街道工作委员会专项治理“微腐败”建章立制阶段工作总结

街道工作委员会专项治理“微腐败”建章立制阶段工作总结

　　按照区《关于扎实抓好专项治理“微腐败”建章立制阶段工作的通知》的统一安排，xxxx年xx月x日至xx月xx日，街道认真开展了专项治理“微腐败”建章立制工作。现就开展情况汇报如下：

　　一、强化领导统一思想。为扎实抓好专项治理“微腐败”建章立制工作的落实，街道党工委专题召开工委会进行安排部署，制定了《建章立制阶段工作实施方案》，对开展方案、工作步骤、责任分工都一一进行了明确，确保工作按责任落实。同时召开全处干部大会进行动员教育、提出要求、统一思想，为工作开展奠定了良好群众基础。

　　二、全面研判确保效果。结合开展“制度执行年”，围绕中央今年颁布的“两准则四条例”等党内重要法规和省、市、区出台的重要制度规定，以及盐市口街道制定的xx项制度执行情况，进行了认真全面研判，突出以问题为导向，深入查找分析落实情况，在街道形成了不敢腐、不能腐、不想腐的廉洁氛围。

　　三、源头防腐组合治理“微权力”。根据区《关于在全区各街道、社区和基层站所队全面开展多元化组合式“微权力”治理工作的通知》（锦惩防体系办〔xxxx〕x号）文件精神和，坚持“预防为主、防治结合”的原则，制定《盐市口街道“微权力”治理工作实施方案》。针对专项治理中发现的系统性、普遍性问题以及监管方面存在的不足，从重点领域、关键环节入手，采取组合式治理措施，梳理“微权力”清单，进一步深化廉政风险防控，规范权力运行，完善体制机制，创新监督方式，健全惩防体系，防止“微权力”滋生大腐败，力构建全方位、多层次、全覆盖监督网络。

　　四、密切群众真诚服务。为进一步密切联系群众，制定了《关于集中开展新一轮“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动实施方案》，采取“坝坝会”、面对面座谈交流、民情恳谈、党员干部联系群众等方式，入千家户串百家门，经常性听取诉求反映，了解社情民意，收集“微腐败”问题。建立了群众诉求反映问题台账，采取分类处置的方式，对符合有关政策法规的诉求反映，及时办理；对问题比较复杂、一时难以解决的，主动与群众会商、逐步办理；对不符合有关政策法规的，做好耐心细致解释工作。并通过实地走访的方式，对群众诉求办理结果进行满意度回访，通过密切联系群众和解决问题，不断提升群众了居民群众的获得感和满意度。

　　五、建立机制常态治理。一是建立落实党风廉政建设常态机制，党工委坚持常抓常议，基本上做到开会必讲，与业务工作同部署、同落实、同检查。二是坚持落实经常性党风廉政建设和反腐败工作教育，与政治教育同步实施，通过传达上级通报的典型案例、观看视频、学习党风廉政建设有关制度规定以及落实上级的专项要求，不断强化党员干部的政治意识、纪律意识、廉洁意识，反腐倡廉意识进一步增强。三是积极开展明察暗访和巡查，主动将预防监督关口前移，严格按要求落实党风廉政建设的相关工作的制度、程序和手续，确保廉政预防、监督贯穿全程每个环节。四是坚决支持纪工委开展监督执纪，严格执行问责制度，坚决整治发生在群众身边的不正之风和腐败问题，净化党员干部队伍风气和严肃组织纪律。截止目前，今年已对x名干部诫勉谈话，对x名干部立案审查。五是积极推进制度执行评价机制的建立健全，结合“制度执行年”工作，针对制度执行情况和执行效果，适时组织开展分析评价，形成持续改进、不断创新的常态长效治理“微腐败”制度机制。

　　六、整治落地成效彰显。一是通过开展专项治理工作，将专项治理“微腐败”工作的要求转化成为了街道党员干部的自觉行为；二是以制度形式明确服务群众承诺，新建《公共服务站限时办结制度》、《公共服务站一次性告知制度》、《城管科干部廉洁自律规定》、《盐市口综合执法队管理办法》等制度规定；三是对现阶段仍存在的制度机制漏洞和管控的薄弱环节，有针对性地补充完善，如修订完善了《盐市口街道办事处社区资产、资源、资金管理实施细则》、《盐市口街道办事处联系服务群众工作制度》等x项制度；四是通过专项治理工作促进了党群组织建设，盐市口商圈党群服务中心建设水平进一步提高，xxxx年分别接待了全国、省、市妇联领导及其他组织、群团部门共xx余批次的参观学习，专项治理“微腐败”工作为引领党群建设提供了坚强的政治保障；五是通过主动征询群众意见建议，充分发挥广大党员、干部建言献策和支持监督的作用，为新建的制度和修订的制度提供了更科学合理的意见建议，推动治理“微腐败”制度建设更加科学、更接地气。

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