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2017年公司工会工作计划

2017-03-31 06:55:42 来源网站: 百味书屋

篇一:企业公司工会工作总结2017年工作总结和2018年工作计划

企业公司工会工作总结

2017年工作总结和2018年工作计划

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2017年工作总结

2017年,XX集团工会在上级工会的正确领导下,继续深入贯彻落实全总提出的?当好主力军·建功‘十三五’?创先争优劳动竞赛指示精神以及全市?三亮一争?活动要求,围绕企业规划目标,明确工会任务,发挥工会优势,创新工作载体,从劳动竞赛、培训教育、文化建设等多方面为职工搭建了?建高地·亮绝活·争先锋?活动平台,为广大职工提供了良好的发展空间,让他们感到了工作有稳定感、身心有安全感、事业有成就感,拥有了在XX大家庭的幸福感,树立了职工在岗位建功上的主人翁意识,充分发挥了广大职工在?两个文明建设?中的主力军作用,为实现XX又好又快发展,?确保最佳效益年?奠定了坚实的基础。近年来企业先后荣获了?全国商业服务业十佳企业?、?全国商业和谐企业?、?全国五一劳动奖状?等多项荣誉称号,并涌现了一批以?全国劳动模范?XX、?全国五一劳动奖章?获得者XX为代表的先进个人,且企业保持多年?无上访、无下岗、无犯罪?的记录。2017年企业又荣获了?全国职工教育培训示范点?称号。

一、加强组织制度建设,夯实企业和谐基础

XX坚持健全完善职工代表大会、平等协商、民主管理、集体合同等各项制度,2017年初,XX召开了第七届二次职工代表大会,取得了良好的效果。为进一步调动全体职工,特别是广大信息员争先创优的积极性,集团工会重点实施了?三五三四?工程,即建立?三项机制?,为信息员享受基本?精神福利?开大门:一是建立领导责任机制。明确一把手是搞好信息员工会管理工作的第一责任人,形成?一级抓一

篇二:工会2017年度工作计划

工会2017年度工作计划

2017年度工会工作计划,经工会委员会全体商讨后,确定如下:

一、 对困难职工进行调查摸底,建立困难职工档案,落实各种帮困措施,做困难职工的知心人。

二、 视单位创收状况,适当提出增加员工补贴的方案,并尽可能实现初步增加必要的补贴。

三、 组织女员工的三八节活动;组织青年员工的五四青年节活动;组织八一退伍转业军人活动;组织一次全员旅游活动;协助党支部做好“七一”活动。

四、 组织献爱心活动,组织员工集体自愿献血(单位给予自愿献血者每人1000元补贴)。

五、 积极发挥工会组织的桥梁和纽带作用,调动会员积极参与到工会组织的各种学习、活动中去。工会将开展一些能够覆盖大多数干部职工,使他们能够受益而又可以参与、乐意参与、寓教于乐的文化活动,让职工群众在活动中唱主角。鼓励、组织大家建立各兴趣小组如:羽毛球兴趣小组、乒乓球兴趣小组、桌游兴趣小组,棋牌兴趣小组等,使每个人根据个人的爱好,选择一项健身休闲活动。

六、 开展安全生产知识和安全设施使用实际操作培训,进行一次消防演练,培训消防器材的使用和保养。

七、 征集日常管理工作改进意见,激励员工提出各种意见,对于能够提高效率,优化博物馆管理的方案,给予一定的奖励。

八、 做好元旦、春节送温暖慰问工作。

工会委员会

2016年12月8日

篇三:公司工会2017年工作总结及2018年工作计划打算

公司工会2017年工作总结

2018年工作设想

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2017年,公司工会在集团公司工会的正确领导下和公司党工委的指导下,以科学发展观为指导,深入学习贯彻和落实党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会和集团公司的“两会”精神,紧密围绕“抓改革,促创新,谋发展”的中心工作,结合公司确定的目标任务,发挥工会桥梁纽带作用,全心全意为企业服务,为职工服务,不断强化自身建设,发挥组织作用,积极开展各项活动,为全面完成公司的工作目标做出了积极贡献。现将有关工作情况汇报如下:

一、2017年重点工作总结

(一)加强工会组织的自身建设,工会工作能力不断提高

1.组织机构不断健全。年初调整了公司工会领导班子。在上一届工会领导班子的基础上,新一届领导班子再接再厉,不断创新工会工作方式,全心全意为员工服务。2017年5月10日成功召开了公司一届二次职工代表大会,充分发挥职工民主管理,使公司工会工作进一步走向规范化。

2.思想政治建设不断加强。紧扣时代主题,结合“企业文化宣贯年”、精细化管理宣贯活动及第五片区学习贯彻习近平总书记系列讲话精神集中轮训班,通过干部职工大会、工委会、站(队)会、座谈会等多种形式和平台,加强员工对政治理论知识、工会业务知识以及相关法律法规的学习,用知识武装头脑,用理论指导实践,努力创建学习型工会组织,不断提高自身的业务素质。自觉接受党组织领导,创建和谐的劳动关系和稳定的员工队伍。2017年公司各级工会组织先后开展主题教育学习活动20余次,涉及职工600余人次。


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