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篇一：局党支部开展创先争优活动汇报材料
中共釜山县委老干部局党支部
开展“争两先创五好当先锋”活动汇报材料
老干部局现有工作人员10名，其中局长1名，副局长1名，局党支部有党员8名。
自“争两先创五好当先锋”活动开展以来，我局党支部紧紧围绕县委总体目标要求，精心组织，周密部署，通过深入群众调研，广泛宣传发动，实现了党员全体参与，各项工作扎实推进，保障了全局“争两先创五好当先锋”活动的有序开展。现将活动开展情况作一简要汇报：
一、领导重视，安排到位
首先，活动开展以后，局党支部及时成立了“争两先创五好当先锋”活动领导小组和办公室，召开了动员大会，充实了工作人员，明确了目标，落实了责任，为活动的开展创造了有利条件。其次，局党支部在总结深入学习实践科学发展观活动的成功经验的基础上，广泛的征求了干部职工、离退休老干部的意见和建议，经过多次开会研究、讨论、修改，精心制定了老干部局党支部“争两先创五好当先锋”活动实施方案和活动操作示意图，为整个活动的健康运作提供了有利保障。
二、目标明确，宣传到位
为了充分调动全局上下“争两先创五好当先锋”活动的积极性，局党支部采取多种形式进行了宣传发动。一是广泛动员，营造氛围。在局大门口悬挂了大幅横标，在宣传栏对“争两先创五好当先锋”活动进行了宣传，并多次召开党员
干部大会进行宣传、讲解，将这次活动真正做到深入人心、人人参与，在全局上下营造了深入开展此项活动的浓厚氛围；二是明确主题，创新载体。为了让这次活动有序开展，经局党支部反复研究确定了老干部局“争两先创五好当先锋”活动的主题为：“立足岗位做贡献，建功立业当先锋”；并将活动的具体载体确定为“四抓四促”。即：抓阵地建设，促硬件达标；抓机制建设，促规范升级；抓班子建设，促创先夺旗；抓队伍建设，促争当先锋。三是树立典型，以点带面。为了实现全局最大范围的人员参与，我局党支部加强对全体党员干部宣传教育，不断培养典型、发掘典型、宣传典型，带动和引导全体党员干部积极参与到这次创先争优活动当中来，真正发挥他们争当先锋作用。
三、联系实际，活动到位
创先争优活动开展以来，我局党支部结合实际，不断改进机关作风，加强机关效能建设，把贯彻落实县委十二次会议和全县经济工作会议精神，扎实推进“五化”战略，实施“三五”工程，实现“三个发展”作为本次活动的切入点，把加强领导班子建设，老干部工作队伍建、服务离退休老干部制度建设作为本次活动的出发点，把落实好、服务好离退休干部生活待遇和政治待遇作为本次活动的落脚点，做到人人有承诺、事事有人管、件件有落实。为此，我局在机关支部开展了“三学、三比、三服务”活动，即学理论、学政策、学业务;比纪律、比效能、比业绩;服务经济、服务基层、服务群众。通过活动开展，在机关形成了人人刻苦钻研业务，工作争创一流的浓厚氛围，使机关干部的业务素质得到明显
提升，服务意识得到明显增强，工作水平得到明显提高。 目前，老干部局“争两先创五好当先锋”活动已取得初步成效。一是在落实老干部的“生活待遇”方面，特别是离休干部“两个机制”方面，都落实的比较好，离休费和医疗费都能足额拨付到位;二是在落实老干部的“政治待遇”方面，我们以活动中心和老年大学为阵地，根据老干部们的兴趣爱好，开设了时事政治、养生保健、中国历史、党史、国防教育等课程，另外，安装了投影仪设备，购买了革命题材、戏曲、医学等方面的光盘，供老干部观看。同时，我们还经常组织老干部们跳健身舞、打太极拳、打锣鼓、搞书法、绘画、诗词创作，并定期组织汇演和展览。三是在落实离退休干部特困帮扶机制方面，我们坚持走访慰问，局班子成员分片包乡，上门了解困难，征求意见等形式，对于特困老干部家庭，我们还采取“一事一议”、“特事特办”等方法给予资金帮助，解决困难。今年上半年，共走访老干部197人次，接待老干部来访200余人次。如：几个老干部反映待遇、工资等问题，及时和组织部、人社局沟通，做了解释，现在已经不再上访。
在今年庆祝中国共产党成立90年之际，开展了一系列活动。一是慰问了县级退休干部以及全县离休干部和七个党支部的委员等117人，为他们每人准备了建党90周年纪念银条、珍藏版邮资明信片、夏凉被等慰问品，发放慰问信500份；二是对今年4名年满80岁的离休干部在其寿辰之际，为他们送上寿匾，带去了礼品；三是举办了“釜山县纪念建党90周
年老干部书画展”，共展出作品50余幅；四是红枫诗社出专版庆祝建党90周年，总共出六版、120首诗歌；五是组织老干部进行红歌演唱，在今年县委组织的红歌演唱活动中，共组织老干部80名，为他们购置服装、马扎等物品，还为他们专门聘请了指导老师，使老干部们精神饱满的参与了演唱活动。在老年大学中，还专门组织了两次红歌演唱活动；六是举办了迎七一台球比赛。总共参加23人，为期一周。
虽然在这次“争两先创五好当先锋”活动中我们做了一定的工作，也取得了一定成绩，但离上级要求和老干部工作的需要还有很大差距。主要问题有：一是机关工作人员学习深度不够，理论水平和业务能力还有待进一步提高。二是工作缺乏创新，工作方法单一；三是在信息上报、培养和树立典型方面还有待进一步加强。
下一步工作打算：
1、进一步加强学习。以创先争优活动为契机，结合学习型老干部部门的创建工作，打造一只过硬的老干部工作队伍，树立起老干部部门的良好形象。
2、进一步开展形式多样的主题实践活动，通过丰富多彩的活动，促进创先争优活动的有效开展。
3、进一步加强信息调研、培养发现典型，认真总结经验。通过典型示范作用推动活动扎实有效的开展，激发党员创先争优的积极性，全面推动我局创先争优活动的开展。
4、进一步抓好工作落实，把创先争优活动与具体工作有机结合起来，继续做好为老干部服务的各项工作，积极探索新形势下做好老干部工作的新途径、新路子，以一流的工
作成绩保证创先争优活动的质量和成效。
5、进一步做创先争优活动的小结和自查工作，发现和解决好活动中存在的具体问题，不断推进局党支部创先争优活动的深入开展。
总之，通过这一阶段“争两先创五好当先锋”活动的开展，全局干部职工的精神风貌、工作作风都有了进一步转变，各项工作取得了新的成效。在今后的工作中，我们将继续采取得力措施，进一步推动活动深入开展，为我县老干部工作以及建设新釜山做出应有的贡献。
二〇一一年十月二十日
篇二：XX党支部“创先争优”活动汇报材料
XX党支部“创先争优”活动汇报材料
各位领导、同志们：
首先感谢“创先争优”指导检查组的各位领导莅临XX部指导检查工作。今年以来，为了进一步发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，厂党委在各党支部和广大党员中深入开展创建先进基层党组织和争当优秀共产党员的创先争优活动。下面就XX部开展“创先争优”活动以来的各项工作做一简要汇报，请各位领导提出宝贵意见：
一、部领导充分重视“创先争优”活动的开展，对活动的开展给予大力支持。
“创先争优”活动开展以来，XX党支部积极响应厂党委的号召，紧密围绕厂生产经营任务、降本增效、环境治理、打好钢轨质量保卫战以及打造国内一流XX厂等中心任务，在XX部广大党员中精心组织、广泛动员，采取有利措施，扎实有序地开展“创先争优”活动。
XX党支部成立了以班子成员为主的“深入开展创先争优活动领导小组”，由书记和部长分别担任组长和副组长，各党小组组长任组员，这为活动的开展提供坚实的组织保障；XX党支部创先争优领导小组要求各党小组要成分认识开展“创先争优”活动的重要意义，切实把开展“创先争优”活动纳入重要议事日程，大力支持本党支部创先争优活动领导小组开展工作；要求各党小组切实负起责任，做好党员群众的思想工作，主动参与创先争优活动，实事求是反映真实情况；党支部成员要按照实事求是的原则，坚持做到公平、公正、公开，认
真履行各自的工作职责，扎扎实实做好各项工作，确保活动取得实际成效。
“创先争优”活动的开展，得到了XX部班子成员的充分肯定和大力支持，使得活动的开展取得了实际的成效，也更加有利地推动了部内各项工作的开展。此外，班子成员和党小组长分别利用班前会和党小组民主生活会对创先争优活动进行层层动员，通过走访、座谈会等多种有效形式开展宣传动员，在全部上下形成了良好的氛围。
二、XX部开展创先争优活动的目标及主题。
1、活动目标：
从生产实际出发，以科学的态度，努力延长设备使用周期，确保全面完成厂下达的各项经济技术指标。
2、活动主题
突出抓好稳定顺行，促经济技术指标创一流。
3、目标要求
（1）、着力解决生产中的难点问题。
近两年，厂生产经营任务仍将十分繁重，降本增效、打好钢轨质量保卫战仍然是我厂工作的重中之重，深入推进创先争优活动就是要调动全体党员群众积极性，这就要求广大党员要认真查找和发现制约本部室安全、质量、生产和管理的难点问题，群策群力逐项、逐步地予以解决，对于确实不具备条件解决的问题也要制定出相应的防范措施。
（2）、不断加强党组织建设。
XX部将继续开展“四好”班子建设，深化党支部升级达标活动和党员示范岗、责任区等活动，增强党组织活动的针对性和实效性，积极推进学习型党组织建设，落实党员培养培训制度，不断提高党员素质能力，加强党员教育管理监督服务，落实三会一课、民主生活会制度。要进一步扩大基层党组织和党员活动参与面。要借助创先争优活动的载体，培养选树身边的先进党员事迹，用身边的党员教育身边的群众。
（3）、努力为职工群众办好事、实事。
XX党支部要求全体党员坚持从群众中来、到群众中去的工作方法，积极帮助职工解决生产生活中遇到的实际困难，为职工办好事、实事，保证职工共享企业发展成果，充分体现了党组织的温暖。
三、从生产实际出发，认真开展党员践行承诺活动
XX党支部现有党员xx名，党小组x个，党员责任区x个。 XX党支部要求每名党员的公开承诺要结合本职岗位，具体可行。在质量方面，XX部要求广大党员要紧紧围绕本部室提高质量指标的具体措施，积极投身到钢轨保卫战中，通过不断学习、查找问题等途径，确保部内质量指标的完成；在技改工作方面，要求广大党员要积极献计献策，保证以最小的投入获得最大的效益，保质保量的完成技改任务；在降本增效工作方面，要求广大党员要结合自身工作岗位特点，充分发动和组织周围职工积极开展修旧利废、提出合理化建议，为努力完成全年降本增效任务做出应有的贡献；在设备管理和环境治理工作方面，要求广大党员在日常工作中及时、准确、快速、安全的
处理设备缺陷，做到小问题不遗留、大问题不过夜、不产生检修垃圾、不污损现场环境卫生。
四、努力开展降本增效，充分认识“创先争优”活动的实际意义，全面完成各项经济指标。
开展创先争优活动，最终的落脚点还应该是企业的发展。
XX党支部要求广大党员要不断增强降本意识，深刻认识和体会到降本增效工作对XX厂乃至全公司的生存和发展的重要性，通过开展党员大会以及大讨论活动和形势任务教育，发动和鼓励每一名党员立足本职岗位，从自身做起，积极献言献策，将降本增效工作推向深入。
XX部在认真按照厂党委开展创先争优活动的总体要求的基础之上，紧密结合厂生产经营、改革发展的实际，以“降本提质增效益，确保厂年度生产经营奋斗目标实现，改革发展稳定顺行”为总体目标，以“实行党组织建设工作量化考核，推动基层党支部屡职尽责创先进”专项活动和“立足岗位做贡献，降本提质增效益”党员奉献活动及党员争当“岗位明星”竞赛活动为主要载体，充分发挥了党支部的政治核心作用、战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，努力在建设学习型党组织、争当优秀党员实践中取得了实效。
篇三：机关党支部创先争优活动开展情况自查报告
机关党支部创先争优活动开展情况
自 查 报 告
创先争优活动开展以来，机关党支部认真按照创建“五个好”先进基层党组织要求，全面开展创争活动，党的组织建设、民主建设、文明创建等各方面取得了明显成效，党员干部作风建设进一步好转，档案服务社会、服务民生能力不断增强，我局各项工作取得全面突破。
一、创先争优活动开展扎实有效
（一）严格活动步骤。机关党支部按照局机关《创先争优活动实施方案》的要求，严格按照程序开展创争，先后动员党员和党组织作出承诺，接受领导点评和群众评议，并发起以“党员一句话承诺”为主题的“再承诺、再点评、再评议”活动，召开1次“我参与、我承诺、我奉献”为主题的组织生活会，认真查找不足，积极作出整改，党的各项工作取得了明显实效。
（二）认真开展学习。先后组织全体参加创先争优活动理论知识专项辅导9次、“书记讲党课”1次，认真学习了十七届六中全会、省市十次党代会精神等内容；举办中层以上干部政治理论培训班1次；邀请专家作党史知识专题报告及保密法知识讲座；认真学习《杰克维
奇自传》、《决战朝鲜》、《致加西亚的信》等三本好书，要求党员处长认真开展自学，撰写学习心得，进行学习交流。
（三）成功完成转段。经过第一阶段的创争，支部各方面工作取得了长足的进步，同时也暴露出一些制约党建工作发展的新老问题，需要改善和解决。按照局创先争优活动领导组的安排，在对第一阶段的开展情况深刻总结的基础上，围绕“对标一流在太原”的主题全面开展第二阶段创争工作。
二、各项创争活动丰富多样
（一）参与建党90周年系列活动。以纪念建党90周年为契机，组织党员职工参观刘胡兰纪念馆、孙中山纪念馆、“为了新中国”——中共山西历史图片展和观看《辛亥革命》等历史专题片；组织参加红歌大家唱和红色电影展播活动；组织迎春健步行暨党员主题日活动；参与第9届“迎中博、庆中秋”职工趣味运动会；发起党史学习活动，组织参加党史知识竞赛；举办“我为党旗添光彩”演讲比赛，并选拔2名选手参加工委的比赛，各项活动的开展极大地丰富了职工的精神文化生活。
（二）参与下乡住村“六个一”活动。组织党员跟随局领导多次赴娄烦县米峪镇青阳沟村和平阳路文华苑社区开展结对扶贫帮困活动，为青阳沟村孩子捐书、书
包和文具，慰问了村里的7户特困户及文华苑社区4户低保户，加深了同人民群众的血肉联系。
（三）开展“擦亮窗口我先行”服务活动。机关党支部将“擦亮窗口我先行”服务活动作为第二阶段创先争优活动的重要抓手，制定切实可行的方案，通过实施服务承诺、减少流程、限时办结等制度，不断简化服务流程，缩短查档时间；同时，坚持为困难和特殊群体减免查档费用，大力推进县级档案馆民生档案资源调查和指南编写工作，切实提升档案服务社会、服务民生水平。“擦亮窗口我先行”活动开展以来，接待了大批查档群众，服务水平明显提升，办事效率不断提高，群众满意度达到百分百，为档案局树立了良好的形象。
（四）组织参加“迎中博、我参与、我奉献”活动。组织党员职工参与中博会芜湖市的对口接待任务，全程为中博会服务，分别受到市政府中博会常务副总指挥和芜湖市代表团的肯定和表扬；组织党员志愿者赴龙潭公园开展“迎中博文明市民巡治活动”，还大力开展了迎中博——城乡清洁工程，不断优化工作环境。
三、表彰宣传典型成效明显
（一）开展七一表彰活动。党支部大力开展文明窗口和党员先锋岗创建工作，鼓励党员干部带头服务，打造服务机关建设，为窗口处室——利用处颁发了“创先
争优活动文明服务窗口”奖牌，并推荐在党建和业务上突出的7名优秀党员、2名优秀党务工作者进行了表彰，为全体党员选树了良好的榜样，在局机关营造崇尚先进、鞭策后进的优良风气。
（二）开展向张世平同志学习活动。先后2次组织开展“向张世平同志学习”活动，号召全体党员要对照党员“五带头”要求，认真学习张世平同志忠诚于党的事业的坚定信念、全心全意为人民服务的宗旨意识、爱岗敬业追求卓越的职业操守；组织开展了1次“向张世平同志学习”的演讲比赛，鼓励全体党员干部职工立足岗位、干好本职，在对标一流中出业绩，在转型跨越中争优秀，真正做到服务科学发展的目的。
四、党建工作水平全面提升
严格遵照《2011年党建工作要点》，认真落实党建工作任务；坚持支部会、组织生活会制度，开展书记讲党课活动1次，及时对党员进行理想、信念和宗旨教育；不断深化党内民主，召开了2次民主生活会，6次对党建工作情况的20个项目进行公开，确保党员的基本权利；严格按照《党章》培养发展党员和收缴党费，年内，1名预备党员按期转正，1名培养对象吸收为预备党员。
五、存在的问题和努力的方向
经过一年多的创争，支部建设工作取得了明显的进
步，但在创争过程中也发现一些新老问题，如学习教育方式不够灵活，没有更好地激发党员学习的主动性；党内民主建设和党务公开制度还需要进一步完善，全面落实党员的知情权等5项基本权利；创先争优活动与档案业务的结合方式还需要进一步创新，寻找新的结合点等，需要在今后的创争活动中不断整改和完善。
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