的态度去对待每一位顾客，像对亲人一样去细致认真的对待每一位顾客，那么，每一个人都将是一位合格的加油员，合格的服务行业工作者。
爱岗敬业，用心服务
都说360行，行行出状元，只要也爱自己的工作，就可以再小小的舞台有大的发挥，从进入中石油的第一天我就告诉自己，不能在像以前一样，我要热爱我所选择的行业，不能再两分钟的热度，我要已在中石油工作为荣，也要中石油有我这样的员工为荣。
我们每天都会接触到很多顾客，而且性格各有不同，没时每天都会跟钱打交道，这样就需要自身的职业素养和道德油很高的标准。其实不管做哪一种行业，都有他们自己的烦恼，来加油和他们聊聊天，谈谈国际油价的动态，聊聊家庭琐事，说说工作烦恼，既能了解顾客信息同时拉近了与顾客之间的距离，总能让他们带着微笑离开，我的心里也充满了成就感。
安全责任重于泰山
在提高服务质量的基础上‘安全责任重于泰山’这句话我始终铭记于心。在站上每月的15号都会进行安全培训演练，通过各种各样的活动，不仅有效的提高了我的安全意识，并让我对‘安全责任重于泰山’这句话有了更深刻的认知。由于临沂6站在下边乡镇，白天的摩托车比较多，而且他们的安全意识也没有那么强烈，总是不能理解我们为什么用铁壶加油并推离4.5米以外打火，心中充满这许多的不愉快。在这时我们总是耐心的给他们解释我们这样做的原因目的是什么，告诉他们所有的事故都是因为存在安全隐患而造成的，被我们忽略的小细节就有可能引发大的事故。听到我们的解释他们总是连连点头，说我们做的对，等到下次再来总是特别自觉的离开加油机。
在加油站这个服务的窗口，我经历了很多，也学到了很多以前不曾接触到的知识，在以
后的工作中，我会不断的给自己灌入新的知识，把各项工作做的更好，为创建青年文明号做出更大的贡献！
有一次，她的儿子过四岁生日，刚下班的她正准备和儿子享受烛光里许愿的甜蜜，一位客户打来电话，由于客户紧急出差，需要设置号码转移。她二话没说，立即应允。到客户单位后发现客户手机老化，只有发送名片转移号码，她用了两个小时的时间完成了客户的需求。回到家里时，儿子已经睡着了。平常工作时，她常说：“我们一定要了解客户的需求，客户的工作时间非常紧张，我们要做好预约制度，按照客户提出的时间去解决问题。
中石油公司**营销中心**二站成立于今年3月，该站成立以来，站长带领全体员工，拼搏进
取，潜心经营，销售业绩呈现出持续快速增长的良好势头。加油站3月份开业至今，短短 个月时间，汽油销量从3月份的10吨迅速提高到11月份的吨，柴油从22吨提高到吨，总销量达吨（包括汽油 吨、柴油吨），12月份销量预计将达到 吨左右，综合业绩在**营销中心各站名列前茅，树立了中国石油在**西站地区的良好品牌形象。
（一）抓营销，开拓市场。**二站是**西**城区唯一一家中石油加油站，运营初期，客户对企业很不了解，客户资源一片空白。与此同时，竞争对手中国石化加油站遍布西站地区各个重要路段，且多年来一直处于垄断地位。加油站经营面临重重困难。针对这一实际情况，站长带领员工主动出击，不断创新营销方式，努力抢占市场高地。一方面，通过发放宣传品等方法和各种有效途径，积极宣传中国石油企业品牌，使中国石油的宝石花为广大客户所认知、所熟悉；另一方面，积极做好市场调查，发动员工利用一切社会关系资源搞公关。同时，他们还经常深入客户进行走访，根据客户需求，不断提升服务质量，真正做到了留住老客户，开拓新市场。很快该站就发展了**公交公司、兴源物贸公司、玻璃厂及出租车公司等一批大客户，为加油站的发展打下了扎实基础。有一次，他们发现经常在站上加油的兴源物贸公司的车辆竟然有一个月没来加油，于是站长亲自联系该公司负责人，并且带员工多次登门拜访，耐心细致地介绍中石油的服务理念和服务项目，征求他们对加油站的意见和建议，并承诺尽快改进，终于用真诚打动了该公司负责人，一个大客户又回到了**二站，并介绍了很多新客户。
（二）讲团结，凝聚合力。员工队伍建设方面，他们注重实行人性化管理，在做好日常规范管理的同时，想方设法调动员工的积极性，培养员工的团队精神和主人翁意识。在工作中，他们将6名员工分成2个班组，开展了以“比服务、比销量、争当优秀员工”为主要内容的“两比一争”活动，按照加油站量化管理考核细则的标准，对每个班组、每个员工进行积分评定，奖优罚劣，从而达到鼓励先进、鞭策后进、提高员工整体素质的目的。生活上，站长与员工打成一片，视员工如兄弟姐妹，经常交流谈心，充分听取员工意见，帮助员工解决工
作生活遇到的困难和问题，组织开展丰富多彩的业余活动，在全体员工中形成了朝气蓬勃、积极向上的良好氛围。他们还坚持为每一位员工过生日，送祝福；站长还把自己的电脑搬到办公室，为大家工作和业余时间的学习娱乐提供了方便，使员工真正感到加油站如家一样温馨，真正做到爱站如家，形成了很强的凝聚力，为做好工作提供了保证。
（三）强服务，打造品牌。他们坚持客户至上、服务为本的经营理念，以弘扬宝石花精神为责任，不断完善服务项目，提升服务水平，做到了以情待人，以信立足，以质取胜，使**二站在**西地区赢得了良好口碑。一是严格执行管理规范。要求员工严格遵照《加油站管理规范》进行岗位操作，统一着装，微笑服务，礼貌用语，并为客户提供免费茶水、洗车、加水等服务，受到了客户的广泛认可。二是建立完善客户档案。在认真分析客户价值的基础上，将客户分为固定大客户、固定小客户和流动客户三个类别，针对不同类别采取不同的服务策略，最大限度的追求客户满意，不断壮大固定客户规模。特别是在油品市场供应紧张的情况下，一方面保证固定大客户用油需求，另一方面对固定小客户和流动客户采取限量供应，平衡供求，做到了不断油、不抬价，赢得了客户信任。另外，我们设立了送油热线电话，在客户车辆机械中途断油的紧急情况下，开展送油服务，和客户结下了深厚友谊。三是严把油品进出质、数量关。卸油时，严格执行卸油十步曲，一旦发现质量问题或运输过程中油品超耗，严肃进行退货和索赔，切实维护公司利益，绝不拿公司利益送人情，在承运方司机中形成了较高的知名度。加油时，实行“信息、价格、密度”三公开，“质量、数量、货源”三保证，确保客户利益不受损，使不少新客户变成了回头客，客户队伍不断扩大。
（四）重安全，万无一失。他们始终把确保安全作为加油站管理的第一责任，作为对全体员工的第一要求，逢会必讲安全，遇事必强调安全，在全体员工思想上形成抓安全、促发展的共识。具体工作中，每个员工都能严格执行安全生产规定，从每个操作流程的细节做起，对进站的每一个人员和每一辆车辆都保持高度警惕，杜绝了油品泄漏、吸烟、打手机等现象的发生，做到了万无一失。自开业以来，该站没有出现过任何大小安全事故。
**二站只是千千万万中石油加油站中的一个小站，**二站的员工们也并没有什么过人之处，但是他们用自己的执蓍去对待事业，用无限的真诚打动了客户，用优质的服务赢得了市场。他们的岗位虽然平凡，但宝石花的精神在每个员工身上闪闪放光！
***同志从参加工作起就一直奋战在基层，对基层女工所盼、所思、所想有深切了解。所以她认为，从事女工工作，首先要从女工的工作、学习和生活抓起，从自身做起。她对自己提出“八在前”，即完成任务走在前，廉洁自律树在前，遇到困难走在前，好人好事做在前，入党宣誓放在前，思想工作做在前，业绩目标干在前。
作为公司人事组长，奖金、人员调动是员工非常关注的问题，每月她都要监督各中队把奖金考核情况向员工公布，让员工拿得明白，干得有劲。今年四月，保养工段有一名女工的奖金比别的员工少了105元，找到她那儿，***把奖金构成、考核考评等原始资料找来，让这位女工亲自计算。这位女工算来算去，确定自己就是应该比别人少拿105元。最后她说：“确实是咱们工作没干好，不是你们算的不合适。”一般人都会认为这件时事会到此结束，但***却把此事记在在心里。她利用休息时间，到这位女工家里了解情况，得知目前公司部分女工由于技术素质跟不上，直接导致工作效率低，效益差。她立即将这一现状向公司领导作了汇报,在请示公司领导同意后,她立即组织全体女工进行技能培训,专门从运输处培训中心请来老师授课,经过一段时间的努力,公司女工的技术水平有了明显提高。同时她还组织各中队经
管员进行专业技术培训，对工资、经营考核、人员统计口径等方面进行了讲解和要求，使经营考核正规化、日常化，工资奖金考核等报酬下发有统一资料，使资料整齐标准化。
为了把公司的温暖带给前方将士，***多次组织公司女工开展向驻外员工送温暖活动，她们利用休息日深入边远驻地，为前方将士浆洗缝补，累计翻洗被褥60多套，衣服280多件，一次次把组织的关心送到员工工作现场。使前线职工充分感受到公司的温暖，坚定了驻守边远油区的决心和信心。
今年７月，乳山疗养院招收女服务员，接到通知后，***立即在公司范围内广泛宣传，并将公司员工家中的待业女青年登记造册，准备向处部推荐。这时，公司一名离异的女工找到她说：“我女儿去年从兰州培黎石油学校毕业后(本资料权属文秘资源网，查看更多精彩文章请登录原创网站wmjy.net)一直在家闲着，我想给她报上名，可她死活不愿意，你能不能帮我劝劝她，做做她的工作，”***痛快地答应下来，她找到这位女工的女儿，她说：“现在机会不多，工作很难找，到哪儿找工作竞争都十分激烈，你应该利用好这次机会，如果能够被招上，对自己起码是一个锻炼，也可以为将来更好地发展积累经验。”在她的劝说下，这个女孩才同意试试看。后来，我公司推荐的７名女青年中有五名被招收，其中就包括这位女工的女儿。事后，这位女工感激地对***说“多亏了你，要不是你，这么好的机会就失去了。”
在关心女职工生活上，***可以说是事无具细。今年高考前夕，公司一名女工突患疾病，卧床不起，丈夫此时正在外地出差，而女儿马上就要参加高考，生活起居谁来照料。***得知此事后，主动承担起照顾这母女俩的重担，而将自己的女儿托付给母亲照料，她女儿今年才六岁，正是需要母亲呵护的时候。她对女儿说：“妈妈是党的干部，职工有了困难，我应该千方百计去帮助他们，等你长大了，一定会理解妈妈的。”此后的几天里，***一下班就往这位女工家里跑，照料母女俩的饮食起居，为了给即将参加高考的孩子增加营养，她还自己掏钱买来牛奶给孩子补身体。在她的精心照料下，这个女孩顺利地考取了理想中的大学。后来，这位女工带着礼品去感谢她，可她却坚决不收，她微笑着对这位女工说：“你的心意我领了，咱们都是同事，我想，在我遇到困难的时候，你也不会袖手旁观的。”一句简单、朴实的话语，充分体现出***同志时刻为职工着想的优秀品质。
2009年6月18日凌晨3时许，熟睡之中的xxx突然被电话铃声惊醒，接完电话，xxx同志披上衣服，立即跑出去，妻子焦急的问话他都来不及回答，原来是明辉14栋一住户家里上水爆管，室内地面积水约半尺，现场一片狼藉，情急之下xxx同志不顾腰间盘突出带来的疼痛，一人冲到楼门口，在没有任何工具的情况下，用手一点一点地挪动井盖，费了九牛二虎之力才揭开重约80公斤的盖板，跳入井内，麻利地关闭了主阀门。然后回到用户家，打开已堵塞的地漏，协助用户疏通积水，他又和随后赶来的管工一起更换管道，汗水流下来，用衣袖一抹，衣服湿透了，顾不上更换，一直忙碌到早上7点半，看到用户家恢复正常供水，xxx同志才松了一口气，拖着疲惫的身体赶赴工作岗位，开始了又一个紧张忙碌的工作日。
进入7月份，维修中心对生活区关键部位上水阀门的更换工作正式启动。中午1点半，大多数人还沉睡在午休当中，炽热的骄阳烘烤着大地，热浪滚滚，xxx同志因患重感冒连续两天发烧39度，医生建议他卧床休息，但是他深知此刻有多关键，这可关系到整个明辉区的正常供水，在身体极度虚弱的情况下，他依然坚持到现场，和大家一起作战，同事几次劝他回去休息，他想都不想，坚决地说：“战斗不结束，我是不会回去的”。他的做法感动了在场的每位员工
篇二：优秀女职工事迹材料
篇一：优秀女职工事迹材料
进入公司以来，xxx以微薄之力，在平凡的岗位上倾注着自己的热情和青春。在工作中，她爱岗敬业、热情服务，秉承用户至上的价值观，由最初的营业员、营业厅班长、客户经理成长为现在的大客户中心班长、普通员工到现在的四优党员。曾多次受到领导、同事和客户的一致好评。
一、重视理论学习，培养自己良好的政治思想素质
作为一名党员，必须具备过硬的政治素质和良好思想素质。为了培养自己鲜明的政治立场，优秀的思想品质，从xx年入党以来，她认真学习党章、马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想，拥护和执行党的路线、方针、政策，坚持用科学的理论武装自己的头脑，认真联系实际，自觉加强政治学习，时刻以一个共产党员的标准严格要求自己，树立了遵纪守法、廉洁自律、热情服务、助人为乐的为人民服务的思想。
二、勤于辨析思考，培养自己良好的服务业务能力
作为一名客户经理，xxx深深懂得，业务不熟练，就难以赢得客户的信赖，为此，自成为客户经理的那天起，她就把争当服务明星业务能手作为自己的追求目标。为了提升业务技能，她利用一切可以利用的时间和机会勤勉学习、钻研业务知识，多次在县分公司举行的业务比赛中取得第一名。
在同事的眼中，她是一个聪慧干练的大忙人。在集团客户心中，她则是客户第一时间想到的贴心人。有一次，她的儿子过四岁生日，刚下班的她正准备和儿子享受烛光里许愿的甜蜜，一位客户打来电话，由于客户紧急出差，需要设置号码转移。她二话没说，立即应允。到客户单位后发现客户手机老化，只有发送名片转移号码，她用了两个小时的时间完成了客户的需求。回到家里时，儿子已经睡着了。平常工作时，她常说：我们一定要了解客户的需求，客户的工作时间非常紧张，我们要做好预约制度，按照客户提出的时间去解决问题。这就是李秋艳，一个把客户需求视为己任的移动人。
三、积极实践创新，培养自己良好的工作能力素质
xx年她竞聘为大客户班长。这是一个新的起点，她在心里暗下决心：要想把工作干好，就必须全身心扑到工作中，尽心竭力地干好每一件事，处理好每一个细节。
四、总结成绩，继往开来
从xx年至今，她先后获得众多荣誉，鲜花和掌声的背后，是超越自我的信念，是平凡的岗位下那一份坚定的执着。
篇二：优秀女职工事迹材料
自投产以来，她一步一个脚印扎扎实实地走了过来，面对4项公司和3项总厂级荣誉，她没有任何的骄傲和自满的情绪，她总是在事务员这个平凡的工作岗位上，踏踏实实、勤勤恳恳的做好本职工作，以严谨的工作态度来对待每一件事。她就是四钢轧总厂炼钢分厂综合事务员×××。
×××同志自07年担任炼钢分厂综合事务员以来，始终牢记为全分厂职工全心全意服务的宗旨，勇挑重担，身兼数职，不仅在分厂组建期间出色的完成了总厂下达的各类综合事务，主动参与建立建全分厂大量的综合性、基础性的管理文件、技术文
件，并且还带领广大女工在生产准备期、试生产期、投产期中的巾帼建功、企业文化建设、维护女工合法权益等工作中做了大量卓有成效的工作。
自从老区投身四钢轧以来，她从来没有停止过学习，坚持向书本学习，向实践学习，她把每位同志都当成自己的老师，不断向他们请教，不断提高自身工作业务素质。工作中她将书本知识与实践结合起来，在实践中不断完善自己，很快就能在工作中独当一面。
×××同志始终把不断提高自身素质作为挑战自我的目标，自我加压长期坚持政治理论学习。理论是行动的先导，在实际工作中，她认真学习邓小平理论、三个代表重要思想、十七大精神，将学到的知识与工作融汇贯通，提高了拥护党的路线、方针、政策的自觉性，做到了在政治上、思想上、行动上与总厂党委、分厂党支部保持高度一致。坚持以身作则，其身正，不令也行;其身不正，虽令不通。工作中她做到为人正直，办事公道，大事讲原则，小事讲风格，积极开展批评与自我批评，努力改正克服缺点，对同志既严格要求，又关心爱护，以情感人，以理服人。尽管工作环境都是男性，她依然不卑不亢、有理有节、鲜明的提出自己的观点和看法，并且通过自己良好的工作作风，在职工中形成了互帮互助，互谅互让，心往一处想，劲往一处使的工作氛围。作为分厂管理班子成员，她能够时时、事事严格要求自己，自觉遵守总厂、分厂各项规定，严格规范自己的行为。深入作业区工作时，她注重了解女工群众的愿望、疾苦，并尽职责所能帮助女工解决实际问题。
工作中，她坚持以急分厂之所急、急女工之所需、联结总厂相关部门与作业区职工纽带的三位交汇点为工作立足点，积极动员女工同志参与总厂、分厂 各类安全生产活动。大力推进女工全面参与岗位标准化作业工作，多次在总厂、分厂职代会机会中提议、并讨论女工工作焦点、热点，全力为分厂女工谋求合谐、民主、奋进的工作氛围。她还积极引导女工为四钢轧建设贡献力量，开展女职工爱国主义、集体主义、社会主义思想教育及各类安全基础教育活动。
每月分厂绩效与奖金分配是一项需要大量时间与细心对待的工作，在身体健康的时候，加点班还是能够完成的，但是对于一个躺在病床上的病人来说，却似是一项无法完成的工作。11年3月底，分厂领导怀着即焦急又内疚的心态拨通了昨天才刚刚动完手术的×××电话，没想到一心牵挂手头工作的她一口答应了下来。于是，病床上的她一边坚强地忍着刀口的疼痛，一边用还插着输液针的右手，在笔记本电脑上进行工作，豆大汗珠一粒粒落了下来，湿透了病床上的被套。在顽强的毅力和强烈的责任感的支撑下，她用那虚弱的身躯在病床上完成了当月的绩效与奖金分配工作，身边的病友、同事无不感动。 分厂各类办公文件、数据、报表及各类文件精确度与时效性有一定的要求，但是这背后，还需要专人进行大量的数据采集、整理、归档、录入等基础性工作。为了在人手缺少、工作量大、时效性高的工作环境中更好完成工作，×××选择了自我加压：学、钻、精!为此她捧起了计算机专业书籍钻研，经常加班加点工作，而女人喜欢的逛街对她确是奢侈的。同时她还不耻下问，向年轻的技术员学习，向同事学习，对业务的钻研达到入迷的程度，有时在电脑前一坐就是一天，凭着这股韧劲，她的工作效率很快就有了质的飞跃，给她的工作插上了翅膀，让她做得更快更好更顺手。
天道酬勤，经过努力，×××同志已经成长为一名出色综合事务人员，领导和同事们都给与很高的评价。她从不满足于已经取得的成绩，时刻以高标准严格要求自己，为了分厂各项工作有序开展，总是不断设定新的目标，在目标中一步步腾飞，在追求目标中不断前进。
篇三：优秀女职工事迹材料
×××同志是****项目部成本合同部的一名女职工。自xx年入职以来，她一直在工作中踏踏实实，勤勤恳恳，任劳任怨，不计个人得失，克服自身困难，认真做好本职工作，在平凡的岗位上默默无闻地无私奉献，在工会的事情上更是尽心尽力。 能认真贯彻执行党的路线、方针、政策，努力实践三个代表，在干好本职工作的同时，积极组织、开展女工工作。
×××同志从参加工作起就一直奋战在基层，对基层女工所盼、所思、所想有深切了解。所以她认为，从事女工工作，首先要从女工的工作、学习和生活抓起，从自身做起。她对自己提出八在前，即完成任务走在前，廉洁自律树在前，遇到困难走在前，好人好事做在前，入党宣誓放在前，思想工作做在前，业绩目标干在前。
今年，×××同志还根据工会安排，积极参与女职工体质测定工作，并因地制宜、因陋就简地组织开展了拔河比赛、羽毛球赛、小场地篮球赛、象棋、扑克赛等活动，女职工参与率达90%以上。所有这些，不仅吸引了职工的注意力，增强了企业凝聚力，而且陶冶了职工情操，培养了职工团队观念，激发了工作热情。
十一期间，组织职工参加自行车、象棋、排球和乒乓球比赛，丰富职工文化生活，增强职工身体素质，努力培养职工顽强拼搏、积极向上的作风。同时，利用业余时间学习，在工会活动室组织开展职工喜闻乐见的经常性的学习和娱乐活动，购买了健身器材、象棋、挑起等文化用品，最大限度地满足了职工活动需求，在重大节日期间，她积极组织开展慰问走访当地孤寡村民，并为他们带去大米、清油、月饼、水果等生活用品等。
×××同志处处以身作则，在项目她是一名好职工，在家里她是一位好妻子，夫妻俩互敬互爱。
一直以来，×××同志任劳任怨，为女工工作做出了突出成绩，为项目的工会工作的完成付出了艰辛的努力。
篇四：优秀女职工事迹材料
在大竹农行女职工队伍中，有一位通过自学成才脱颖而出的新秀，她就是全国青年岗位能手、多次被省、市分行表彰为青年岗位能手、成材达标先进个人、爱岗敬业先进个人、大竹县首届十大女杰、营业部联行会计王燕同志。王燕同志自1994年参工以来，曾先后在大竹农行办公室、资金营运部、计划财会部、营业部等部门工作，虽说走过的工作部门不少，但无论在哪一个工作岗位，她都踏踏实实、勤勤恳恳地工作，不断丰富自己的业务知识，提高自身的业务技能，努力把自己造就成为一名新时期自尊、自信、自立、自强的新型农行女员工。
市场竞争和岗位竞争给农行女职工带来了压力，也给女职工向更高文化层次发展提供了机遇。王燕积极响应女工委的号召，提高自身文化素质，踊跃参加女职工自学成才、岗位成才、自我达标的活动，把提高自己的文化素质纳入到活动的规划。她按照缺什么，补什么的原则，严格要求自己，在学习中提高理论水平，在实践中积累实际经验。怀着求新、求变、求学的上进心理，2000年，王燕同志由一名大专生步入到大学本科的行列，由一名经济员晋升为助理经济师，并且在规范化服务工作中经过强化，普通话水平达到普通二级，珠算技术达到普通三级。宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来，在成才达标活动中，最令人赞叹的
是她以坚忍不拔、吃苦耐劳的精神，通过刻苦的训练，每她次参加全国、全省、全市的业务重大比赛，均获得了优异成绩，展示出她那勇争第一，为女职工争光的时代风貌。 默默奉献积蓄了成功的源泉
自参工以来，她从打字工作开始做起，一步一个脚印，一点一滴，狠抓基本功练习，凭着一份执着，一股拼劲，从办公室到资金营运部，到财务会计部，再到营业部，每个新的岗位，她都认真地学，刻苦地练，踏踏实实、勤勤恳恳地干，真正做到了干一行、爱一行、钻一行、精一行。这些付出，练就了她那扎实的基本功，更练就了她那永不言输的个性。 常言道：是金子总会闪光。2000年6月，为迎接省、市分行的业务技术比赛，大竹支行为组建业务技术比赛集训队，在全行中挑选种子，王燕同志被支行领导慧眼识金，破例选到县支行集训队，使她这匹千里马终能扬蹄千里，发挥出她平时积累的能量。 苦练中铸就了过硬的本领
成为集训队的一员，王燕同志喜优掺半，选入集训队固然是实力的展现，但自己从未在营业一线工作过，既未参加过业务技能的训练，也谈不上参加大型的业务技术比赛，而她所要参加的个人全能比赛项目，除计算机记帐略知一二外，其他本外币及凭证式国债记息、个人质押贷款、单指单张点钞三个项目，她都极少涉猎。这时领导的鼓励、同志的帮助、亲人的支持，使她下定决心，从最基本的东西学起。
在训练过程中，有时要做几十、几百、甚至上千遍的练习，实干加巧干，是她取得好成绩的基础。
在平时的工作和艰苦的训练中，她逐步摸索出：用左手击键可以节约电算化时间，可以提高工作效率。
篇三：优秀女工事迹材料
先进女职工事迹材料 xxx，女，40岁，1991年毕业于河南机电专科学校，大专文化，1999年取得工程师资格，
现任国电濮阳热电有限公司燃料运行部制样员。自参加工作以来，立足本职工作，积极进取，
刻苦学习科学文化、技术知识，不断提高自身素质，工作中吃苦耐劳、乐于奉献，敬业爱岗，
并紧贴自己的岗位实际，努力工作，任劳任怨，曾多次获得厂先进个人、先进女工，1999年
在社会主义精神文明建设中成绩突出，被评为xxx市“五好文明家庭”。 在政治思想方面，她始终坚持思想政治理论的学习，把提高自身的政治素养放在首位；
认真学习模范人物的先进事迹，积极参加爱心奉献等社会公益活动，始终关心国家大事和企
业的发展。在工作任务重，比较繁忙的情况下，除参加集体学习外，坚持挤出时间自学。认
真学习党的路线、方针、政策及国际国内时事政治等方面的知识，提高了拥护党的路线、方
针、政策的自觉性，做到了在政治上、思想上、行动上与公司及部门保持高度一致。严格遵
守集团公司和企业的各项规章制度，努力将自己的工作做的更好。 在工作方面，她坚持以身作则，不断提高自身素质。其身正，不令也行；其身不正，虽
令不通。工作中努力做到为人正直，公平、公正，做事讲原则，善于开展批评与自我批评。
对同志既严格要求，又关心爱护，以情感人，以理服人。在工作中注意学习和研究，总结工
作经验，经过不懈的学习，日积月累与潜移默化，使自己的理论修养、业务技能都有了很大的提高。她发扬“四有”、“四自”精神，立足本职岗位，进一步细化，自觉践行集团公司“永无
止境、创造一流”的企业精神和“诚信尽责、忠诚敬业”的职业道德观，廉洁从业、干净做
事。多次拒绝别人的请客邀请，从根本上杜绝了人情关系。 煤样的制备是一个关系公司利益的敏感岗位，不能出现一点差错，一点疏忽都有可能造
成无法挽救的重大失误，最直接的给公司造成不必要的经济损失或造成了经济纠纷。她深知
自己肩负的责任重大。在接任这个岗位时，她就着手制定了《制样室的规定》和《制样岗位
责任制》，得到了部门领导的认可和支持。在工作中，她严格要求自己自律自洁，诚实守信，
确保公正合理，不受外来因素的影响。认真负责地监督操作人员的每一个操作环节，严格要
求操作员按照国标规定的标准程序制备煤样，力求制样的整个过程规范化、标准化，减少人
员的人为误差，避免出现不必要的经济纠纷。她时刻提醒自己，细心细心再细心，在注重提
高操作员业务技术的同时，动之以情，晓之以理，给他们讲解公司的各项规章制度，使他们
认识到不能因为自己的一点大意或私欲造成终身遗憾。 她积极响应公司节能降耗、提高效益的号召。采样员采完煤样时，为防止煤样水分自然
流失，在煤样桶内要覆盖一层塑料袋，她发现这样的塑料袋用过一次就扔掉，是一种极大的
浪费现象，就提出了重复利用塑料袋的建议，减少了环境污染，同时也为公司节约了资金。煤样制样机的维护本来有专人负责，制备煤样时是不允许其他无 关人员进入制样室的，在制样过程中如果出现问题，就是对制样员的最大挑战。她提议
部门给制样室配备必要的检修工具，制样机出现小的故障时，自己就地解决。这样既减少了
检修人员的工作量，缓解了他们的工作压力，又缩短了检修时间，提高了工作效率。制备煤样时，制样室内的工作环境脏而且噪声大，整个室内漂浮着煤粉的细小颗粒，在
这种环境内呆上一会，人就会感觉刺鼻不舒服。由于工作需要，制样室内不能有热源，只能
装排风设备，冬天室内就像一个大冰窖，而夏天酷热无比。公司储煤阶段，汽车、火车大量
上煤，有时一天接到二十个左右的煤样；遇到恶劣天气，采样员交送的煤样一般情况下都较
湿，制样时容易造成制样机堵塞，做一个煤样就需要一个小时左右，有时在这种环境内要连
续工作几个小时，出来后，冬天全身冰冷，夏天就大汗淋漓全身湿透。她在这种环境内工作
已将近两年，在一年多的时间内，没有休息过一个礼拜天，在家按时陪孩子吃顿午饭就成了
她最大的奢望。
由于工作需要，无论什么时间需要制备煤样就得马上到公司。有一次部门领导通知夜里
12点钟左右到公司，当时她爱人出差，孩子一个人在家，提前去公司担心孩子在家不安全，
带孩子去公司又怕影响孩子第二天上学，不去无人干活，思量万千，决定夜里11点钟去公司，
干完活回到家时已是夜里三点钟了，第二天还是照常上班。 在又脏又累的环境中，她每天默默无闻地重复着同样的工作，只问耕耘,不问收获。正是
这种踏实的工作精神，执着的进取精神，不让须眉的拼搏精神受到了公司领导和部门领导的
肯定和表扬。篇二：优秀女工先进事迹 优秀女工先进事迹
杨小红，女，汉族，1977年4月出生，甘肃天水人，1998年6月毕业于窑街煤电公司技
校，1998年12月在窑街煤电公司劣质煤热电厂电气车间参加工作，大专文化程度，现为窑
街煤电集团公司劣质煤热电厂电气车间运行二班班长。 几年来，杨小红同志经过自己坚持不懈的努力和勇于探索、敢于实践的精神，从一名基
层青工迅速成长为一名班组技术骨干，xx年8月被车间提名为电气车间运行二班班长，xx
年获得煤电公司先进女工称号，xx年获得煤电公司岗位技能大赛第二名；同年并获得甘肃省
青年岗位能手；2011年获得集团公司安全生产先进个人等荣誉称号。
一、崇高的理想信念和过硬的政治素质，成为脱颖而出的青年技术骨干 杨小红同志作为一名入党积极分子，有较强的政治素质，工作中有强烈的事业心和责任
感、使命感，热爱本职工作。多年来，他始终能够以一名优秀党员的标准严格要求自己，规
范自己的一言一行，自觉抵制不良思潮和行为的影响,甘于清贫，立足奉献电厂。在组织生产
运行中，能够按照“三个代表”重要思想的要求，坚持经常深入现场，查找隐患，堵塞漏洞，
解决生产运行中的实际问题。在各项组织生活中，能服从大局，正确对待和处理个人与集体
的关系，不记个人得失，坚持扎实认真、兢兢业业、尽职尽责的搞好本职工作，遵守职业道
德，爱岗敬业。在党组织的培养和锤炼下，经过自己的勤奋努力，思想上日趋成熟，成为思
想、政治、技术全面过硬的技术青年骨干。
二、刻苦钻研的学习态度和全面的专业技能，成为电厂机组安全运行的中坚力量电厂
是技术密集型企业，要求从事生产运行的员工不但要精通本专业的技术，而且还要熟悉其他
系统的相关知识，尤其是电气运行人员，是集调度、生产、运行为一体的专业岗位。杨小红
同志为了更好地胜任本职工作，全面透彻掌握自己岗位的技术原理，更好地满足生产需要，
她经常借阅专业工具书不断充实自己，并积极创造机会，立足在岗位实践中自学成才。xx年，
电厂1号发电机组启动过程中，认真配合甘肃火电安装工程公司进行开机前的保护试验工作
和启动前的设备操作，在机组启动调试过程中，她经常放弃休息日，跟随调试人员参与发电
机组启动过程中的消缺调试，掌握了机组运行的第一手资料。 杨小红同志善于在工作中学习，在学习中工作，通过岗位实践掌握生产操作技术，同时
利用业余时间自学专业知识，并掌握了电气检修知识，并潜心攻读了计算机应用技术，实现
了从一名学习型员工向知识型员工的快速转变，并迅速成为电厂生产运行的中心力量。xx年
在电厂三期扩建工程中，由于3号、4号发电机与1号、2号发电机生产厂家不同，导致设备运行维护方式不同，作为班长的她，主动放弃休息积极参与安装调试，准确掌握设
备构造，认真分析机组设备差异，指导班组运行人员搞好机组运行。
三、精益求精的工作作风和勤奋务实的工作态度，成为生产一线员工的榜样 杨小红同志是电厂生产运行脱颖而出的青年骨干，也是生产一线员工的榜样。2011年度，
全厂发电5.03亿kwh，在他所带领的班组全年没有发生过一次设备误操作事故和运行人员“三
违”事故，主要设备完好率达到100%，这与他的精心组织生产和工作仔细认真、踏实肯干是
分不开的。
要想干出一番事业，总要付出过人的心血和汗水，杨小红同志凭着对工作一丝不苟的专
注，以勤于思考、求真务实的工作态度，勇于创新、扎实工作的工作作风，在普通的工作岗
位上，做出了让职工信任，领导满意的成绩，是全厂运行岗位工作人员的榜样和典范，展示
了新世纪企业女工的勃勃生机和崭新风貌。无怨无悔的把自己的青春、智慧和力量奉献给电
厂的建设事业是她执着的追求并为之而不懈努力的方向。篇三：优秀女工事迹材料 优秀女工事迹材料我叫奚雁，1988年毕业于同煤技师学院，分配到电业公司，成为变电站中的一员。通过
坚持学习业务知识、阅读电业理论书籍，敢于实践和探索，使自己迅速成为一名技术过硬、
业务水平高的值班长。在工作中要有强烈的事业心和责任感，热爱本职工作，能够按照“安全第一，预防为主”
的安全方针，坚持深入现场，查找隐患，解决运行中的问题。在各项组织生活中，能服从大
局正确对待和处理个人与集体的关系，不记个人的得失坚持扎实认真、兢兢业业、尽职尽责
的搞好本职工作，遵守职业道德。在许多人眼里都认为变电站值班员只是简单的抄抄表、巡
视设备、办理工作票、进行倒闸操作，作为有责任心的值班长来说，保证一个变电站的安全
稳定运行完成以上工作是远远不够的，要善于对设备的缺陷进行分析和处理，以便使隐患和
缺陷得到及时的控制和消除。在天气变化的情况下，还要作出应急预案，以便能迅速排除故
障恢复送电保证安全运行。记得人们常常说：变电站是供电系统的核心，是生产和生活的命
脉如果我们不细致、用心的工作后果不堪设想。我作为变电站的一员感到非常荣幸，这么多
年来一直坚守在变电站并与之结下了不解之缘。 在2005年7月，值班中认真巡视设备，发现3614盘有焦臭味，凭借多年经验怀疑开关
有问题查，打开后网门瞭望孔，发现开关手车静动触头变色发黑，用测温仪测量发现黄相温
度已达七十度，及时向有关领导汇报，采取了减负荷的措施，避免了一起事故的发生。2012
年8月，天空乌云密布、狂风大作、雷声震耳欲聋。喇叭电笛齐鸣，主控室的事故警铃声突
然想起，后台机显示2#主变高低压侧电压互感器断线，35kv、6kvⅱ段母线所有数据均为零，
2#主变无声响事故照明灯亮。我迅速检查站内所有设备、母线无异常，确定不是本站事故，
只是三新2号线路遭雷击造成全站失压。迅速启动应急预案，并将情况告知电调。经电调同
意拉开3362开关、3368开关、3602开关，合3360母联开关，2#主变空载运行无异常后，按
操作顺序依次给用户恢复送电。在事故处理过程中，本着准确判断、沉着冷静，并按照事故
处理应急预案进行紧急处理，保证了用户的安全供电。 要想干一番事业，必须要学会付出心血和汗水。我凭着对工作一丝不苟的专注，以勤于
思考和求真务实的工作态度，勇于创新和扎实工作的工作作风。在普通的工作岗位上做出了
让同事信任和领导满意的工作成绩，展示了新世纪企业女工的勃勃生机和崭新面貌，无怨无
悔的把自己的青春和智慧奉献给了电力事业。篇四：女工先进事迹材料三〃八红旗手事迹材料 xxx今年39岁，2010年6月在xxx担任收费员兼女工委员会宣传委员，一年以来，xxx
同志对待工作认真负责，尽心尽力，除努力完成本职工作以外，还积极参加其他文艺活动和
劳动竞赛，受到了大家的一致好评。思想上，xxx积极进取，坚决拥护党的领导，认真贯彻落实科学发展观，坚持政治理论
学习，理论是行动的先导，结合工作实际，她认真学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、
十七届五中全会精神，学习了党的路线、方针、政策及国际国内时事政治。提高了拥护党的
路线、方针、政策的自觉性，做到了在政治上、思想上、行动上与党保持高度一致。工作中她做到为人正直，处事公道，大事讲原则，小事讲风格，善于开展批评与自我批
评。对工作员工既严格要求，又关心爱护，以情感人，以理服人。通过自己的行为，在女工
中形成了互帮互助，互谅互让，心往一处想，劲往一处使的工作氛围。xxx在收费工作中坚
持廉洁自律。作为班子成员，她能够时时、事事严格要求自己，自觉遵守党的纪律，规范自
己的行为。
小区收费工作繁重，工作量大，在小区居住的大部分居民都是从连队搬迁入住的，有的
种旱地，有的种水田，居住时间长短不一，费用收缴困难，需要入户逐家逐户收费，有 时候白天工作时间去居民家中收费，好多都是不在家的，xxx只能利用中午或是下午下
班的时候一家一家的去收费，很多时候都是一家要跑好几趟才能遇上一次家里有人的，就是
这样不知道她有多少个休息天都是在忙碌着，有时晚上为了收费很晚才回家吃饭。 xxx作为女工委员会的宣传委员，为了把维权工作落实到实处，她组织社区广大妇女儿
童学法律知识，组织居民培训班6期，发放宣传单宣传维权知识。家庭是社会的细胞，xxx
同志围绕构建和谐社区，以争创五好文明家庭为抓手，根据居民不同的爱好特长，组织小区
妇女跳有氧健身操，开展形式多样的、健康、活泼、向上的群众娱乐活动。如“三八妇女节”
组织文艺表演、游戏活动、“讲文明创环保家庭”等活动，增强社区妇女的凝聚力和吸引力。xxx作为一名基层工作者情系居民，热心为居民服务。居民委为了方便居民，设有群众
接待窗口，居民有什么困难、问题都可以到居民会咨询，xxx就是其中接待群众来访的一员，
每次有群众来反映问题，她都是亲切的接待，认真记录好居民反映的问题，从不怠慢，能解
决的她都主动联系相关人员，不能马上解决的事，她及时报告领导与相关单位联系。因此，
她也受到领导和同事的一致认可，她认真负责的态度也受到居民群众的赞扬。篇五：优秀女
工组织事迹材料凝聚岗位力量 彰显巾帼风采——-赵光农场学校小学部优秀女工组织事迹材料我校现有教职工72人。其中女教职工有 60 人，占教职工总人的82℅. 是学校教育教
学的主力军。抓好队伍建设，提升整体素质，促进学校发展，是女工委工作的重中之重。多
年以来，我校女工委员会在教育主管部门和上级工会的领导下，在我校党支部和校工会的支
持和帮助下，我校女工委结合实际，紧紧围绕中心，以“建功十二五、巾帼争优秀”为主线，
以落实女教职工工会职能为重心，以提高素质为着力点，充分调动广大女教职工岗位建功、
岗位成才的积极性，不断提高女教职工的思想道德和科学文化素质，始终服从和服务于本校
教育教学改革与发展的大局，积极主动创造性的开展工作，为学校教育教学的发展，为创建
和谐校园做出了积极的贡献。我们的主要做法是:
一、加强组织建设，提高组织的凝聚力和战斗力 针对新时期女教职工队伍的特点，在学校党委的亲切关怀下，工会成立了女工委员会，
选举女工主任 1 人，委员 4 人。我们分工明确，各司其职，从师德建设、业务培训、权益
维护等不同角度，努力抓好女工工作。女工委下设一年组、二年组、三年组、、四年组、五年
组、综合组。六个职能女工小组，选举了女工组长。女工委员和女工组长分布在学校的各个
岗位，她们虚心听取女教职工的意见，积极反映女教职工的心声，努力为女教职工做好服务
工作。 女工委定期召开工作会议，学习上级相关文件精神、法律法规和相关业务知识，研究女工工作，探
索工作思想，提高工作效率。切实发挥女工组织的教育引导、组织协调、维护服务职能，做
到年初有计划，年末有总结，活动有方案，确保了各项工作的全面落实。
二、以活动为载体，深入开展“女教职工素质提升和建功立业工程” 随着教育改革的不
断深化，教育理论、教育模式、教学内容、方法和手段都发生了巨大变化。为了顺应教改的
需要，女工委组织全体女教师发扬“巾帼不让须眉”的精神，积极投入到“新课改”之中，
为我校教育教学撑起了半边天。 在推进“蔡林森”课堂教学模式中，女工委配合督导室开展
听课、说课、评课等活动，努力提高青年教师的业务水平。我们还为有发展 ，作为教育教学
工作的引路人，前途的青年女教师选择合适的“师傅”以求师徒共进、教学相长。女工委配
合教务处在校内开展了青年教师评优课、骨干教师优质课展示和基本功大赛等活动，刘庆炜、
乔凤杰 、吕洋等青年教师评优课获得一等奖;张红丽、付婷婷、冯艳梅等在骨干教师优质课
展示活动中，为青年教师模范引领;一批女教师在基本功大赛中展示了巾帼风采。 我们还鼓
励女教师参加“课堂与课题同构，发展与研究共生”的教科研活动。学校有计划有步骤的组
织女教职工参加了各级各类继续教育。据统计，我校有90%以上的女教职工参加了学历、新
教材、新课标及课改的培训。由于掌握了新知识和新技能，大大提高了教学业务能力，为学
生取得优异成绩结出了硕果，夯实了基础。教研教改硕果累累。据不完全统计，近年三十多
位女教师参加了各级各类优质课竞赛取得 了好成绩；近一百位女教师辅导学生参加国家、省、总局开展的各项活动，多人次在比
赛中获得了一、二等奖。在各级各类科研论文评比中，我校有 90 人次获奖，其中女教职工
占 77.4。其中国家级 23 人次，省级32人次，总局级 15 人次。分局级7人次。 女工委积
极组织开展以“巾帼争优秀，岗位建新功”为主题的教育活动，开展师德标兵和女工“三好”
评选活动，截至去年年底，我校有多名女教师被授予科学教子好家长、爱岗敬业好教师、孝
敬公婆好儿媳等称号，于佳荣老师在教育系统三八表彰会上代表好家长做典型发言，吕影、
高雅丽老师被授予场级 “三八红旗手”称号。
三、维护女教职工合法权益，努力为女教职工排忧解难
1、积极组织女教职工参与学校民主管理，保障女教职工参政议政的权利。在推行岗位设
置，落实绩效工资的工作中，女工委积极参与，配合工会和党政办做好基本情况的调查研究
工作，把女教师的意 、见或建议整理汇报，发挥了积极的作用。利用“合理化建议月”“专 和
题性建议” “校长信箱”等形式，发挥广大女教职工的主人翁精神，为学校的建设与发展献
计献策。
2.学习法律法规，提高女教职工的法律和维权意识。 女工委利用下发材料、组织集体学
习、专题学习、部门讨论、网上答题等方式，组织女教工学习相应的法律法规，尤其是对关
系到女教工切身利益的内容进行详细解答，努力提高女教工主动维权的意识。
3、开展“走进职工”活动，切实为女教职工排忧解难 女工委员经常深入女教职工中，
与女教工谈心、交朋友等，了解女教工的思想、 工作和生活情况，为女教工解决生活上、工作上的具体困难和问题。做第一知情人，第
一报告人，第一关心人，第一帮扶人。如通过和青年教师张某谈心，才知道她家生活比较困
难，女工委及时到她家走访慰问，她的母亲非常感谢领导的关心，一再嘱咐女儿要安心工作，
做出成绩。
4、积极做好六病保险投续保工作。积极与学校党委申请，争取行政支持，动员女教工积
极参加六病续保和投保手续，保障女教职工的正当权益。动员女教师参加每年一次的教师体
检，还积极配合农场医院院为女教职工做“两癌”筛查。并建立女工健康档案。 四、开展特
色活动，丰富女教职工精神文化生活，提高幸福指数 面对当今紧张的工作节奏，为缓解女教
职工学习、工作等方面的压力，女工委开展了丰富多彩的活动，活跃女工的业余文化生活，
增强了学校的凝聚力。 “三八”节，开展以“美丽人生”为主题 1.开展三八庆祝活动。让
大家感受节日的快乐。 2.关心青年教师。由于我校外地青年教师较多，节假日不能回 家，
女工委放弃休息时间，主动要其谈心。还积极联系友好单位为她们牵线搭桥，本年度共组织 6
位女教师参加联谊活动 2次，帮助她们解决婚姻问题。 3、开展文体活动。为丰富女工的业
余文化生活，开展了以年级组为集体的“露一手”比赛、五月鲜花文艺汇演、摄影展览、彩
虹读书比赛、书法展等。 4、为宣传优秀女教师先进事迹，在学校网站上开设了女工专栏，
其中包括文件法规、巾帼楷模、家庭之友、健康女性等板块，宣传先进女教工事迹，刊载女
教职工获奖征文，每周的点击率超过 70。 一年来，我们始终从女教工的实际出发，立足本职，积极主动的开展工作，倾听女教工的意见和呼声，
充分发挥女工工作的桥梁和纽带作用，取得了可喜的成绩。赵光农场小学女工委员会多次被
《优秀女职工先进事迹》出自：百味书屋
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