篇一：2017年工会工作要点
2017年工会工作要点
2017年教育工会工作紧紧围绕教育局工作要点，执行上级工会工作要求，以“围绕中心，服务大局,多办实事”为基本工作思路，充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用。积极推进学校民主管理、职工队伍建设和工会自身建设，努力为教职工办实事、做好事、解难事,最大限度的调动、发挥教职工的积极性和创造性，为实现“平安、质量、绿色、廉洁、满意”教育而努力。
一、以建立健全机制为核心，不断推进学校民主管理。
1、加强学校的民主建设,不断完善教代会制度。认真落实《中小学教代会制度》，坚决实施《湖北省学校教职工代表大会星级评估办法》。按要求建立规范的教职工代表大会制度，每学年按规范的操作程序召开至少一次教代会。充分保证教职工的知情权、监督权、建议权。
2、不断提高校务公开工作的针对性和实效性。进一步配合学校行政校务公开工作，紧紧围绕涉及广大教职工普遍关注的重点事项，建立完整的公开台帐，建立畅通多元的公开渠道，确保校务公开规范、真实、有效。
二、以师德建设为重点，加强教职工队伍建设
1、构建师德培育长效机制。认真组织教师学习党的十八大三中、四中、六中全会和习总书记治国理政系列讲话精神，学习《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》等教育法律法规，以争当“有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心”的四有教师和“做学生锤炼品格的引路人，做学生学习知识的引路人，做学生创新思维的引路人，做学生奉献祖国的引路人”四个引路人为目标，深入扎实开展师德培育活动，把教师职业理想、职业道德、法治教育、心理健康教育等融入教师培养培训的全过程，进一步落实教育、宣传、考核、监督与奖惩相结合的师德建设长效机制。
2、加强会员工会管理干部培训。实行分级培训，教育局对工会主席培训，中心学校要把工会管理人员纳入到管理干部培训行列，单位对会员进行培训，培训中要让会员知国情、明区情、亮“家底”，真正让所有会员做学校大家庭的主人。
三、加强全员技能大赛，提高教育教学质量
1、围绕推进实施有效教学，打造高效课堂这一重心，积极协助学校做好提升教职工的业务素质和水平的相关工作。组织开展各类教职工的教学技能、教育技能、服务水平的技能比赛。
2、做好教职工素质特长展示工作。积极组织教师参与各级各类的才艺展示竞赛活动，力争取得优异成绩，适时举办全区教师艺术素质展示活动。
四、适应新形势，切实加强工会自身建设
1、全面加强自身能力建设。认真学习宣传、落实中国工会十五大精神和《工会法》，工会干部要认真加强政治理论和各种新知识的学习，不断提高自身的工作能力和业务水平，增强工作的主动性和积极性。特别要学习《工会法》和中国工会十五大精神，明确工会方向和职能。
2、继续加强阵地建设。要克服困难，多方筹措经费，在学校行政的大力支持下，进一步落实“建家”的各项措施，积极参加省市区开展的创建活动，真正把工会建设成教职工依赖的教工之家。
3、加强对工会经费收、管、用的审查监督，合规有效使用工会经费，更好的为工会工作、为广大教职工服务。规范组织春（秋）游活动，按要求开展扶贫济困活动。
篇二：2015年某机关工会工作总结
2015年某机关工会工作总结
XX年年，省计委机关工会工作在省直工会、计委党组和直属机关党委的领导下，在各分工会及工会小组的大力支持下，在各处室积极配合下，省计委机关工会高举邓小平理论伟大旗帜，以江泽民同志“三个代表”重要思想，省八次党代会精神和指导，按照省总工会和省直工会的年度工作安排，结合计委工作实际，在组织职工圆满完成各项工作任务，维护职工合法权益，做好机关职工的思想政治工作，活跃职工文体活动等方面，发挥了工会组织的作用。
一、XX年年工作总结
（一）围绕本单位中心工作，动员组织职工尽职尽责努力完成各项工作任务
1．围绕我委中心工作开展了“我为目标献良策”合理化建议活动。 为了发挥集体智慧和个人聪明才智，调动职工献计献策和积极性。去年，向5个分工会、26个机关直属工会小组下发了《关于继续开展合理化建议活动的通知》。为了使这一有益活动更好地服务于我省经济建设的需要，有利于各单位工作目标任务的完成，有利于两个文明建设的开展，对合理化建议的范围、内容、申报、评审、表彰等均作了明确要求，成立了由办公室、人事处、综合处、机关党办和经济发展研究院负责人组成的评审小组，对合理化建议进行评审。本年度共收到合理化建议54条，其中3条获合理化建议一等奖，5条获二等奖，9条获三等奖。
2．继续在职工中开展了以“实施创新工程，为西部大开发实现四川新跨越建功立业”为主题的学先进、赶先进、团结竞赛活动。
一是机关工会制定了计划并专门召开小组长会议，对竞赛活动做了具体安排。在委机关和5个分工会共计450多名职工中开展了“爱岗、敬业、全勤”劳动竞赛，并列入分工会“建家”考核内容之一。二是在机关开展了专业人员之间的劳动竞赛。与办公室联合组织了微机打字员之间的劳动竞赛，评出了
一、二、三等奖，并给予了奖励和通报表彰。三是会同有关部门开展本年度
“先进党员”、“优秀公务员”评选活动，评出37名，先进党支部10个，优秀公务员23名。
（二）做好源头参与，依法代表和维护职工群众的合法权益
1．参与涉及职工切身利益的领导机构，代表和维护职工合法权益。今年机关工会多次协同机关党委组织了职工思想状况调查，认真听取了职工群众的意见和呼声，随即就比较突出的热点问题，以书面的形式向委党组作了汇报。如：加强机关宿舍管理、职工住房、职工福利、干部轮岗交流等问题。这些问题都引起了委领导的高度重视，并就这些问题进行了认真研究和逐步解决；工会继续坚持了对职工“六必访”和“三知道”的制度，对职工的婚丧嫁娶，会同机关党委一起前往慰问、看望；每逢春节都对离退休职工和军烈属进行慰问和探访；每有职工生病或住院，我们都请有关领导、机关党委的负责同志或委托工会小组长前去看望。今年，共慰问看望职工17人次，我们还经常到职工家中或通过工会小组、支部和行政上了解职工的困难和要求，对10位生活确有困难的职工给予了补助。
2．以“四赛四比”活动内容为载体，做好女职工工作，代表和维护女职工的特殊利益。
（1）继续参加了省直机关女职工“四赛、四比”竞赛活动，获先进单位。
（2）积极组织女职工参加多种健康向上的文体活动。一是在“三八”节前夕组织了委机关全体女职工到彭山县春游活动，并参观养生科技展览；二是在小平同志诞生百年之际，响应省直机关妇女委会号召，积极开展“共建广安‘三八’绿色林活动，救助困难下岗女职工子女活动，并捐款XX元。
（3）为女职工办实事、好事。为全机关43名女职工保了“女性安康保险”和作了妇科体检，为独生子女保了“独子两全保险”，解除了女职工的后顾之忧。
（4）认真完成计划生育月季报工作，本年获辖区街道办先进单位。
篇三：2017年企业工会工作总结
服务企业发展共建和谐家园
—工会2017年度工作总结
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工会在上级工会和公司党委的正确领导下，认真学习贯彻?工会法?、?劳动法?等法律法规，牢记?促进企业发展，维护职工权益?的工会工作使命，紧紧围绕?平稳应对经济政策新变化，积极寻求企业发展新突破?的工作中心，及时调整工作思路，努力探索工会工作与企业生产经营的融合点和服务点，突出维权和服务职能，扎实有序地开展?建家?活动。充分调动广大职工的积极性和创造性，有效地促进了企业的改革和发展，较好地履行了工会的各项职能。
（一）完善民主管理制度，深化厂务公开
加强企业民主管理，有利于职工的政治思想稳定，有利于构建和谐企业。2017年，公司工会紧紧围绕?立足维权，服务全局?的工作思路，不断完善民主管理制度和渠道，注重职工参与的积极性和主动性，进一步发挥工会民主管理的职能和作用。
随着公司的快速发展，员工队伍不断壮大，工会结合公司每年的招工情况，敞开大门、主动服务，广泛吸纳新人员加入工会，使公司的员工入会率始终保持在98%以上。同时，健全了规章制度，明确了委员的分工，使工会的基础建设到位，组织网络健全，确保各项工作运转正常。
民主管理是激发员工主人翁精神，凝聚职工智慧，调动全体员工工作积极性、创造性，增强团队合作意识的重要手段。实施厂务公开，是现代企业推行民主管理的有效形式，也是工会工作的重要组成部分。我们始终把厂务公开作为工会日常重要工作来抓，设定专人参与公司招标活动，并对招标现场进行全过程的监督，促进了企业各项工 2
《2017年机关工会工作总结5篇》出自：百味书屋
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