街道2021年技能培训工作总结及来年农民工技能培训工作计划

街道2021年技能培训工作总结及来年农民工技能培训工作计划

　　为提高下岗职工、失业人员、农民工等群体的创业技能水平，扩大就业再就业范围和途径，五津街道扎实推进技能培训工作，现将相关工作情况总结如下：

　　一、工作完成情况

　　（一）推进技能培训服务平台建设，街道投入约x万元。运用社区空置的办公场所，建成“创业培训中心”，并配备了相关设施。对接园区企业，集中开展岗前培训、订单式培训。目前在培训中心，已开展培训x期。

　　（二）五津街道xxxx年依托启迪学校、x科力职业学校、省训练中心开展技能培训，工种有：计算机安装调试维修员、会计、家用电子产品维修工、中式烹调师、养老护理员、培训失业和就业困难人员总计xxx人次。一般人员通过个人直补技能培训目前已有x人申报补贴，培训工种主要涉及：电脑操作员、营养师、形象设计师。完成大学生申请创业补贴xx人。

　　二、xxxx年农民工技能培训工作

　　（一）强化宣传营造良好氛围充分利用宣传栏，通过开展宣传讲座、发放宣传材料、书写固定标语、悬挂横幅等宣传方式进一步加大宣传力度，营造浓厚的培训氛围，不断提高广大农村劳动力参加培训的积极性。

　　（二）优化培训工种， 突出培训重点。结合五津城区的特点，重点让参培人员自愿选择适合自已的工种选择培训机构进行培训，提高培训质量，使培训人员能更好的掌握就业技能，实现更好更高的就业，同时及时了解辖区企业用工需求的动态及急需工种，做到培训有指向、技能促就业，确保培训工作取得实效。

　　（三）创新农村劳动力培训方法，提高培训实效。不断创新培训方式，探索培训新方法，总结新经验，突出培训重点，提高培训质量。及早做好明年培训计划安排，多措并举，全面抓好农民急需的实用技术培训，最大限度的培训农民，提高农民技能素质，确保培训工作取得实效。

　　（四）完善档案管理 ，建立长效机制。对开展的各类培训认真进行总结 ，做好各类培训资料的归类整理，同时认真总结培训工作中的经验和做法，不断完善培训内容，创新培训方式，探索建立促进农村劳动力培训工作开展的长效机制，使培训工作更加深入人心，扎实有效。

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