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机关干部包村工作职责规定

2016-10-28 10:46:24 来源网站:百味书屋

篇一:1机关干部包村工作职责

关于实行机关干部包村工作责任制的通知

为进一步调动机关干部工作积极性、主动性,确保上级各项政策和党委、政府制定的各项任务目标及工作措施在村级得到全面、及时、准确落实,促进全镇经济社会又好又快发展。经镇党委、政府研究,决定实行机关干部包村工作责任制,特制定如下实施意见。

一、包村工作职责

(一)指导所包村搞好基层组织建设工作,切实掌握、了解、协调、抓好村“两委”班子的组织、思想、作风建设;抓好基层党建工作和党员干部队伍建设,帮助搞好后备干部及发展党员工作并健全各种制度;开展创先争优活动,按时收看远程教育,组织开展好民主议政日。

(二)协助抓好所包村的稳定及安全生产工作,了解群众反映的热点、难点问题,及时督导村组织落实好矛盾排查、调处工作及所包村群众的来信来访接待、重大矛盾纠纷的调处,发现不稳定因素及时上报镇司法所;抓好安全生产,督促所包村认真开展安全生产自查自纠工作,发现违法鞭炮生产等安全隐患要及时上报镇安监所。

(三)协助抓好计划生育及移风易俗工作。帮助搞好各种基础信息收集和经常性工作,配合计生办做好该村的计生工作,杜绝

违法生育的发生。积极做好所包村的殡改、优抚、救灾、救济工作,发现土葬及时通知民政所。

(四)抓好特色农业发展工作。注重调查研究,协助所包村理清特色农业发展思路,制定发展规划,为群众致富出谋划策,及时配合农技站搞好各种技术培训,促进农民增收、农业增效和农村发展。

(五)协助做好各项税费征收工作,加大税费征收宣传力度,通过广播、标语、入户走访等多种形式,把税费征收政策宣传到村、组、户,做到家喻户晓,增强农民自觉纳税的意识,做好进度通报和督查工作,及时总结推广税费征收好的村组经验和做法。

(六)协助所包村完成林业生产及美国白蛾防治工作,督导所包村按时完成镇分配的干线路、乡村路绿化,村庄绿化,农田林网,成片造林等任务,按镇要求全面完成村庄林权制度改革,积极做好所包村所有树木的美国白蛾防治工作,发现疫情及时上报镇林业站。

(七)协助抓好宅基管理和耕地保护工作。督导落实村庄规划,帮助搞好村庄环境整治,发现违法占地、违法取土情况及时报告国土所。

(八)协助做好环乡路路域治理工作,积极创造条件改善所包村庄交通状况,督导所包村按时完成村庄的环境综合治理工作。

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(九)积极开展各种形式的征兵宣传活动,督导所包村按时完成镇党委、政府及镇武装部的征兵任务和上站任务,协助做好各村的退伍军人思想工作、困难军属的优抚工作。

(十)协助做好惠农政策落实及新型农村合作医疗工作。督促所包村据实上报种粮补贴面积和能繁母猪补贴数目,发现弄虚作假的要及时上报;积极宣传新型农村合作医疗制度,确保所包村庄参合率达到98%以上。

(十一)帮助建立健全和完善村规民约、各项议事规则以及村级各项规章制度,特别是对群众普遍关心的党务、村务、财务公开等重点进行督促检查,抓好各项民主管理制度的落实。

(十二)做好所包村庄的精神文明建设工作,积极开展各种形式的精神文明创建活动,按时完成镇党委、政府交办的评先树优任务。 (十三)督导所包村按时按质完成各级党委、政府安排的其他工作任务,确保各项工作顺利开展,并对镇党委、政府工作提出有针对性的意见和建议。

二、工作措施

(一)实行工作片负责制度。全镇.个村(居)分为.个工作片,实行片长负责制,片长由1名领导班子成员担任,按照镇党委、政府安排,具体负责本工作片包村干部的管理,定期调度工作进展情况,并负责协助本工作片各村处理好各项重大事务。

(二)实行工作调研制度。包村干部每周至少两次到所包村开展工作,通过与村两委成员座谈,走访党员、村民代表及群众, 3

掌握群众思想动态,了解所包村存在的主要问题,掌握第一手信息,便于有针对性地开展工作。工作中做到“到位不越位、帮办不包办”。对在工作中发现的问题深入分析、认真研究,制定出解决问题的具体措施,随时掌握问题解决的进展情况。

(三)实行月调度通报制度。镇党委、政府每月召开一次包村工作例会,调度工作,听取各工作片工作开展情况,研究解决工作中遇到的问题。包村干部每月将所包村的工作开展情况形成书面材料,交片长审核签字后,交三基办,随时进行通报交流,并作为各村年终考核重要依据。

(四)实行年度考核制度。镇党委、政府将对包村干部的包村工作进行年度考核,并对考核情况适当进行奖惩。

二〇一二年二月十七日

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篇二:机关干部驻村指导工作职责制度

机关干部驻村指导工作职责制度

为切实转变机关干部的工作作风,坚定扎根农村、服务群众的信心,区委组织部要求驻村指导工作的机关干部认真履行好“党务村务监督员、富民强村指导员、农村纠纷调解员、为民办事服务员、政策法规宣传员”的五大员职责,充分发挥好驻村指导员的驻村作用,致力把农村热点和难点问题解决在基层,从而进一步推进新农村和全面小康建设。根据区委组织部下发的《××区关于选派机关干部开展驻村指导工作实施方案》精神,特制订以下十八条驻村指导员工作职责:

一、党务村务监督员

1、指导督促村及时召开好村“两委会”、党员会议、村民代表会议等,并列席会议作好指导工作,督促做好会议记录和各类原始资料(material)保管。

2、指导督促村严格执行好各项党内制度,帮助做好村党组织的“三会一课”、党员活动日等制度的落实工作。

3、指导督促村严格执行好各项管理制度,帮助做好集体资产管理、经济承包合同签订、村级财务以及印章管理等工作。

4、指导督促村严格执行好村级重大事项民主决策“四议一审”制度,帮助做好村务决策的事前、事中、事后的有关工作。

5、指导督促村严格执行好各项监督制度,帮助做好村级党务、村务、财务公开制度的落实,村干部任期承诺、述职评议、任期审计制度的贯彻执行。

二、富民强村指导员

6、帮助村“两委会”理清村级经济发展、社会公益事业建设的思路,并做好具体实施的指导工作。

7、协助完成区、镇党委、政府布置的各项阶段性工作和年初下达的目标任务。

8、具体指导所驻村的企业发展,帮助企业解决发展中的实际问题。

三、农村纠纷调解员

9、负责协调村“两委会”关系,增强村级班子的凝聚力。

10、协同村干部及时排查调处村级各类矛盾纠纷,致力把农村矛盾消灭在萌芽状态,解决在村一级。

11、会同村干部抓好社会治安和企业安全生产工作,确保无重大事故及刑事案件发生。

12、会同村干部负责做好信访、上访人员的解释、劝导、说服、落实等工作,尽力减少重复上访和集体上访、对村重大事件须及时向区、镇党委政府作好汇报,并明确具体解决落实的方法措施。

四、为民办事服务员

13、对群众有需求需要到区、镇以上办理的事项,驻村指导员要会同村干部实行全程代办。

14、帮助解决党员、群众在致富中碰到的实际困难,特别要积极帮助低收入群众增加收入,积极为困难群众排忧解难。

五、政策法规宣传员

15、及时把上级和区、镇党委、政府制定的政策和会议精神、各项工作要求等传达到村,并抓好贯彻落实工作。

16、指导所驻村研究制定相关工作措施,确保无重大失误。

17、及时对村干部开展区镇(街)两级下达的政策业务辅导,向村干部、党员、村民代表宣讲好涉及所开展工作的政策法规;积极向群众宣讲政策法规知识,

篇三:机关干部驻村指导工作职责

机关干部驻村指导工作职责

为切实转变机关干部的工作作风,坚定扎根农村、服务群众的信心,区委组织部要求驻村指导工作的机关干部认真履行好“党务村务监督员、富民强村指导员、农村纠纷调解员、为民办事服务员、政策法规宣传员”的五大员职责,充分发挥好驻村指导员的驻村作用,致力把农村热点和难点问题解决在基层,从而进一步推进新农村和全面小康建设。根据区委组织部下发的《××区关于选派机关干部开展驻村指导工作实施方案》精神,特制订以下十八条驻村指导员工作职责:

一、党务村务监督员

1、指导督促村及时召开好村“两委会”、党员会议、村民代表会议等,并列席会议作好指导工作,督促做好会议记录和各类原始资料(material)保管。

2、指导督促村严格执行好各项党内制度,帮助做好村党组织的“三会一课”、党员活动日等制度的落实工作。

3、指导督促村严格执行好各项管理制度,帮助做好集体资产管理、经济承包合同签订、村级财务以及印章管理等工作。

4、指导督促村严格执行好村级重大事项民主决策“四议一审”制度,帮助做好村务决策的事前、事中、事后的有关工作。

5、指导督促村严格执行好各项监督制度,帮助做好村级党务、村务、财务公开制度的落实,村干部任期承诺、述职评议、任期审计制度的贯彻执行。

二、富民强村指导员

6、帮助村“两委会”理清村级经济发展、社会公益事业建设的思路,并做好具体实施的指导工作。

7、协助完成区、镇党委、政府布置的各项阶段性工作和年初下达的目标任务。

8、具体指导所驻村的企业发展,帮助企业解决发展中的实际问题。

三、农村纠纷调解员

9、负责协调村“两委会”关系,增强村级班子的凝聚力。

10、协同村干部及时排查调处村级各类矛盾纠纷,致力把农村矛盾消灭在萌芽状态,解决在村一级。

11、会同村干部抓好社会治安和企业安全生产工作,确保无重大事故及刑事案件发生。

12、会同村干部负责做好信访、上访人员的解释、劝导、说服、落实等工作,尽力减少重复上访和集体上访、对村重大事件须及时向区、镇党委政府作好汇报,并明确具体解决落实的方法措施。

四、为民办事服务员

13、对群众有需求需要到区、镇以上办理的事项,驻村指导员要会同村干部实行全程代办。


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